Обучалась на курсе "Специалист по подбору и обучению персонала". Очень довольна! Большой плюс - это живые лекции: всегда можно что-то спросить ,уточнить . Большое спасибо институт и преподавателям за качественное обучение!
ОТЗЫВ!
Добрый день!
Меня зовут Надежда, и это моё мнение, мои впечатления, и они могут не совпадать с другими, плюс то, что я услышала от других учащихся лично.
Европейский Институт Образования и Рекрутинга (Euroinst.ru) г. Санкт-Петербург, улица Большая Монетная.
Курс профессиональной переподготовки по программе «Финансовый менеджмент».
Продолжительность обучения +/- 6 месяцев (272 часа), 2-4 дня в неделю в аудитории (19:00 - 22:00)
Я более 22 лет работала в банковской сфере с физ.лицами, давно хотела получить новые знания/новую профессию, периодически просматривала различные курсы, но не могла определиться, и почему-то все время откладывала решение на «потом». Одна из причин - это очень мало отзывов, в т.ч. развернутых (это касается всех учебных заведений).
Рассматривала несколько Институтов с курсами профессиональной переподготовки, различные программы в области финансов и маркетинга. Основные критерии для меня - очное обучение в аудитории (онлайн не рассматривала) и цена (рассматривала курсы ценою до 70 000 руб, поэтому ВЭШ СПБГЭУ сразу отвалился).
Поступила в Ноябре 2019 г., занятия начались в соответствии с запланированной датой (на сайте анонс), начали изучать сразу 3 предмета, в основном это 2-3 занятия на неделе и это очень комфортно, было несколько раз по 4 занятия и это тяжеловато, были недели и с 1 занятием в неделю.
Некоторые предметы были у всех групп (Кадровики, Бухгалтера, Маркетологи, Фин.Менеджеры, Спецы по Логистики и ВЭД, и т.д.) и получались большие сборные группы на Психологии, Менеджменте, Основах ВЭД, что привело к знакомствам и обсуждениям.
Так я узнала, что девушки, уже специалисты в бухгалтерии, кадрах и маркетинге, проучились 1-2 месяца (была и 5 месяцев и последний предмет) и в целом довольны обучением, каждый нашел что-то новое или вспомнил или получил дополнительную информацию.
Конец Марта 2020 г. Пандемия и отмена занятий на время карантина. Как и мы все, Институт надеялся, что это продлится недолго, но надежды не оправдались и нас перевели на Онлайн обучение примерно через 1,5 месяца, при этом по расписанию получалось 1 занятие в неделю (в учебных заведениях были выпускные экзамены и защиты дипломов), поэтому срок обучения сильно увеличился. Онлайн обучение было на платформе Института и в СКАЙПЕ (Остяков ВВ предпочитает Скайп и да это удобно). При онлайн обучении лекции сохраняются и их можно посмотреть в течении 30 дней, и Скайп и Платформа.
Теперь о Преподавателях:
Владимир Александрович Плотников – Менеджмент (вел более 3 предметов).
Я обожаю таких людей, он так интересно рассказывал, на примерах из мультиков, кинофильмов, сказок объяснял принципы руководства, виды Руководителей и подчиненных, построение отношений в коллективе, что приводит к негативу в коллективе, как мотивировать сотрудников на эффективную работу, как подвигнуть их выдавать гениальные идеи за зпл, я все переносила на своё последнее место работы и понимала, где Рук-во допускало классические ошибки в управлении и почему у нас не было понимания, сплоченности, взаимопомощи и пр. Лекции Владимира Александровича - это что-то, я бы рекомендовала всем посетить его лекции и если у Владимира Александровича появится свой маленький курс типа «Как жить в коллективе, руководить и слушать руководителей» – я готова записаться!
Татьяна Владимировна Филиппова - Основы Бухгалтерского учета.
Она потрясающая! Это человек, у которого мозг/голова включен всегда, вот кого называют Высокоэффективные люди! Очень умный, жизнерадостный, легкий, интересный, требовательный человек. Я обожаю таких Бухгалтеров и людей! Она много знает, если не знает, то знает как и где найти или у кого спросить, может научить, повторить несколько раз, может дать «пенька», может рассказать или узнав, что конкретно тебе надо, просто сделать это и не посвящать тебя в ненужные тебе подробности (если ты, к примеру, Экономист), она держит все под контролем. У нее есть свои принципы, своё мнение, огромный багаж знаний в различных сферах бухгалтерии, что очень важно, она не узкий специалист, она поделилась с нами в перерыве как прошла регистрацию как самозанятый (январь 2020г. для СПб это новое). Для себя я поняла, что бухгалтерия - это не моё, и я её не полюблю, но работать с Татьяной Владимировной я была бы рада.
Ольга Александровна Морозова – Основы внешнеэкономической деятельности. Я хотела узнать, что это такое и понять для себя, можно ли туда пойти работать… Этот предмет дал мне полную картину о ВЭД благодаря Ольге Александровне, очень крутой специалист с огромным стажем в нескольких организациях в различных сферах, она умеет работать с китайцами и со всем миром, конечно, очень подробно и интересно рассказала весь путь по ВЭД, с примерами из своей практики. Знание языка (-ов) в этом направлении, на мой взгляд, обязателен.
Владислав Валерьевич Остяков – ему достались, на мой взгляд, все самые скучные предметы с огромным количеством расчетов/вариантов/формул/показателей/диапазонов, к примеру, Оценка эффективности инвестиционного проекта, Финансовый менеджмент и риски, Управление оборотными активами и пр. А ему это интересно и нравится решать такие задачки, и даже с «блондинками» типа меня.
Мне на его занятиях было очень сложно, я уже не помню математику, ну кроме сложить/ вычесть/умножить/поделить, а все что касаемо Х, возведение в степень, когда числители/знаменатели с большим количество формул со скобками и как большую формулу с Х преобразовать в маленькую, и узнать чему равен Х, все это было у меня в далеких 90-х. годах и в моей работе это никогда не применялось... Но вроде когда Владислав Валерьевич начинает решать задачки, а их было огромное количество, с этими огромными формулами все становится не так страшно.
Владислав Валерьевич начинает занятие в 19-30 - 19-45, он не успевает к 19 ни офф-лайн ни он-лайн, это единственный минус, с которым нужно смирится.
Тамара Викторовна Лазарева – Психология деловых отношений, а так же ведет много предметов у Кадровиков. Она очень жизнерадостный человек с большим опытом в кадровой работе с обучением персонала. Занятия она провела очень интересно, весело и познавательно, мы все общались и именно на Психологии перезнакомились, а мне было полезно вспомнить о психологии.
Алла Владимировна Селиванова – Внутрифирменное планирование.
Мне показалось, что она преподает недавно, но это в части быстро диктует, при этом у неё было прекрасное пособие, доступно, мы разобрали много примеров расчетов цены, затрат, бюджета, запасов и пр. в т.ч. было и дз, которое мы потом разобрали.
Да простит меня Алла Владимировна, но я долго смеялась над её словами, что цифры бюджетов/планов продаж и прочего берутся не из головы, а это сложные расчеты, на основании многих показателей, фактов, данных прошлых периодов/лет. Просто у меня и моих коллег в банках четкое понятие, что все Планы берут и выставляют из головы, со стены увидев цифры, из номера телефона и никогда не учитывается сезонность, количество сотрудников, отпуска, ремонт офиса и прочие факторы.
Семенихин Андрей Леонидович – Антикризисное управление.
Это единственный минус. Я не получила по этому предмету тех знаний, на которые рассчитывала, и считаю, что было очень много устаревшей информации, к примеру банкротство, к сожалению это мнение большей части группы.
Еще пройдусь:
1) Директор Института Захаров Владимир Викторович – очень приятный и доброжелательный в общении, все расскажет, ответит на вопросы и не один раз, прекрасно организовал работу, практически всегда на месте, быстро решает вопросы, его работу и организаторские качества высоко ценит Плотников В.А. и приводит примеры на своих лекциях.
2) Договор оформляется быстро, оплата – чек (у меня наличные были), предоставляется полный пакет документов для налогового вычета. Так же оплатить и заключить Договор может ваш Работодатель. Персонал доброжелательный, готов помочь и ответить на вопросы.
3) Расписание – на стенде в офисе и на сайте, при отмене занятия приходила смс.
4) Если нет возможности посетить занятие (-я) есть возможность прослушать лекцию со следующим курсом (это прописано в Договоре и на сайте, и это действительно работает, даже нет необходимости что-то придумывать, просто сообщаете, что не можете посетить такой-то предмет и № лекции).
5) Классы соответствуют фото на сайте (парты-стулья в хорошем состоянии), есть ноутбуки, есть экраны, проектор.
6) Во всех помещения соблюдается чистота (проводится уборка), 2 туалета, стульчики-диванчики для отдыха в перерыве, кулер с водой, платный автомат кофе-чай (цена приемлемая).
Я рада, что "дала себе пинка" / "вышла из зоны комфорта", выбрала Европейский Институт Образования и Рекрутинга, курс профессиональной переподготовки «Финансовый менеджмент» и пошла получать знания, и возможно новую профессию, так как конечно данного курса недостаточно чтобы устроиться в организацию и подготовить финансовые/управленческие отчеты, бюджет организации/компании или расчеты цен товара/услуг и это надо понимать, но уже есть немного знаний и диплом – это начало! От учебы и Института только хорошие впечатления. Пообещала себе раз в год выбираться на различные очные курсы для получения новых и обновления старых знаний.
Я прошла полугодовой курс "Специалист по управлению персоналом".Получила много новых знаний,ренее мне не известных.С первого занятия чувствуется полная отдача и высокий профессионализм преподавателей .
Вся теория излагается доступно и разбирается на примерах.Также работа в подготовленных методичках.
Без замедления отвечают на заданные вопросы и помогают в них разобраться.
Личная благодарность :
Золотовой Светлане Викторовне
Лазаревой Тамаре Викторовне
Плотникову Владимиру Александровичу
Рекомендую этот курс как для переподготовки,так и для саморазвития.
Курсы для тех, кто хочет узнать что-то новое в рамках своей настоящей профессии. Будут полезны и тем, кто желает сменить сферу деятельности. Но тут многое зависит от педагогов ;))