Обратился я в эту инспекцию по проводу незаконного увольнения. Они даже не удосужились документы с организации запросить, переговорили по телефону с начальником и вынесли вердикт -- уволили меня на законных основаниях. Да и при увольнении начальник сказал, что в этой ( гнусной ) инспекции у него всё схвачено. Так что, люди, обращаясь в эту фирму, не надейтесь на справедливое решение. Сразу лучше обращайтесь в суд.
Эта именно та организация государственная на которую налогоплптельщики зря тратят свои деньги, слово инспекция им вообще не подходит, защищают интересы исклучительно работодателя, вынесли решение в пользу работодателя, совершенно вразрез трудовому кодексу, а это называется коррупция..., но к счастью нам удалось оспорить это решение через прокуратуру в суде! Инспекторами и руководством этой инспекции пора заняться по коррупции. Мы писали в прокуратуру жалобы на эту инспекцию не единожды в том числе чтоб проверили на коррупцию, но коррупцию тяжело установить и доказать, однако мы в полной уверенности что эта инспекция коррумпирована, и ее руководство непрофессионально, а уж о инспекторах и говорить нечего, несколько раз через прокуратуру удавалось оспорить их решения. Плачевно что Лопатин И.С Циренжапова Б.Б до сих пор руководят этой организацией, Инспекция по труду по Забайкальскому краю под их руководством привратилась в нечто, нарушащее права работников на безопасный труд, и расчитывать на защиту с прав работников при такой инспекции не приходится. Видимо вредно еще размещать под одной крышей такие организации как Администрация Центрального района, минздрав с трудовой инспекцией, они там все спелись! Или во всей стране такой бардак и бесправие работников?
Абсолютно равнодушное отношение.Только время зря потратил.На явные нарушения ТК закрыли глаза.Проконсультировать тоже полноценно не могут.Постоянно где-то сами переспрашивают и всё равно ответить не могут.Как набрали такой неквалифицированный персонал - остаётся только догадываться.
Инспектор не ознакомившись со спецификой работы, не вникала в суть спора, вынесла необъективную оценку деятельности руководителя, сделала выводы со слов руководителя, которая скрыла факт нарушения
Обычная организация, вечно озабоченная ожиданием какой-то проверяющей комиссии. Вопросы, которые задаются инспктору просто игнорируются. Одним словом, не должна эта организация иметь такое многообещающее название. Более подходит название "Ни о чем"
Гсбу СО подписали документы о том, что находятся на удалённой форме работы, но по факту ничего не изменилось. Все также люди работают в обычном режиме, рискуя жизнями. О каких то дополнительных выплатах и речи не идет. Так и живём: г. Шилка
При обращении в инспекцию, как и в целом по стране отношение формальное, права работника принебригаются в угоду производства, нет заинтересованости в правовой обеспеченности работника. Инспекции достаточно от работодателя устного обьяснения, тот в свою очередь не подкрепляя свои обьяснения документами или подкрепляет фикцией которая не проверяется на достоверность, в следствии чего работник не получает достоверной юридическо оценки. В следсвии чего можно сделать вывод, что инспекция труда является фикция. Политика двойных стандартов.