Loivi
Eylül 2024 •
1
Давным давно, парикмахерская была хорошая, практически невозможно было попасть, постоянно записи. Сейчас я рискнул пойти именно сюда, поскольку знал, что парикмахерская просто ВАУ, а на деле оказалось нечто ужасное... Сотрудница, которая меня стригла, очень сильно не понравилось, её работа в целом, в какой-то момент уже прирвал её работу но дал завершить, что и пожалел. Такое чувство, что этот сотрудник не имеет никакого сертификата и опыта к данной сфере деятельности, стрижка не аккуратная, по завершению, самому пришлось взять фен, что бы высушить волосы, убрать волосы с себя и т.д. , её слова по окончанию "Дальше сами разберётесь" - меня убило.... От сотрудника издавался неприятный запах сигарет, вообще ужас, не знаю как звали сотрудницу, она выглядела среднего роста, темненькая и коротко стриженная. Ещё додумались с меня взять 20р ужс, НЕ РЕКОМЕНДУЮ! Хотел в какой-то момент проверить данную парикмахерскую и подать в суд!
Шаурма № 1
Haziran 2024 •
2
Бывают просрочки (давольно часто)
Mak.by
Haziran 2024 •
5
Чисто, уютно, добрый и отзывчивый коллектив
Evroopt Super
Ekim 2023 •
1
С таким директором как сейчас (на сегодняшний день), в магазине ничего не будет, я в магазине частый покупатель, неоднократно в него прихожу, и замечаю, что директор не справляется со своими обязанностями, парой превышает свои должностные полномочия, к примеру: орёт на свой персонал, так-же прилюдно выводит из себя людей как девочку какую-то, которые пришли закончить свою работу не в свой рабочий день. С таким отношением, работать там никто не будет за копейки, так-же, обращаю внимание, что директор превышает свои должностные полномочия, в том что снимает не за что премию у своих людей, снимает за то что не гасится свет в коридорах, хотя по технике безопасности - запрещено. Снимает деньги за просроченный товар, котый был на прилавке? - а кто в этом виноват ? - Да, виноватого сделают человека, который работает там один в отделе, хотя должно быть как минимум двое человек, и что стоит снимать эти деньги с него ? Так-же замечаю что девушки-работающие в магазине выносят тяжёлый товар с коробками - это разве так должно быть ? - Где грузчик, который должен этим заниматься ??? Так если не хватает людей в магазине, и человек работает за двоих, троих - стоит поднять заработную плату, выдавать премии ? Или добавлять к заработной плате какой-то процент... С моей точки зрения, у рабочего персонала нет никакой мотивации, может стоит задумываться ? - Или вам просто легче найти виновного и снять с него денежные средства ? В магазине полный беспредел, творится всё из-за директора. Раньше в магазин зайду, когда ещё был мужчина, и другие директора... тихо, спокойно, приветливые сотрудники, помогут найти какой-то ассортимент товара, сейчас к сотрудником боишься подойти, то плачут, то на нервах каких-та, то рядом сама директор стоит и выносит им голову. Уважаемая администрация, высшая администрация компании ЕВРООПТ, мне кажется нужно менять директора в этом магазине, связи с превышениями должностными полномочиями. Мини-жалоба пока оставляется на этом сайте, дальше будет в другом месте. И на последок, у вас людей и так нету, а вы добиваете последних... Спасибо за понимание уважаемая компания ЕВРООПТ !