Отличная команда! Качественно подбирают персонал, работали с ними неоднократно, подбирали врачей, медсестер и администратор. Все чётко и профессионально! Спасибо!
Очень довольна работой специалистов. Пользуемся их услугами много лет, подбирают нам персонал самого разного профиля. С учётом того, как сложно сейчас найти хороших сотрудников, всегда оперативно предлагают интересных кандидатов.
2
Светлана
7. seviye şehir uzmanı
22 Mart 2024
Прекрасное кадровое агентство, настоящая команда профессионалов от руководителя до специалиста! Индивидуальный подход абсолютно к каждому!
Прочитала ниже негативный отзыв и очень удивилась, так как моё общение с Еленой прошло очень позитивно, мне предложили несколько подходящих вакансий, сейчас уже работаю в новой клинике и очень довольна! Сначала пыталась найти работу сама, это было гораздо сложнее, иногда попадались нечестные работодатели, а тут направляют только в проверенные клиники, да еще расскажут как вести себя на собеседовании. Никаких минусов не нашла, ставлю твердую 5!
Спасибо за профессионализм и помощь в подборе персонала! В начале были сомнения что уложимся в срок (т.к. времени было чуть больше месяца), но врачей нашли даже быстрее, чем было запланировано. Огромное спасибо! Сейчас рассматриваем вариант абонентского (годового) сопровождения. Агентство Уникум - однозначно рекомендую!
Имела несчастье общаться с мадам Еленой Березиной (Очевидно руководитель hr подразделения). Устраивалась на вакансию рекрутера (поиск персонала). Ею было дано мне тестовое задание, которое было выполнено в срок. Причём это «задание» заключалось в том, чтобы просто прислать 5 резюме под заданную вакансию от их заказчика. Так так... после этого было предложено быстро приступить к работе и присылать все новые контакты под вакансию заказчика. Как пришло время обсуждать вознаграждение за работу и финансовые условия труда (оплата расходов по поиску) - тут же начали «темнить» с деньгами, суммы начали меняться, в итоге - откровенно послали, потому что просто не умеют вести переговоры и поступают по принципу «я начальник - ты дурак» УЖЕ на этапе отбора. Договор не подписывают, работаешь «на веру», или «на дурачка». Вам нужен такой «совок» как соискателю? Не думаю. А если Вы ХОТИТЕ СТАТЬ КЛИЕНТОМ данной шаражки - тем более задумаетесь: как видно они ставят цель нанимать гастрабайтеров за бесплатно, чтоб нарабатывать им базу, а с клиента брать «как следует». и какой будет результат с такой политики? Ладно качество поиска... а то и на деньги киданут... благо в москве достаточно кадровых агентств. Стыдно господа “коллеги»!