{"pages":{"search":{"query":"IK Way","originalQuery":"IK Way","serpid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","parentReqid":"","serpItems":[{"id":"1664743744492050223-0-0","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"1664743744492050223"},"curPage":0},{"id":"8081359609427175583-0-1","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"8081359609427175583"},"curPage":0},{"id":"5071079549183099759-0-2","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"5071079549183099759"},"curPage":0},{"id":"12116690828318613986-0-3","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"12116690828318613986"},"curPage":0},{"id":"R-I-113683-5-0-4","type":"direct","props":{"advRsyaActivateParams":{"pcodeParams":{"blockId":"","renderTo":"","pageNumber":4,"grab":"dElLIFdheQo=","statId":4,"darkTheme":false,"lazyLoad":false,"extParams":{"reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","ui":"desktop","yuid":"6229528081769683094"}}},"isAdult":false,"position":4,"placement":"empty"},"curPage":0},{"id":"9166599975438331399-0-5","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"9166599975438331399"},"curPage":0},{"id":"13049401106274154516-0-6","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"13049401106274154516"},"curPage":0},{"id":"417091819025119973-0-7","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"417091819025119973"},"curPage":0},{"id":"13085000691580444343-0-8","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"13085000691580444343"},"curPage":0},{"id":"14920956074406486534-0-9","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"14920956074406486534"},"curPage":0},{"id":"8243076301407229807-0-10","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"8243076301407229807"},"curPage":0},{"id":"R-I-113683-5-0-11","type":"direct","props":{"advRsyaActivateParams":{"pcodeParams":{"blockId":"","renderTo":"","pageNumber":11,"grab":"dElLIFdheQo=","statId":11,"darkTheme":false,"lazyLoad":false,"extParams":{"reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","ui":"desktop","yuid":"6229528081769683094"}}},"isAdult":false,"position":11,"placement":"empty"},"curPage":0},{"id":"5093683402461914658-0-12","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"5093683402461914658"},"curPage":0},{"id":"14920455101976084620-0-13","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"14920455101976084620"},"curPage":0},{"id":"539517647542721172-0-14","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"539517647542721172"},"curPage":0},{"id":"17604053861144215172-0-15","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"17604053861144215172"},"curPage":0},{"id":"18061728314921904977-0-16","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"18061728314921904977"},"curPage":0},{"id":"9342676260208457661-0-17","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"9342676260208457661"},"curPage":0},{"id":"11365787570363784474-0-18","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"11365787570363784474"},"curPage":0},{"id":"13798504903135226489-0-19","type":"videoSnippet","props":{"videoId":"13798504903135226489"},"curPage":0}],"filters":{},"serpFooter":{"linksGroups":[{"type":"geo","links":[{"label":"Columbus","title":"Columbus","url":"//yandex.com.tr/tune/geo/","logNode":{"name":"region"},"target":"_self","a11yLabel":"Bölgeniz Columbus","needRetpath":true}]},{"type":"help","links":[{"label":"Bize ulaşın","url":"https://yandex.com.tr/support/video/troubleshooting.html","logNode":{"name":"feedback"},"needRetpath":true},{"label":"Yardım","url":"https://yandex.com.tr/support/video/","logNode":{"name":"help"},"needRetpath":true}]},{"type":"settings","links":[{"label":"Ayarlar","url":"https://yandex.com.tr/tune/search/","target":"_self","logNode":{"name":"settings"},"needRetpath":true}]},{"type":"company","links":[{"label":"Şirket hakkında","url":"//yandex.com.tr/company/","logNode":{"name":"about"},"target":"_blank"},{"label":"Kullanım lisansı","url":"//yandex.com.tr/legal/termsofuse/","logNode":{"name":"license"},"target":"_blank"},{"label":"Gizlilik Politikası","url":"//yandex.com.tr/legal/confidential/","logNode":{"name":"confidential"},"target":"_blank"}],"a11yHidden":true}],"hasExtralinks":true},"currentPage":0,"prevPageToLoad":-1,"nextPageToLoad":1,"isTranslationsFilterEnabled":false,"isTranslationsDistributionEnabled":false,"isTranslationsDistributionOnboardingEnabled":false,"prevention":{},"hasNextPage":true,"rightSerpItems":[{"type":"direct","id":"search-list-right","props":{"advRsyaActivateParams":{"pcodeParams":{"blockId":"R-I-8843654-1","renderTo":"search-list-right-0-R-I-8843654-1","pageNumber":0,"grab":"dElLIFdheQo=","darkTheme":false,"lazyLoad":false,"extParams":{"reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","ui":"desktop","yuid":"6229528081769683094"}}},"isAdult":false,"position":0,"placement":"search-list-right"},"curPage":0}],"isAdultQuery":false,"errorList":[],"layout":"list","retpath":"https%3A%2F%2Ftwitter.yandex.com.tr%2Fvideo%2Fsearch%3Ftext%3DIK%2BWay"},"main":{"_isInitial":true,"snippets":[],"serpFooter":{"linksGroups":[]},"isLoggedIn":false,"tags":[]}},"internal":{"nonce":"5395133324822952808732","expFlags":{"video_settings_toolbar_redesign":1,"velocity_delay_drawer":1,"video_feedback_in_d2d":1,"video_viewer_heartbeat_disabled_in_no_js_api":1,"video_search_toggle_with_text":1,"velocity_disable_suspense":1,"video_viewer_desktop_smart_layout":1,"dark_theme_desktop":"cookie","distr_splashscreen_on":1,"video_viewer_check_sandbox_origin":1,"video_font_yandex_sans":1,"video_adv_new_show_rules":1,"video_resource_loader":1,"video_adv_config_desktop":{"search-list":{"adult":{"default":"R-I-474674-135","mail":"R-A-13426421-23"},"regular":{"default":"R-I-48058-751","mail":"R-A-13411721-23"}},"search-grid-inplace":{"adult":{"default":"R-I-474674-126","mail":"R-A-13426421-16"},"regular":{"default":"R-I-48058-742","mail":"R-A-13411721-16"}}},"new_template_version":4,"video_search_page_no_islands":1,"video_vh_player_js":0,"video_masthead_ratio":"180,4","video_searchdata_scheme":1,"video_viewer_related_fail_error_screen":1,"velocity_delay_metrika":1,"video_viewer_channel_link_mode":2,"video_partner_label":1,"video_resource_loader_load_timeout":6000,"int_tr":1,"mmui_extended_escape_scheme":"searchdata.clips.0.authorname","tabs_order_version":"search,images,video,newstr,maps,translate,tr_ecom","spok":"id","video_suggest_use_serp":1,"video_search_grid_direct_repeat":6,"video_viewer_critical_error_codes":"101,102,103,100,151,152,153,154,155,156,150","video_direct_config_desktop_search":"search-grid-row:R-I-48058-718:R-I-474674-109,search-grid-head:R-I-2120168-7","init_meta":{"enable-yabs-distr":1,"ask-user-purchase-history":1,"use-src-videoquickp":1,"enable-begemot":1,"enable_masthead":1,"use-src-videop":1,"use-src-videoquickp_misspell":1,"enable_blackbox_multisession":1,"begemot-enable-cancelled-misspell-rtmr":1,"enable_video_iron_fetcher":1,"use-related-only":1,"ask-yandex-io-devices":1,"use-images-device-setup":1,"use-src-imagesp":1,"images-apphost-collections-front":1,"enable_aab_apphost":1,"graph-is-video-search":1,"bg-bert-video":1,"use-src-imagesp_misspell":1,"use-src-imagesultrap":1,"use-video-apphost-pre-templates":1,"use-src-videop_misspell":1,"use-video-apphost-post-templates":1,"use-src-imagesquickp":1,"enable_video_carousels":"1","restrict-max-docs":"1000","use-images-region-setup":1,"use-post-auto2":1,"use-images-settings-setup":1,"use-src-ugc_favorites":1,"video_vitrina_disable":"0","use-images-user-setup":1,"use-video-pre-search-data":1,"begemot-no-suggest-history":1},"video_depot_viewer_masthead_ssr_only":1,"video_blender":1,"video_search_grid_enable":0,"video_viewer_desktop_fix_d2d_scroll":1,"video_depot_viewer_legacy_counters":1,"video_search_grid_direct_start":3,"video_adv_new_show_rules_docs_count":1,"beauty_header_futuris_tab":9,"video_related_suggest_enable":1,"video_redirect_plug":2,"video_adv_grid_inplace":1,"distr_popup_on":1,"dark_theme_desktop_default_pref":"system","video_search_toggle_enable":1,"video_depot_viewer_related_adv_margin":400,"velocity_split_hydration":4,"video_duration_counter_new_format":1,"video_force_grid_on_premordie":1,"int_online_summarization_video_snippet":1,"video_morda_header_nav":1,"video_nohost_full_filter":1,"distr_pcode_off":1,"video_baobab_blockstat":1,"video_thumb_poster_full":1,"video_scrollpages":2,"video_serp_desktop_block_design":1,"video_nohost_youtube_filter":0,"video_viewer_host_link_mode":1},"slots":["1466867,0,63;1457622,0,96;1476203,0,41;1459297,0,76;1465968,0,38;1472029,0,13;1471624,0,54;1201470,0,6;1383554,0,91;1474907,0,10;1339938,0,3;1461712,0,1;1470250,0,52;1463533,0,54;1373786,0,42;1465943,0,2;1470794,0,36;1467161,0,79;1467150,0,74;1464404,0,94;1471918,0,11;1474027,0,68;1467621,0,95;89019,0,4;1404017,0,36;1471183,0,46;1469413,0,41;663894,0,32;1396445,0,11;1297912,0,92;1189668,0,92;259954,0,46;151171,0,75;126352,0,48;1281084,0,14;287509,0,14;86181,0,99;1447467,0,11;1037340,0,22;1473595,0,0;1466396,0,57;1467129,0,35;681842,0,36"],"isYandexNet":false,"platform":"desktop","isEnLogo":true,"retpath":"https%3A%2F%2Ftwitter.yandex.com.tr%2Fvideo%2Fsearch%3Ftext%3DIK%2BWay","mordaUrl":"//yandex.com.tr/","videoSearchUrl":"https://twitter.yandex.com.tr/video/search?text=IK+Way","settingsUrl":"https://yandex.com.tr/tune/search/","helpUrl":"https://yandex.com.tr/support/video/","legalUrl":"//legal.yandex.com.tr/termsofuse/","feedbackUrl":"https://yandex.com.tr/support/video/troubleshooting.html","basename":"/video","currentPageName":"search","isYandexApp":false,"isYandexAppAndroid":false,"isYandexAppIos":false,"isAnyYaBro":false,"isAndroid":false,"isHamster":false,"serpid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","backUrl":"//ya.ru","url":"https://twitter.yandex.com.tr/video/search?text=IK+Way","isIntegrationTest":false,"isEndToEndTest":false,"shouldDropLogs":false,"seo":{"title":"IK Way: Yandex'te 2 bin video bulundu","description":"Результаты поиска по запросу \"IK Way\" в Яндексе","keywords":"яндекс видео, поиск видео, смотреть онлайн, сериалы, фильмы, клипы","shareTitle":"IK Way — Яндекс — поиск по видео"},"isEmbedded":false,"isPumpkin":false,"sessionCsrfToken":"y648b2a79f87fd5af486297d8a03f7b42","reportFeedbackBaseProps":{"initEmail":"","metaFields":{"userAgent":"Mozilla/5.0 AppleWebKit/537.36 (KHTML, like Gecko; compatible; ClaudeBot/1.0; +claudebot@anthropic.com)","userTestids":"1466867,1457622,1476203,1459297,1465968,1472029,1471624,1201470,1383554,1474907,1339938,1461712,1470250,1463533,1373786,1465943,1470794,1467161,1467150,1464404,1471918,1474027,1467621,89019,1404017,1471183,1469413,663894,1396445,1297912,1189668,259954,151171,126352,1281084,287509,86181,1447467,1037340,1473595,1466396,1467129,681842","queryText":"IK Way","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","userRegionName":"","userRegionId":"id() {\n return this._region.id;\n }","yandexuid":"6229528081769683094","uid":"0","isChildAccount":false}},"userTestids":"191768,238743,246500,253288,265553,270072,277807,274239,294077,278842,331010,338398,378416,359879,415420,644350,652605,645301,679708,689693,690449,696466,696473,722746,740796,776165,771230,781521,790415,801982,851450,886706,883477,900639,931367,937268,969063,935488,945314,989988,982463,991363,990185,1015567,1011895,1035320,1033956,1035241,1036046,1087297,1060131,1071879,1078818,1077703,1116602,1045814,1131637,1144233,1151726,1156933,1174275,1173000,1167408,1202006,1194718,1221235,1228280,1239596,1227266,1226860,1246754,1276447,1289213,1316370,1313283,1321224,1300570,1320679,1352408,1342688,1344637,1341968,1345362,1343279,1367583,1336673,1348424,1382036,1391511,1384451,1402882,1407422,1417605,1424780,1429092,1438908,1444206,1449283,1452713,1457995,1459277,1459585,1461130,1472666,1475824,1466451,1299604","regionId":20815,"isYaRu":false,"shouldUnmountSearchPageInViewer":false,"videoGlobalContext":{"platform":"desktop","isPumpkin":false,"language":"tr","user_time":{"epoch":"1769683094","tz":"America/Louisville","to_iso":"2026-01-29T05:38:14-0500","__is_plain":1},"isHermione":false,"shouldStubImages":true,"enableVideoPreviewInHermione":false,"reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","isEmbedded":false,"shouldShowMainPageButtonInViewer":false,"shouldDisableWebp":false,"removeLinkPrefix":"/video","shouldUseHighresPreview":true,"shouldCutSnippetTitle":true,"shouldShowPlusBadge":true,"reportFeedbackBaseProps":{"initEmail":"","metaFields":{"userAgent":"Mozilla/5.0 AppleWebKit/537.36 (KHTML, like Gecko; compatible; ClaudeBot/1.0; +claudebot@anthropic.com)","userTestids":"1466867,1457622,1476203,1459297,1465968,1472029,1471624,1201470,1383554,1474907,1339938,1461712,1470250,1463533,1373786,1465943,1470794,1467161,1467150,1464404,1471918,1474027,1467621,89019,1404017,1471183,1469413,663894,1396445,1297912,1189668,259954,151171,126352,1281084,287509,86181,1447467,1037340,1473595,1466396,1467129,681842","queryText":"IK Way","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","userRegionName":"","userRegionId":"id() {\n return this._region.id;\n }","yandexuid":"6229528081769683094","uid":"0","isChildAccount":false}},"deviceDetect":{"OSFamily":"Unknown","isTV":0,"x64":0,"GoogleToolBarVersion":"","MultiTouch":0,"BrowserBase":"","YandexBarVersion":"","isTablet":0,"YandexBar":0,"hasWebOmni":0,"isTouch":0,"hasYandexCamera":0,"isMobile":0,"DeviceKeyboard":"","device":"desktop","TurboAppPlatformVersion":"","historySupport":0,"BrowserShellVersion":"","DeviceVendor":"","isBrowser":0,"hasFlash":0,"MailRuSputnikVersion":"","isSameSiteSupported":0,"BrowserBaseVersion":"","BrowserVersionRaw":"","hasWebVert":0,"DeviceId":"","error":"","MailRuAgent":0,"ScreenWidth":0,"inAppBrowser":0,"hasHTML5":0,"isEmulator":0,"J2ME":0,"MailRuAgentVersion":"","BrowserEngineVersionRaw":"537.36","isRobot":1,"__is_plain":1,"BrowserEngineVersion":"0537.0036","BrowserName":"Unknown","DeviceModel":"","BrowserEngine":"WebKit","DeviceName":"","OSVersionRaw":"","OSName":"","GoogleToolBar":0,"ScreenSize":"","isTurboApp":0,"MailRuSputnik":0,"YaBuildName":"","isWAP":0,"PreferMobile":0,"DesktopMode":0,"BrowserVersion":"","BitsPerPixel":0,"BrowserShell":"","YaGUI":"","isBeta":0,"OSVersion":"","ScreenHeight":0},"nonce":"5395133324822952808732","disableDoc2DocHostLink":false,"shouldHideChannelLink":false,"disableChannelLink":false,"userConnectionRtt":160,"animated":false,"isDoc2DocScrollFix":true,"smartDesktopLayout":true,"enableVIImprovements":false,"enableLazyPoster":false,"isAdvDisabled":false,"shouldShowVideoPlaylistPane":false,"isVideoTranslationSupported":false,"isSummaryDisabled":false,"isSummaryOnlineEnabled":true,"shouldRenderBroSummaryApiContainer":false,"shouldDropLogs":false,"shouldUseBeacon":false,"hasAdBlock":false,"rknWarnHosts":[""],"relatedAdvRootMargin":400,"postInstreamScreenDuration":2000,"minVideoDurationForInstream":120,"isInstreamEnabledInTesting":false,"isFinalHeartbeatDisabledInNoJsApi":true,"wildcard":false,"isAdvUnderPlayerRedesign":false,"disableEarlyEventsInD2d":false,"disableEarlyEventsUnsubscribe":false,"showDebugRelatedURL":false,"shouldUseBetaErrorLogging":false,"shouldShowMetaUnderPlayer":false,"isVideoViewerMetaTitleHidden":false,"isStickyPlayerDisabled":false,"headerNoFavicon":false,"headerBranded":false,"shouldCensorSensitiveContent":false,"isAdvUnderPlayerTransparent":false,"isDoc2DocGridLayoutEnabled":false,"detailsRedesignEnabled":false,"detailsRedesignV2Enabled":false,"detailsRedesignV3Enabled":false,"isD2DEmptyLoadFixDisabled":false,"isRoundedPlayerEnabled":false,"isSettingsToolbarRedesign":true,"isDoc2DocEmptyRetryEnabled":false,"isAdvUnderPlayerWithBackdrop":false,"isTouchAdvWithBackdrop":false,"isDoc2DocErrorScreenEnabled":true,"isDoc2DocFeedbackKebabEnabled":true,"isCommentsEnabled":false,"isCommentsCountOnSnippetsEnabled":false,"criticalErrorCodes":["101","102","103","100","151","152","153","154","155","156","150"],"isVideoMainButtonInitiallyCollapsed":false,"isAdvUnderPlayerWithInnerPadding":false,"isKebabAdvancedActionsEnabled":false,"isKebabOnTouchVideoSearchEnabled":false,"isAdvVideoListLikeUnderPlayer":false,"isSummaryInMetaButtons":false,"isSummaryInMetaButtonsDesktop":false,"isMetaCommentsButtonEnabled":false,"preventAdvHideOnEmpty":false},"shouldShowAdvId":false,"isAdultQuery":false,"isSensitivePage":false,"showSensitive":false,"shouldReplaceHref":false},"user":{"tld":"com.tr","isEuDomain":false,"login":"","passportId":"","isLoggedIn":false,"locationName":"Columbus","isFamily":false,"yandexuid":"6229528081769683094","ugcCsrfToken":"","family":1,"isChild":false},"config":{"skinMode":"system","skin":"light","version":"releases-frontend-video-v1.1758.0__92da10e6e1e89374a81e86c5e5366c3357f68658","isGridSupported":false,"advConfig":{"under-player":{"regular":{"default":"R-I-48058-725","mail":"R-A-13411721-6"},"adult":{"default":"R-I-474674-114","mail":"R-A-13426421-6"}},"under-player-lite":{"regular":{"default":"R-I-48058-728"},"adult":{"default":"R-I-474674-103"}},"under-player-old":{"regular":{"default":"R-I-48058-725","mail":"R-A-13411721-6"},"adult":{"default":"R-I-474674-114","mail":"R-A-13426421-6"}},"video-list":{"regular":{"default":"R-I-48058-708","mail":"R-A-13411721-2"},"adult":{"default":"R-I-474674-101","mail":"R-A-13426421-2"}},"search-list":{"adult":{"default":"R-I-474674-135","mail":"R-A-13426421-23"},"regular":{"default":"R-I-48058-751","mail":"R-A-13411721-23"}},"search-grid-row":{"regular":{"default":"R-I-48058-718","mail":"R-A-13411721-4"},"adult":{"default":"R-I-474674-109","mail":"R-A-13426421-4"}},"search-grid-head":{"regular":{"default":"R-I-2120168-7"}},"search-list-right":{"regular":{"default":"R-I-8843654-1"}},"before-player-old":{"regular":{"default":"R-I-2120168-1"}},"before-player":{"regular":{"default":"R-I-2120168-1"}},"search-grid-inplace":{"adult":{"default":"R-I-474674-126","mail":"R-A-13426421-16"},"regular":{"default":"R-I-48058-742","mail":"R-A-13411721-16"}}},"isSkinInitedOnClient":false},"counters":{"params":{"useBeacon":false,"clickHost":"twitter.yandex.com.tr/clck","pid":197},"dict":{"viewer":"2921","user":"538","info":"1275","sources":"1500","select":"775","close":"486","open":"842","source":"186","link":"513","click":"882","tech":"690","player":"1242","change":"719","summary":"3410","init":"1309","item":"22","button":"440","shown":"3780","copy":"1276","text":"232","load":"1724","fallback":"2010","channel":"1345","hide":"1656","serp":"471","pager":"405","down":"601","up":"600","footer":"295","more":"75","page":"143","loaded":"1007","grid":"3223","support":"2458","client":"2989","layout":"54","list":"436","duration":"2136","within":"3247","on":"10","off":"11","host":"3052","supported":"3761","enable":"2396","disable":"2395","full":"318","video":"231","translation":"347","distrib":"316","onboarding":"2045","filters":"618","lang":"1144","advanced":"255","apply":"2461","reset":"3236","short":"142","toggle":"237","snippet":"254","icon":"1167","abuse":"1436","submit":"297","wizard":"358","incut":"1073","out":"3218","popup":"1544","scroll":"768","show":"487","retry":"3545","feedback":"296","region":"287","help":"177","settings":"1137","recommendations":"2671","home":"1319","soo":"65","youtube":"624","google":"66","bing":"568"}},"clips":{"items":{"1664743744492050223":{"videoId":"1664743744492050223","docid":"34-3-1-Z92829A05775074FE","description":"#FAANGInterviews #InterviewPreparation #StructuredLearning #CareerSuccess #DreamJob #FAANGJobs #ConquerInterviews #InterviewTips #FAANGPreparation #careergrowth Learn the IK way: A structured...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/931728/ce120fc7acf2c816795ff3c2b980c3a4/564x318_1"},"target":"_self","position":"0","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3Derendk5j3zQ","linkTemplate":"/video/preview/1664743744492050223?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Learn the IK way: A structured approach to conquer Faang interviews.","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=erendk5j3zQ\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_CDw8aDz8TOoIEJAGABCsqiwEQARp4gQEI-vkAAAD0CAD9DQL-AP4GBQAK_f4A5QME_Qn9AgDhBgQIAP8AAA0FBAYDAAAA__L_-Pj9AQARFAUFBAAAABAG_gj2AAAAAg0GBQ4AAQEC9QoG9AIAARL4DAwAAAAAAAr6CAAAAAAEAQP8AAAAAAz9_gEAAAAAIAAtCLHSOzgTQAlITlACKnMQABpgCQoAHzzxHOLSL97lBdn7C_gF8tjOCP8N6gAVGvvZ5vXxiR8F__LKMuetAAAAGOMGPUoAwG4ys8cY6BLa09_79yB_5_sEBvABDcP68iAJ5tv4C1AsAPgC8R011w9IDPjfIAAtBPArOzgTQAlIb1ACKq8GEAwaoAYAANDBAADgQAAANEIAAIA_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-MEAAATCAABswgAA4MAAAJhBAACCQgAA4MEAADRCAADYwQAAEMEAABzCAABgwSAAOBNACUh1UAEqjwIQABqAAgAAnr4AAFC9AABEPgAAcD0AAIi9AABkPgAAqD0AANq-AAAEvgAANL4AAHw-AACYPQAAML0AAGw-AAAMPgAAqL0AAFw-AACIvQAA4LwAAHQ-AAB_PwAAQLwAAAS-AAC4vQAAbL4AAJ4-AAA8vgAAFL4AAIq-AAB8PgAAJD4AAIY-AAB0vgAAHD4AAOg9AAAMPgAALD4AABy-AADavgAARL4AAKC8AADYPQAAoDwAAAQ-AAB0PgAADL4AAOg9AACgPAAAUD0AAI6-AACovQAAgLsAANo-AAAMPgAA-L0AALg9AAAJPwAAqL0AAL4-AACSPgAAhr4AANi9AABQPQAAED0gADgTQAlIfFABKo8CEAEagAIAAIA7AADIvQAAmD0AAAu_AABwvQAA-D0AADQ-AAAQPQAAEL0AAII-AABwPQAAFL4AAFw-AACKvgAAML0AAIg9AACmPgAAQz8AAEC8AAC6PgAA-D0AANg9AAA8PgAA-L0AAEC8AABsPgAAcL0AAIY-AABwPQAAmL0AAKg9AACIPQAAQLwAAHy-AADYPQAAND4AAJI-AADaPgAAHL4AAAS-AAAXPwAAmL0AADC9AABEvgAAQLwAAII-AAB_vwAA2L0AAJq-AACIPQAA-D0AAHA9AADoPQAAcD0AAOA8AADYPQAAyL0AADC9AABwvQAADL4AAJi9AAC4vQAAiL0AABw-IAA4E0AJSHxQATAJOAFKAGAAaAA,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=erendk5j3zQ","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1280,"cheight":720,"cratio":1.77777,"dups":["1664743744492050223"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false},"8081359609427175583":{"videoId":"8081359609427175583","docid":"34-3-1-Z1E2C82553C14F9EB","description":"Girişim Ofisleri programımızın diğer bölümlerine göz atmak ister misiniz: http://webrazzi.com/etiket/girisim-of... Kolay İK hakkında geçmişten bugüne yapılan tüm Webrazzi haberleri ise burada...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/3307090/49689fdbd14d1019ff2e22bd4e88f15a/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/ShrL5AAAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"1","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"isFull":true,"fullTextUrl":"/video/result?ask_summarization=1&numdoc=1&noreask=1&nomisspell=1&parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=videoid:8081359609427175583","teaser":[{"list":{"type":"unordered","items":["Webraz TV'de Ümit Önl ve arkadaşı Yapan Baykal, Kolay İK'nin kurucu ortaklarından Efecan Erdur ile bir röportaj gerçekleştiriyor. Galata'da bulunan ofis ziyareti sırasında şirketin hizmetleri, yatırım durumu ve hedef kitlesi hakkında bilgiler paylaşılıyor.","Video, Kolay İK'nin 2014 yılında kurulduğu ve KOBİ'lere insan kaynakları ve personel yönetimi sistemi sunduğu bilgisiyle başlıyor. Şirketin 10-250 çalışan arasında çalışan KOBİ'lere yönelik bulut tabanlı bir servis sunduğu, maaş, avans, izin gibi bilgilerin saklanması ve raporlanması gibi işlevleri yerine getirdiği anlatılıyor. Ayrıca şirketin meşhur terası gösteriliyor ve bu terasın ünlü bir çatı olduğu, \"Eşkıya\" dizisinde Cumali'nin öldüğü yerde olduğu belirtiliyor.","Videoda şirketin 2016'da 2 milyon dolar değerlemeden 450 bin dolar civarında bir yatırım aldığı, Türk Telekom, Trivago, GBA gibi şirketlerle işbirliği yaptığı ve Türk Telekom Pilot programında ikinci olduğu bilgileri paylaşılıyor. Ayrıca şirketin 500'den fazla kayıtlı şirket ve yaklaşık 30-35 bin çalışan olduğu, 2017 yılı için 10 bin kayıtlı şirket ve 100-110 bin çalışan hedefi belirtiliyor."]},"endTime":653,"title":"Kolay İK Girişim Ofisi Ziyareti","beginTime":0}],"fullResult":[{"index":0,"title":"Kolay İK Tanıtımı","list":{"type":"unordered","items":["Ümit Önl ve Yapan Baykal, girişim ofislerini gezmeye devam ederken, Kolay İK'nin kurucu ortaklarından Efecan Erdur ile tanışıyorlar.","Kolay İK, 2014 yılında kurulmuş olup, KOBİ'ler (Küçük ve Orta Boy İşletmeler) için insan kaynakları ve personel yönetimi sistemi sunuyor.","Kolay İK, izin bilgileri, avanslar, maaşlar, yol yemek ücretleri gibi verilerin raporlanması için bulut tabanlı bir servis sunuyor."]},"beginTime":4,"endTime":77,"href":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=4&ask_summarization=1"},{"index":1,"title":"Ofis Konumu ve Çalışan Sayısı","list":{"type":"unordered","items":["Kolay İK, Galata'da Kule yakınlarında bulunan keyifli bir ofiste çalışıyor.","Ofis, fiyat ve konum açısından beklenmedik bir şekilde bulunmuş ve taşınma sonrası üç ay olmuş.","Şirkette şu anda on kişi çalışıyor ve bu yıl sonuna kadar muhtemelen on iki kişi civarına gelecekler."]},"beginTime":77,"endTime":166,"href":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=77&ask_summarization=1"},{"index":2,"title":"Yatırım Durumu","list":{"type":"unordered","items":["Kolay İK, Temmuz 2016'da 2 milyon dolar değerden 450 bin dolar civarında bir yatırım almış.","Yatırım ekibine FIFADER Start-up, Koç Kuluçka Merkezi (yeni adıyla Keyworks) katılmış.","Yatırımcılar arasında Trivago'nun kurucusu, GBA, EGEA Girişimci İşadamları Derneği gibi hem yabancı hem de yerli yatırımcılar bulunuyor."]},"beginTime":166,"endTime":240,"href":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=166&ask_summarization=1"},{"index":3,"title":"Kolay İK'nın Hizmetleri","list":{"type":"unordered","items":["Kolay İK, personel yönetim alanında çalışan bilgilerinin saklanması, raporlanması, maaşların, avansların, yol yemek ücretlerinin sisteme kaydedilmesi gibi süreçleri kolaylaştırıyor.","Türkiye'deki KOBİ'lerin %99'u excel ve benzeri çözümler kullanıyor, bu da güvenliği ortadan kaldırıyor ve raporlanabilir ortam sağlayamıyor.","Kolay İK, 10-250 çalışan arası firmalara hizmet veriyor ve Türkiye'de yaklaşık 300 bin KOBİ'ye odaklanmış durumda."]},"beginTime":240,"endTime":410,"href":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=240&ask_summarization=1"},{"index":4,"title":"KOBİ'lerle İletişim","list":{"type":"unordered","items":["KOBİ'lerle ulaşmak zor olduğu için birçok firmanın güçlerini birleştirmesi gerekiyor.","Kolay İK, bankalar ve telekom firmalarıyla entegrasyon süreci ve KOBİ'lere ulaşma hedefiyle çalışıyor.","Türkiye Ekonomi Bankası, Türk Telekom ve Multinet ile yapılan kampanyalar sayesinde KOBİ'lere hızlı bir şekilde ulaşılabiliyor."]},"beginTime":410,"endTime":464,"href":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=410&ask_summarization=1"},{"index":5,"title":"Türk Telekom Pilot Programı","list":{"type":"unordered","items":["Kolay İK, geçen sene Türk Telekom pilot programına katılmış ve ikinci sırada yer almış.","Pilot program sayesinde Türk Telekom ile iletişim içinde kalmak için büyük avantaj sağlanmış.","San Francisco'da iki hafta boyunca yaklaşık 20-30 yere sunum yapma fırsatı yakalamışlar ve LinkedIn'in kurucusuyla bir saat boyunca sohbet etmişler."]},"beginTime":464,"endTime":542,"href":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=464&ask_summarization=1"},{"index":6,"title":"Kolay İkamet Terası Ziyareti","list":{"type":"unordered","items":["Konuşmacılar soğuğa önlem alarak Kolay İkamet'in meşhur terasına geçiyorlar.","Terasın açık olması rüzgarlı bir dezavantaj yarattığı için rüzgar sesi duyuluyor.","Bu teras ünlü bir yer çünkü burası \"Eşkıya\" filmi çekildiği çatılardan biri ve Cumali'nin orijinalinde öldüğü yer."]},"beginTime":548,"endTime":596,"href":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=548&ask_summarization=1"},{"index":7,"title":"İş Hedefleri ve Rakamlar","list":{"type":"unordered","items":["Mühendis olan konuşmacı, sistemde beşyüzden fazla kayıtlı şirket ve bunların yaklaşık otuz-otuzbeş bin çalışanı olduğunu belirtiyor.","2016 itibariyle bu rakamlar geçerliyken, 2017 son çeyreğine yönelik hedefler on bin kayıtlı şirkete ve yüz-yüzon bin çalışana hizmet vermek.","Konuşmacı, bu hedeflerin faydasını ispatlamak için çok güzel olduğunu vurguluyor."]},"beginTime":596,"endTime":639,"href":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=596&ask_summarization=1"},{"index":8,"title":"Ziyaretin Sonu","list":{"type":"unordered","items":["Konuşmacılar birbirlerine teşekkür ederek ziyareti sonlandırıyorlar.","Video, Kolay İkamet ofislerini ve terasını gezdiklerini belirterek sona eriyor."]},"beginTime":639,"endTime":646,"href":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=639&ask_summarization=1"}],"linkTemplate":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Kolay İK ofisini sizler için gezdik [Girişim Ofisleri]","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=3Qp6gN8v10U\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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-39Aw4E_gH0Ff4B-P39APwB-gb9Bf4A_fUHBAIAAAAA-wEOBQAAAA32AgQA_QIAHAL79QMAAAD6BPkM-QAAAO4L-gL_AQAAAxX69QEAAAAW_gYDAAAAAP0P7_v_AAAADPv-8QEAAAD76_7_AAAAACAALSODzzs4E0AJSE5QAiqEAhAAGvABffsTAYsSNfk88gkAOAIKAIEiCv5h3AT_5hX1Abj09gD3JvEBEuor_yYb8wHr-DMAAOLu_xkPGQDQ9QIB_gjrACAB7wAb-_gARPMFAPfRDP_R7hb9-gz_AhLWBwIZDeb-7jHw_SgJHAH2FRH-_woJBQLsJvwa7coAFgsK_hsDBPsm5wP-Iiv7AOXi4P7w3w4D7OkdBer4BQMC9vn8Ifj4Cv798PgxCQr-KP30B9AMD_kB7voF9_ADAugMAgAYH-EC_Pvv9yD4-AcULPYHAQ0eAxzoEfDuFxD8CBT9BdkDF_buGgfr2v73BQjq-g7sEQMLIAAt_yEdOzgTQAlIYVACKs8HEAAawAd1ywK_hFUrPZhBBr2cau09fm90u0kJBr20zEI-z9YGvTYsPL2AYC4-bzUBPZ9Ow7yz8HW-x9CWvEVkQDnPSno-9tz4PPlBR726ngi-1mDQOsmEKTyJCxC-Nmquus6P-TtNLFA-V_ygPVImmDqIZXM9pWqbvXACmTqpqsi7sl0mvV_BDL3wVQY9zYR1veY1wLzN4b-8GZEoPTtMA7wEVwk-661cPC9EQ7poLqa9fdUFPe8dtTwpUxE9CNNmPc1UjLsFNPE9FSQNvDZDXzoK-DW8yPbQPGWdu7wiGfI9laLwvN5zabp88UU9-wQ9OcWHYbttHDE8CGz3unZjizwjPcu9OO65PN62pbxlZHu7qkCSvFLa9rtD3lc9y0rVO0vnQzwAEyK9nS-2vAlat7zg3jA93_DMPBBYPTopmPE9jfsFPXIiUbuBPbu9H-n8O-ECljtUF3W96EQsvZoxOzxHYji8bRuGPCcylDuQwA--0nSRvLU_BLwE2IG9-zXjPHhIjDwY64s9BVklvd5UZjugPVI9zB8YvUjaMjzKJQQ9w7-EOwQmCTmBCLE8dxVSvAvqgLz3gxA9x6lOO04ddbwK28-8KnAVvE980ruCq1w9L02RvAHDcjyBeK09GGGlvCeQiru9iiy9mLFXPFfCYjvIkq69DbrvO6_wCbww31C9UrBrPGk_jDuKn1C95mJCPJTomztULMi8VfjTvVoZTLj3P6s9QyHduyr5u7s-A2q7N-Hevdl8zrmMoUc6lrk0vRwKybh6iYG9xwWxPCnAZLj1KSy9NZiGvGMqOzl3X987Ca1iPMJNA7naP-o8CUbvvHJtarruQD2-3WHRO7AOKLn076M7j_2svKAKZTkvdQg8Tzo2vNEsNbmo2vg8ke_SvXsFJDm7IOy8txQmvd3G1zdWt7o9ZS46vahCMDk_bmQ8vlgtuzd9gzg82W09JgzUPKpoZrmkb9I9z4nYPI57CzkKtaq7M7HvvBJOvLiVQVq8EmmbPCE1sDggGDS702z5vA06SbgGrIu8xnQcvQalIrgrheC9goNmO_QD_rcHPuu8hrZSPLWuhjfKL-i8jw-EvBKm9Ddn2Q49zXJevcCGpzeWJJ89mZBgPbVtozcZgxi9NoqRvM6HqDeo6_-8x3ArPcXx5De6A0s9czgpPGvP-be77YK8l-ahvfo4_7ehG1C9pxx4vSwiAraoVIk81s-RPctyBrnLbgG9JlfxPXKPsrhIrQs9A3clPYb2eLgZ1h48HVXROqGf9LdN7VY8ySGivZUuHbggADgTQAlIbVABKnMQABpgLPcAIcwFMNwL_hEAGz4m49vq_sGwJv8c3wDhINrz_DP5ygwg_x_q4g-jAAAAKOHp9T0ACm3Zzuj33wMGgcAWFg9M9PPyBQFdBijs9QIC_PQKAhQUAAAErAke2ZAmMA_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-MEAAHRCAACQwQAAmkIAABhCAAAAwQAAoEEAAEhCAAAQwgAAYMIAABBBAAAQwgAAcEEAAHjCAADIQQAAIEIAAAzCAABEwgAAQMIAALhBAACQQgAAAMAAALLCAACAvwAAcMEAAADAAACowQAAZEIAAPDBAAAQwQAAsMEAAJBBAAAwwgAAoEAAANDBAACIQQAAZMIAAOBBAADAwQAA-EEAAAAAAAAsQgAAsMEAAPDBAAAAwQAAsEEAAAhCAADQQQAAGEIAAPBBAABYQgAAUEEAACxCAABQwQAAAEIAADBCAAAQQQAAgMAAAIDCAACOQgAAhkIAAEBAAABEwgAAkMEAAJBBAACgQAAAiEIAAETCAACWwgAA4EAAAIjBAADoQQAAgEAAACBCAACgQQAAYMIAAIBBAAAYwgAAYEEAAPjBAAAAQQAAEEIAADTCAADwQQAAlEIAAABBAACAQQAADMIAABzCAACwQQAAAMAAAADDAACmQgAAJEIAAABBAAAAwgAADEIAAEBBAABYQgAADEIAAJRCAAB8wgAAwMEAAPjBAACMQiAAOBNACUh1UAEqjwIQABqAAgAACb8AAFQ-AACOPgAAQLwAABQ-AAB8PgAAqD0AAM6-AABAvAAAcL0AALg9AACgvAAAqD0AAFC9AACAuwAAEL0AAIg9AAAMvgAAjj4AAMo-AAB_PwAAUL0AAEC8AAAQvQAA-L0AAHC9AADovQAAFD4AANi9AADePgAAmD0AADC9AACgPAAA1j4AABQ-AABQvQAAcL0AAIq-AAAUvgAAEL0AAPg9AAD4vQAAVD4AAKA8AACgvAAAir4AAKi9AADYvQAAfL4AALi9AABQPQAAgLsAAOg9AAAMvgAAiL0AADA9AADaPgAAUD0AAEC8AAA8PgAAwr4AAOC8AABwvQAATD4gADgTQAlIfFABKo8CEAEagAIAALi9AACIPQAAML0AAF-_AABUvgAAyL0AABw-AAAUPgAAED0AAEC8AAAwvQAAyL0AAFC9AABEvgAAyD0AAOC8AAAkvgAAFz8AADy-AACCPgAAmL0AADy-AACIvQAALL4AAEC8AAAEPgAAbL4AAFA9AAAcvgAAyD0AAIC7AAAMPgAAMD0AAAS-AACoPQAAcL0AAIY-AAB0PgAALL4AAEA8AACGPgAAhr4AAGy-AAAkPgAAoLwAAEy-AAB_vwAAQLwAADS-AACYPQAAgj4AAIA7AAA8PgAAgLsAAKC8AACoPQAAmL0AABC9AADYPQAADL4AAI4-AAA0PgAA2L0AABC9IAA4E0AJSHxQATAJOAFKAFIJCA8QkgIYADABYABoAA,,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=3Qp6gN8v10U","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1920,"cheight":1080,"cratio":1.77777,"dups":["8081359609427175583"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"2185526242"},"5071079549183099759":{"videoId":"5071079549183099759","docid":"34-3-17-Z6FFDF849B45ED225","description":"Öğrenci nasıl iş bulur veya yeni mezun nasıl staj bulur.. Ecem Korkmaz...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/1775798/2bb2d45c015d5607ad6338402c2cc52d/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/vH87PgIAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"2","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"isFull":true,"fullTextUrl":"/video/result?ask_summarization=1&numdoc=1&noreask=1&nomisspell=1&parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=videoid:5071079549183099759","teaser":[{"list":{"type":"unordered","items":["Bu video, İstanbul Üniversitesi'nde bilgisayar programcılığı okuyan Tarık ile Talent Grid'den Ecem Hanım arasında geçen bir röportajdır. Tarık, mezuniyetinden önce ve mezuniyet sonrası kariyer planlaması hakkında bilgi istemektedir.","Videoda öncelikle üniversite öğrencisinin zamanını nasıl değerlendirebileceği, staj yapmanın önemi, side proje yapmanın faydaları ve teknolojik trendleri takip etmenin gerekliliği anlatılmaktadır. Ardından LinkedIn profil yönetimi, CV ve ön yazı hazırlama, mülakat sürecinde dikkat edilmesi gereken noktalar ve şirket hakkında araştırma yapma gibi konular ele alınmaktadır.","Videoda ayrıca LinkedIn'de teknolojik yeteneklerin ve araçların nasıl vurgulanacağı, referans alma ve unvanların nasıl güncelleneceği gibi pratik tavsiyeler de paylaşılmaktadır. Ecem Hanım'ın Talent Grid'den aldığı davet ve mülakat süreci hakkında bilgiler de videoda yer almaktadır."]},"endTime":941,"title":"Bilgisayar Programcılığı Öğrencisi İçin Kariyer ve LinkedIn Tavsiyeleri","beginTime":0}],"fullResult":[{"index":0,"title":"Öğrencilik Sürecinde Yapılacaklar","list":{"type":"unordered","items":["Staj yapmak, özellikle ilgilendiğiniz alana dair deneyim kazanmak kariyerinizde önemli bir avantaj sağlar.","Kendi başınıza yapacağınız side projeler (yan projeler), deneyimlemek istediğiniz teknolojileri deneyimlemenize ve track record oluşturmanıza olanak tanır.","LinkedIn ve GitHub gibi platformlarda aktif olmak, görünürlüğünüzü inşa etmenize ve portfolyonuzu geliştirmenize yardımcı olur."]},"beginTime":19,"endTime":86,"href":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=19&ask_summarization=1"},{"index":1,"title":"Teknolojik Trendleri Takip Etme","list":{"type":"unordered","items":["Teknolojik trendleri ve uzman kişileri takip etmek, sektör ve piyasaya dair detaylı bilgi edinmenize olanak sağlar.","Talent Grid gibi platformlarda JavaScript, Python, Node.js gibi teknolojilere odaklı kaynaklar, kişiler, podcastler ve videolar paylaşılır."]},"beginTime":86,"endTime":133,"href":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=86&ask_summarization=1"},{"index":2,"title":"Ön Yazı ve CV Hazırlama","list":{"type":"unordered","items":["Başvuru yaparken ön yazı ve CV'yi doğru bir şekilde hazırlamak, kendinizi doğru konumlamak ve ne için başvurduğunuzu belirtmek çok önemlidir.","CV'de kendinizi dürüstçe anlatmak, ne bildiğiniz, ne deneyimleriniz olduğunu ve hangi teknolojilere eğilmek istediğinizi belirtmek gerekir.","CV'yi kolay okunur, az ve öz bir şekilde hazırlamak, uzun uzun üç-dört sayfalık CV hazırlamak yerine, vermek istediğiniz mesajı derli toplu bir şekilde aktarmak önemlidir."]},"beginTime":133,"endTime":274,"href":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=133&ask_summarization=1"},{"index":3,"title":"LinkedIn ve Ön Yazı","list":{"type":"unordered","items":["LinkedIn, CV kadar hatta bazı durumlarda CV'den daha önemli bir platform olabilir ve görünürlük inşa etmek için kullanılır.","LinkedIn profilini güncel tutmak, kullandığınız teknolojileri, projelerinizi ve yeteneklerinizi doğru bir şekilde eklemek önemlidir.","Ön yazı, yaptığınız ve yapmak istediğiniz şeylere dair kendinizi özetlediğiniz bir yer olmalı ve başvurduğunuz şirkete göre şirketin neden sizin için önemli olduğunu belirtmelidir."]},"beginTime":274,"endTime":380,"href":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=274&ask_summarization=1"},{"index":4,"title":"Staj ve İş Bulma","list":{"type":"unordered","items":["Pandemi döneminde staj bulmak zor olabilir çünkü şirketler evden çalışmakla ofise gitmeyi bir arada hayata dahil etmiş durumda.","Staj bulmak için iş ilan siteleri, startup'lara odaklı siteler (örneğin Startup Jobs İstanbul) takip edilebilir.","Kendinize dahil olmak istediğiniz şirketlerin insan kaynakları profillerine veya yazılımcı kişilere proaktif olarak ulaşarak kendinizi doğru bir şekilde anlatabilirsiniz."]},"beginTime":380,"endTime":493,"href":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=380&ask_summarization=1"},{"index":5,"title":"Mezun Olduktan Sonra İş Bulma","list":{"type":"unordered","items":["Mezun olduktan sonra iş bulmak için TalentGrid gibi platformlar kullanılabilir.","TalentGrid, doğru ve iyi bir profil oluşturarak, edindiğiniz deneyimlere ve kriterlerinize paralel yeni fırsatlar önerir.","Aktif iş ararken Startup Jobs İstanbul gibi platformlar da kullanılabilir."]},"beginTime":493,"endTime":544,"href":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=493&ask_summarization=1"},{"index":6,"title":"LinkedIn Profilini Güncel Tutma","list":{"type":"unordered","items":["LinkedIn, en çok kullanılan sosyal medya platformlarından biridir ve profilinizi güncel tutmak önemlidir.","LinkedIn algoritmasına göre profilinizi öne çıkarabilmek için teknolojik yeteneklerinizi, kullandığınız araçları ve projeleri açıkça belirtmelisiniz.","Referans almak, unvanınızı güncel ve spesifik tutmak (örneğin \"software engineer\" yerine \"back-end developer\" veya \"front-end developer\") LinkedIn'deki görünürlüğünüzü artırır."]},"beginTime":546,"endTime":637,"href":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=546&ask_summarization=1"},{"index":7,"title":"Mülakat Sürecinde Dikkat Edilmesi Gerekenler","list":{"type":"unordered","items":["Mülakat sürecinde başvurduğunuz şirkete dair motive olmuş olmanız ve bu motivasyonu görüşmede yansıtmanız önemlidir.","Dürüst olmak, projelerinize dahil olduğunuz teknolojileri ve projeleri doğru şekilde anlatmak, görüşme sürecini kolaylaştırır.","Görüşme öncesinde şirketi araştırmak, pozisyon için alakalı yetenekleri ve deneyimleri ön plana çıkarmak gerekir."]},"beginTime":637,"endTime":816,"href":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=637&ask_summarization=1"},{"index":8,"title":"Yeni Mezunlara Tavsiyeler","list":{"type":"unordered","items":["Yapılan projeler ve edinilen deneyimlerle ilgili dürüst olmak, hem size hem de başvurduğunuz yerlere zaman kazandırır.","Teknolojinin değişimiyle beraber kullandığınız teknolojiler değişebilir, ancak uçtan uca müdahil olduğunuz projelerin değeri daha anlamlıdır.","Motivasyon ve heyecan, karşı tarafta farklı bir izlenim yaratır ve bu konuda dürüst olmak önemlidir."]},"beginTime":816,"endTime":921,"href":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=816&ask_summarization=1"}],"linkTemplate":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Öğrenci veya yeni mezun nasıl iş - staj bulur? (İK Sohbetleri)","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=vzlQAigi3qw\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_gAAAf8A_PnzAPsF_wHsCQL2-v7-APX_CgAHAv8A-_0H7v0AAAD9BQgK-QAAAPby_Qn3_wEAGvkBCPIAAAAR-vUB9AAAAPgG-QD-AQAADQr98QIAAAAOFgoBAAAAAAUU9Aj-AAAADggC_AEAAAD65gEJAAAAACAALfSY0Ds4E0AJSE5QAiqEAhAAGvABbvgN_4LzJfp_8voBKhYGAJsTDP9sAPQApOLaAdzx2gD3C_sAF_Ya_yMQAwAVDPwA4_Tz_-r3-QDy-PP__xD6AOgE7wEn-PIBGt4SAOkT9f_fCwr-D-z__y717QD3-_T6ERLj__kUBvwM8gkAFB3yBCMeHwT_5CACBxkSAOD8_ALp7_gH9eclAszyBPns8RcEEv_tCMgPCvnzBv0E2RMVBPgG9AHi9O__KiUM-v_zA_0B7voFIQTr_ebxCAb_JgkG7e8JAOEcEAgi9wwGLff2BR45DvzoIgYJ_R_1B_nzDQX2--z_M-T8B_wABxHjIQUQIAAtpaohOzgTQAlIYVACKs8HEAAawAfcRwq_l6qUPRDV77zidCI-jMCzvNy5sDyw5aU-PZyAvIIz3by-pCG-Bew0vfu0BjzY1Hm-BQRJvfOGBb1nYpo-TjqbvBrvWDyG4wm-3yD1PKwBKr0CzLa941MdvE0EYD0i5Jc9qqB9vYQAyzuTaK68Y36uvAGV4Dzgcus8oSRuvP5dBD2o_Gu99gu2PC6MVL0-dlc9ONYHPJ7BE7xSmwi-PsPlPJbHPzwyLaA9DZ4zPbK5ajzVQ089XLQ7Pdok2LuBP_w9cz4GPRNU3ryx3gg9DhtAu3inr7vo_kU8FDEWPRq9_btt-oi9mHIZPaDGmDxpox890iMhuVqJVLwd0h499UImvESAnbwXQN871PscPVRxYzzw-QE-X4f_up9xYbzNYTI9ZVFYPPtOXbxPFPI8xC24O12aqjtBfnY98h85O50ILLxrZmi9dlPKvE0bBD1Teds91vEOPQ1GNrxrnkM98mK8vJezMTvZeDC8he0ju0udNryQvZ69--fpvMBqdjzcHm49ind7vZAJQjwmwgs9UQnZPLVrQjxyogK9qTxwvJ0uCzuZone9AT7uvPGJUDyoMjE9_3fEPO5Exbs5xXS8qM45vSGz8bt-n5s975Y_vPwIFTynFou9xW8vPDqvMTxU4ho9EbyrvIjxPzxpqBG9GK7zPHwdITyvy4W9gHHfO9TSuzr9mJC93wqXvJlDOjrR1TG9bLp5O8MGsDsQinc8QEJ-PZN6Cbsf1dW8SpywvGRml7rsqTA95y4yOx7mDjogPtU8bzS2PLIQqzm_qw-97Qa4uz6K2jlx4Dq9LrpLPXIWxzc_GaO8svZXvUP1C7hnASS8iXyXPINopTfJ0Iw8WT_svPIqmzkmVkY8w7BQuj69XbqMKmi8kwfYPGebJDrvgjI9a46dPT0tFbmFcHY9UXZJPWZXhDgq1XS8Vu2_PLMfcTdTV6M8dRwkPYdbVbjP_0E9LLGsvaFgeDgcZbg9n_oRvSlCdDl2HrC9Bk9zuvCF4Dj_p8k7kzcAvb3UdrgGvfe8xdHLvDT-ZTiPxqE8V3g3vdEULTjBbpi92A3bOowZqjigrmk9c_c5PL7eOrjsOQQ9KnaPvFMgkbf2xjq9SJFvu3v9xrhgDYY85RkoO5chHThC3ZG9DuQvPfkJkjcJuiI9qi3VPUqlGjgFHxm9n9MiPX7tjTd5oMS8K5WmvF5X2bfKSe67Wkhhu8HHJbi9c4M8uccOPDHmSDhOsY-8poAUvV9Mu7hvyPW8vbNsPb83NjjYEea7hD9NPR7HVTggADgTQAlIbVABKnMQABpgQvsASAkD-ZrI8_MRHSEM59XFBem0Kv8TGwC7PL779ifx5QoWAFgPygubAAAAEP65-BkA83-e3O7_7Connfof6gk8MAIU0usI7N7g6u-x4-ga80c2AN0Gnw8sr8VXGPe8IAAtNjwUOzgTQAlIb1ACKq8GEAwaoAYAAHhCAACAvwAAwEAAAABCAAAgwQAA0MEAANhBAACAwQAAgL8AACTCAACoQQAAoMEAAIDCAABAQQAAcEIAABjCAAAAwAAAQEAAAIC_AACAwQAAMMEAAFBBAACgQAAAIEIAAGxCAAAwQgAATMIAAIjCAADOQgAASEIAAADBAACKQgAAgMIAAIbCAAAMwgAA-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_AACEQgAAAEEAAABCAAAgwQAAmMEAAADAAAA4QgAAMEEAABDBAABsQgAA4MAAAOBAAAB4QgAAcEEAAABCAABwwQAAwEEAABTCAABsQgAARMIAAEDAAAC4QQAAgMAAAMBBAADQwQAAGMIAAJjBAAAwQQAA8MEAAEDBAABswgAAwEAAAEDBAAA8wiAAOBNACUh1UAEqjwIQABqAAgAAnr4AAJi9AAA0PgAA2L0AAFQ-AADCPgAAmL0AANK-AADOvgAADD4AAAQ-AAAsvgAAyD0AAAQ-AACoPQAAnr4AAEC8AACgvAAALD4AADQ-AAB_PwAAFD4AAIg9AAAwvQAAiD0AAGQ-AACIvQAAZD4AABS-AADYPQAAJD4AACQ-AADKPgAALD4AABC9AADgvAAAZD4AADy-AACyvgAA4DwAAHQ-AADgPAAAFD4AADS-AACSPgAAML0AAMi9AACIvQAAiL0AAMi9AAAUPgAAyL0AAO4-AAAwPQAAcL0AALg9AACCPgAAiD0AALg9AADqPgAARL4AAAw-AAD4PQAADD4gADgTQAlIfFABKo8CEAEagAIAAKg9AADoPQAAjr4AAA-_AADovQAAcD0AAPg9AACCPgAAcL0AACw-AADgPAAAQLwAAPi9AABEvgAA4DwAAIC7AAAwvQAAIT8AAKa-AACqPgAA4LwAAPi9AAAwPQAARL4AACS-AABkPgAA6L0AAKA8AAAcPgAAQDwAAKA8AABAvAAARL4AABS-AAC4vQAAPD4AAIC7AADoPQAAqL0AAAy-AACOPgAABL4AADA9AAAQvQAABL4AALo-AAB_vwAANL4AAFS-AACovQAAPL4AABw-AAAkPgAAUD0AAMg9AAAQPQAAEL0AANi9AABwPQAAQDwAAAS-AADYvQAAgDsAAEA8IAA4E0AJSHxQATAJOAFKAGAAaAA,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=vzlQAigi3qw","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1920,"cheight":1080,"cratio":1.77777,"dups":["5071079549183099759"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"2683091359"},"12116690828318613986":{"videoId":"12116690828318613986","docid":"34-1-8-Z9A7C02A2431903F7","description":"How to play way ik tera pyar menu milya on harmonium. Harmonium tutorial for one of my all time favorite song i.e. Way ik tera pyar menu milya by Madam Noor Jahan. This is an easy harmonium...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/3941175/c142881a99800ea7e62af3454bf5da68/564x318_1"},"target":"_self","position":"3","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DKAC-bFkPc3A","linkTemplate":"/video/preview/12116690828318613986?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Way ik tera pyar menu milya : Harmonium Tutorial","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=KAC-bFkPc3A\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_E2eCBCQBgAQrKosBEAEaeIH4DAT_Av4A9QEB-fsCAAEV_fwA9QEBAOwE_PgFAAAADQED9vkAAAD07wj-BwAAAO4A9__wAAEACPHwAgIAAAAaCAoM-wAAAPcG_esAAAAACwACAAP_AAD0EfwA_wAAAAcQAA_-AAAAB_wN_wAAAADt9vIBAP8AACAALTCYyjs4E0AJSE5QAipzEAAaYDQXAErk-Omg4b_U0M4MD-XRB8fdt8f_NPD_3gr16PfY7rQlSf8mTxjnkwAAAC2iERcXANZ_FtzsMPoRI8LVDRPkYGMl8jcHLvH06x0INCIOHTzz_QCv1wXeWKchQ9LaISAALZsOEDs4E0AJSG9QAiqvBhAMGqAGAADAwQAAyEEAAKDAAADgQAAAAEEAADDBAACAwAAA4MEAAMBBAADgwgAAHMIAAEBCAACswgAAAEAAADhCAADgwQAAkkIAAABCAADgwAAAOMIAAEBBAABwQQAADEIAAJhCAACIQQAANMIAAGjCAABQwgAAJEIAAKjBAAAgwgAAoEEAAMDAAAAMQgAAgL8AAIDBAABwQQAAdEIAACRCAAAgQQAABMIAAJhBAACYwQAAAEEAAJjBAAAQQQAAcMEAAGTCAAC4QQAAwMAAAIDAAABwQQAANMIAAExCAAAEwgAAQEEAAPjBAACAvwAAmMEAAEhCAACYQQAAHMIAAKBAAACkwgAAEEEAAIA_AAAUwgAAwMAAAKjBAAC4QQAAKMIAAMjBAACAQgAABEIAAMDBAABAQAAAAMEAAGDBAADowQAAIMIAAIzCAAAgQQAAqEEAAPBBAABEQgAA4MEAAKBBAACQwQAA6EEAAGhCAACQwQAAZEIAACTCAAAAwgAAkEEAAHjCAACoQQAAUEIAAADBAADoQQAAgEAAAKBBAAAQQQAALMIAAGzCAADQQQAA4MEAAOBBAAB0wgAAiMEAAHjCAACwwQAAqMEAAGjCAACYQQAAgEAAAGRCAAAAwgAAvEIAAFTCAAAswgAAEMEAAGDBAABkwgAACMIAADDBAAAQwgAACEIAAMDAAABQwQAA-MEAAPjBAACAQAAAoEAAAOhBAABMQgAAMEIAAGjCAABIwgAAisIAAJZCAABMQgAAQMAAAAxCAAAcQgAAXEIAAPDBAAAAQQAAuMEAAPBBAAAUwgAAmEEAAEDBAAAIwgAA8MEAAABCAABUwgAAgMAAAPjBAACgQQAA2MEAAFDBAABgwQAAwEAAAPBBAAB0wgAAisIAAIA_AABUQgAANEIAACjCAAC4QQAAysIAAJBCAADoQQAAAEIAANBBAAAUwgAAMEIAAMJCAAD6QgAAssIAAHDBAAB8wgAAuMEAACzCAACgwgAA4EEAALDBAABgwQAALEIAAOjBAAAAwgAAMEEAAHDBAAB0QgAA2MEAACTCAAAwwQAAGEIgADgTQAlIdVABKo8CEAAagAIAAPi9AAAEvgAA9j4AADS-AACePgAAoDwAABA9AADyvgAALL4AAFA9AABMPgAAqL0AAIC7AAC4vQAA4DwAACy-AAAcPgAAEL0AAFw-AACmPgAAfz8AADw-AABwvQAAQLwAAOA8AABQvQAAUD0AALg9AABQvQAA3j4AAPg9AACgvAAAmL0AAGw-AACoPQAAUL0AAIg9AABQvQAAZL4AAJq-AACSPgAAqL0AAFC9AACavgAA4LwAAKi9AACoPQAAqL0AAFC9AAC2vgAAML0AAHw-AADYPQAARL4AACy-AAAwvQAAGT8AAEy-AABMPgAA0j4AAFS-AADYvQAAUL0AAFw-IAA4E0AJSHxQASqPAhABGoACAAC4vQAADD4AANg9AAArvwAA-L0AAEy-AACevgAAQLwAAMi9AABUPgAAML0AABC9AAAMPgAARL4AAMg9AACYvQAAVL4AAF8_AAAEPgAAij4AADA9AAAEvgAA-D0AADy-AAAsvgAAcD0AAJi9AAAEPgAALD4AAPg9AACAOwAAgDsAAIg9AAD4vQAAND4AAOg9AAC4PQAA6D0AAAS-AACgPAAAiD0AAFC9AACCvgAAoDwAADy-AABAPAAAf78AABS-AAAEvgAAQDwAANi9AAAMvgAAMD0AAII-AAAUPgAAMD0AAHC9AABAvAAAFL4AAIi9AABQPQAABD4AAFw-AABUviAAOBNACUh8UAEwCTgBSgBgAGgA\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=KAC-bFkPc3A","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":640,"cheight":360,"cratio":1.77777,"dups":["12116690828318613986"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":false,"contentTypeId":null,"censored":false},"9166599975438331399":{"videoId":"9166599975438331399","docid":"34-3-1-Z1E2480DFE46B0B2A","description":"Türkkep Web İK & Türkkep İmza Resmi ve kanuni işlerinizin Dijital Dönüşümü için Kayıtlı Elektronik Posta (KEP) kullanımı nasıl olur? İnsan Kaynakları fonksiyonları için Kayıtlı Elektronik Posta...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/4534940/a0ec007707e7fdb1629cf545f6cf3bbe/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/VDDQDwEAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"5","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"isFull":true,"fullTextUrl":"/video/result?ask_summarization=1&numdoc=1&noreask=1&nomisspell=1&parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=videoid:9166599975438331399","teaser":[{"list":{"type":"unordered","items":["Bu video, bir sunum formatında olup, Gürkan adlı teknik işlerden sorumlu bir sunucu ve Erkan İşler ile Türker Karabat adlı çalışanlar tarafından kayıtlı elektronik posta ve elektronik imza sistemleri hakkında bilgi verilmektedir.","Video, dijital dönüşümün ne olduğunu açıklayarak başlıyor ve ardından kayıtlı elektronik posta sistemi (KEP) ile elektronik imza sistemlerinin nasıl çalıştığını, avantajlarını ve kullanım alanlarını detaylı şekilde anlatıyor. Türkiye İmzada'nın sunduğu bu sistemlerin bordro yönetimi, sözleşme bildirimleri, maaş artışları, izin kullanımları gibi çeşitli iş süreçlerini nasıl kolaylaştırdığı gösteriliyor.","Videoda ayrıca Türkiye'de sadece sekiz adet kayıtlı elektronik posta sağlayıcısı olduğu, KEP'nin kimlik doğrulama gerektirdiği, atomik zaman damgasıyla kilitlendiği ve kanunen delil niteliğinde olduğu vurgulanıyor. Sistemlerin kağıt gönderme, kargo kullanımı ve imza bekleme gibi geleneksel yöntemlere göre sunduğu maliyet, zaman ve fiziki depolama tasarrufları örneklerle açıklanıyor."]},"endTime":4222,"title":"Kayıtlı Elektronik Posta ve Elektronik İmza Sistemi Tanıtımı","beginTime":0}],"fullResult":[{"index":0,"title":"Dijital Dönüşüm ve Çözümler","list":{"type":"unordered","items":["Dijital dönüşüm, ses ve görüntü gibi giriş alanlarının sayısallaştırılarak makinelerin işleyebileceği hale getirilmesi ve verim çıkartılmasıdır.","Dijital dönüşüm, bankamatiklerden cep telefonlarındaki hava durumu uygulamalarına, navigasyonlardan sosyal medya hesaplarına kadar birçok alanda kullanılmaktadır.","İKA gibi şirketlerde dijital dönüşüm, personel giriş-çıkış kontrolü, özlük dosyaları, ücret hesaplamaları ve uzaktan öğrenim gibi alanlarda hızlandırıcı çözümler sunmaktadır."]},"beginTime":0,"endTime":113,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=0&ask_summarization=1"},{"index":1,"title":"Resmi ve Kanuni İşlerde Dijitalleşme","list":{"type":"unordered","items":["Dijital dönüşüm, resmi ve kanuni işlerde de uygulanabilir, ancak usul esastan önce gelir ve alternatif çözümler usule uymadığında sıkıntılar doğurabilir.","Sözleşmelerin uzaktan imzalanması ve geçerli olabilecek şekilde gönderilmesi gibi resmi işler dijitalleştirilebilir.","Dijitalleşme, resmi taraftaki tüm konuları dijitalleştirebilecek bir şirket ve çözümlerden bir bütün olarak bahsedilmektedir."]},"beginTime":113,"endTime":242,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=113&ask_summarization=1"},{"index":2,"title":"Kayıtlı Elektronik Posta (KEP)","list":{"type":"unordered","items":["Kayıtlı elektronik posta (KEP), günlük hayatta ve şirketlerde kullanılan bir sistemdir.","Elektronik posta, açılıp açılmadığını kontrol etmenin zorluğu, dolandırıcılık riski ve kanun geçerli bir iletişim yolu olmaması gibi dezavantajları vardır.","KEP sistemi, 2012 yılından itibaren Türkiye'ye getirilmiş olup, her şeyin kaydedildiği bir sistemdir."]},"beginTime":242,"endTime":466,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=242&ask_summarization=1"},{"index":3,"title":"KEP Hizmet Sağlayıcıları","list":{"type":"unordered","items":["Kayıtlı elektronik posta hizmetini ancak BTK'dan lisans almış şirketler verebilmektedir.","KEP hizmet sağlayıcıları, banka, sigorta şirketi veya GSM operatörü gibi ciddi şartlar, altyapı yatırımları ve denetimlere sahiptir.","Türkiye'de sadece sekiz adet kayıtlı elektronik posta sağlayıcısı bulunmakta olup, bunlardan iki tanesi Türkiye'de ait, bir tanesi gayri faal olup, beş-altı şirket arasından bahsedilmektedir."]},"beginTime":466,"endTime":531,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=466&ask_summarization=1"},{"index":4,"title":"Kayıtlı Elektronik Posta Hesabının Özellikleri","list":{"type":"unordered","items":["Kayıtlı elektronik posta hesabını alabilmek için sadece hizmet sağlayan şirkete gitmek gerekiyor.","Kayıtlı elektronik posta hesapları sadece kişinin nüfus cüzdanında yazan isim ve soyadına açılabiliyor, başka isimlerle hesap açılamıyor.","Başvuru merkezleri kimlik doğrulaması yaparak hesapları aktif hale getiriyor ve taahhütname imzalıyor."]},"beginTime":537,"endTime":640,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=537&ask_summarization=1"},{"index":5,"title":"Kayıtlı Elektronik Posta Sisteminin Güvenilirliği","list":{"type":"unordered","items":["Sistemde alıcı ve gönderici net belli olduğu için yanlış gitme olasılığı yok ve kimlik doğrulama sağlanıyor.","Sisteme dışarıdan müdahale söz konusu değil, sadece gönderen ve alan içeriği görebiliyor.","Atomik zaman damgasıyla iletiler kilitleniyor ve hangi saatte gönderildiği değiştirilemez şekilde kaydediliyor."]},"beginTime":640,"endTime":762,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=640&ask_summarization=1"},{"index":6,"title":"Kayıtlı Elektronik Posta'nın Kanunen Geçerliliği","list":{"type":"unordered","items":["Kayıtlı elektronik posta iletileri kanunen delil niteliğinde, noterden işlem yapmışçasına inkar edilememe durumu var.","Gönderilen kayıtlı elektronik posta karşı tarafa ulaştığı bilgisi geldikten sonra 24 saat sonra karşı taraf ister açsın ister açmasın almış kabul ediliyor.","Devlet kurumları, belediyeler, bakanlıklar gibi binlerce kurum elektronik yazışma paketlerini taşıyıcısı olarak KEP kullanıyor."]},"beginTime":762,"endTime":926,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=762&ask_summarization=1"},{"index":7,"title":"Kayıtlı Elektronik Posta'nın Güvenlik Özellikleri","list":{"type":"unordered","items":["Kayıtlı elektronik posta göndericinin her zaman elektronik imzası ile çalışıyor.","Elektronik posta girmek için kullanıcı adı, şifre ve cep telefonuna gelen kullanımlık şifre kullanılıyor.","Türk Cepte Ulusal Elektronik Tebligat Sistemi ile entegrasyon yapılabiliyor ve 4000 kazayı merciden gelen elektronik tebligatları görebiliyorsunuz."]},"beginTime":926,"endTime":1080,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=926&ask_summarization=1"},{"index":8,"title":"Elektronik İmza ve Kullanım Alanları","list":{"type":"unordered","items":["Elektronik imza, kayıtlı elektronik postayı göndermek için kullanılan ve mecburen alınan bir ürün.","Elektronik imza ıslak imza ile eşdeğer ve kişi adına veya şahıs şirketin içindeki kişi adına olmak üzere iki farklı tipte verilebiliyor.","Elektronik imza sadece imzalamaya yönelik değil, kayıtlı elektronik posta ile birlikte kullanıldığında banka gibi kurumların kabul etmesi daha kolay oluyor."]},"beginTime":1080,"endTime":1297,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1080&ask_summarization=1"},{"index":9,"title":"Elektronik İmza ve Önemi","list":{"type":"unordered","items":["Elektronik imza, ıslak imzaya benzer şekilde bir imzalama aracıdır ve belgelerin geçerliliğini belirler.","Elektronik imza, belgenin nasıl gönderildiği ve iletildiği karşı tarafın kabulünü belirler.","Elektronik posta, elektronik imza ile birlikte en önemli çözümlerden biridir."]},"beginTime":1302,"endTime":1360,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1302&ask_summarization=1"},{"index":10,"title":"Elektronik İmza Ürünleri","list":{"type":"unordered","items":["İki farklı elektronik imza ürünü bulunmaktadır: imzalama ürünü ve şirket içindeki iletişimi yürütecek ürün.","Her iki ürün de web tabanlıdır, bu da kullanıcıların cihaz veya makineden istediği yerden bilgilerine ulaşabilmesini sağlar.","Elektronik imza, sadece şirket temsilcileri için değil, mesleksel temsil için de kullanılabilir."]},"beginTime":1360,"endTime":1492,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1360&ask_summarization=1"},{"index":11,"title":"Elektronik İmza Özellikleri","list":{"type":"unordered","items":["Elektronik imza, nitelikli bir sertifikadır ve sınırsız sayıda belge imzalamak için kullanılabilir.","Elektronik imza sertifikaları bir yıllık, iki yıllık veya üç yıllık sürelerle alınır ve süre bitimlerinde yenilenir.","Bazı uygulamalarda, sertifikanın kullanım süresinde geçerli bir iz bırakması gerekir, aksi takdirde bazı uygulamalarda sıkıntı yaşanabilir."]},"beginTime":1492,"endTime":1554,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1492&ask_summarization=1"},{"index":12,"title":"Elektronik İmza Uygulaması","list":{"type":"unordered","items":["Elektronik imzalama süreci, belgeyi PDF içine atıp imzacı programı ile imzaladıktan sonra kaydetmek ve göndermek gibi adımları içerir.","Türkçe İmza uygulaması, belgeyi ve üzerine yükleyerek istenen kişilere imza için gönderme imkanı sunar.","Herkes webin üstündeyken belgeyi imza alabilir ve en sonunda kayıtlı elektronik posta üzerinden belge gönderilebilir."]},"beginTime":1554,"endTime":1655,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1554&ask_summarization=1"},{"index":13,"title":"Elektronik İmza Uygulaması Demo","list":{"type":"unordered","items":["Elektronik İmza uygulaması web tabanlıdır ve Chrome tarayıcısında daha hızlı çalışır.","Uygulama, imza işlemleri, belge işlemleri ve doğrulama işlemleri gibi farklı özelliklere sahiptir.","Kullanıcılar, belgeleri yükleyip, imza isteği göndererek diğer kullanıcıların imzalamasını isteyebilir ve imzalama işlemi tamamlandıktan sonra imzalı belgeleri görüntüleyebilir."]},"beginTime":1655,"endTime":2089,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1655&ask_summarization=1"},{"index":14,"title":"Elektronik İmza ve Gönderim Takibi","list":{"type":"unordered","items":["Gönderilen belgelerin detaylarını görüntüleyebilir, kim göndermiş, hangi adrese gönderilmiş, konu başlığı ve tipi gibi bilgileri görebilirsiniz.","Gönderilen ileti karşı tarafa iletildiğinde \"teslim edildi\" yazısı görünür ve 24 saat sonra karşı taraf iletiyi aldığını kabul eder.","Adres defteri kısmından alıcı adresleri ekleyebilir ve elektronik imzalı PDF'lerin doğrulamasını yapabilirsiniz."]},"beginTime":2105,"endTime":2189,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2105&ask_summarization=1"},{"index":15,"title":"Elektronik İmza Doğrulama ve Güvenlik","list":{"type":"unordered","items":["Elektronik imzalı PDF'lerin imzasının geçerliliğini kontrol edebilir ve doğrulama sonucunu başka bir şekilde iletebilirsiniz.","Elektronik imza ile imzalanan belgeleri KEP ile göndermeniz tavsiye edilir çünkü karşı tarafın reddetme şansı yoktur.","Banka talimatları için KEP ile gönderilen belgeler kabul edilir, ancak hesap bakiyesi uygun değilse reddedilebilir."]},"beginTime":2189,"endTime":2373,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2189&ask_summarization=1"},{"index":16,"title":"İki Kişi İmzalama Sistemi","list":{"type":"unordered","items":["Şirketlerde imza yetkisinin sıralamasını ayarlayabilir ve belgelerin hangi imzacı tarafından imzalanması gerektiğini belirleyebilirsiniz.","Bir imzacı imzalamadığı sürece diğer imzacı belgeleri göremez, bu sayede belge takibi kolaylaşır.","Bu sistem sayesinde imzaya giden belgelerin nerede durduğu gibi vakit kaybı durumları ortadan kalkar."]},"beginTime":2373,"endTime":2565,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2373&ask_summarization=1"},{"index":17,"title":"KEP-İK Uygulaması","list":{"type":"unordered","items":["KEP-İK uygulaması, kayıtlı elektronik posta üzerinden ücret bordroları dahil tüm çalışanlarla yazışmanın yapıldığı bir web tabanlı sistemdir.","İK departmanının kontrolünde kullanıcıların oluşturulduğu ve tüm çalışanların alıcı KEP hesaplarının açıldığı bir sistemdir.","İş kanunlarına göre çalışanın ücret pusulasını işveren vermek zorundadır ve bu pusula çalışanlara imzalanarak teslim edilmelidir."]},"beginTime":2565,"endTime":2777,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2565&ask_summarization=1"},{"index":18,"title":"KEP-İK Sisteminin Avantajları","list":{"type":"unordered","items":["KEP-İK sisteminde ücret pusulası 24 saat sonra çalışan açsa da okusa da okumasa da iletilmiş kabul edildiği için bordro imzalatma gereği ortadan kalkar.","Bu sistem sayesinde ücret pusulasını imzalatma sürecinde ortaya çıkabilecek riskler sıfırlanır.","2018'den beri aktif kişisel verilerin korunması kanunu gereği ücret kusurları ve işveren-çalışan arasındaki yazışmalar ortalıkta dolaşamaz."]},"beginTime":2777,"endTime":2873,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2777&ask_summarization=1"},{"index":19,"title":"Kayıtlı Elektronik Posta Sisteminin Avantajları","list":{"type":"unordered","items":["Kayıtlı elektronik posta sisteminde sadece hazırlayan, gönderen ve alan kişi görebilir, bu da KVKK kanunu kapsamında cezaya tabi olan üçüncü kişilerin görmesini engeller.","Sistem, kağıt gönderme, kargo kullanma ve karşı tarafın imzasını bekleme gibi süreçleri ortadan kaldırır.","Fabrika gibi büyük kurumlarda bordro dağıtım sürecinde çalışanların gelmesi ve imzalaması gereken süredeki iş kayıtlarını hesapladığımızda inanılmaz bir tasarruf sağlar."]},"beginTime":2891,"endTime":2965,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2891&ask_summarization=1"},{"index":20,"title":"Maliyet ve Zaman Tasarrufu","list":{"type":"unordered","items":["Sistem, maliyet, zaman ve fiziki depolama tasarrufu sağlar; şirketler kişi başına ayda 8,5-9 lira harcarken, bu sistemle bu bedeli neredeyse dörtte birine indirmek mümkün.","Kayıtlı elektronik posta sistemi, şirket içindeki çalışanlarla sınırsız iletişim imkanı verir ve paket sistemi ile çalışır.","Türkiye'de şu anda 600 şirkete ulaşmış olup, çalışan sayısı olarak 100 binin üzerinde çalışan bu sistemle iletişim kuruyor."]},"beginTime":2965,"endTime":3061,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2965&ask_summarization=1"},{"index":21,"title":"TGS Örneği","list":{"type":"unordered","items":["Türk Yer Hizmetleri (TGS), birçok havalimanındaki yer hizmetlerini sağlayan 12 bin kişinin çalıştığı DGS İletişim, çalışanlarla bordro gönderimi ve diğer işlemlerini bu yöntemle yapıyor.","İnsan Kaynakları departmanında iki kişi, icra dairelerinden gelen kredi kartı borcu ve maaş hacizleri ile ilgili dilekçeleri vermek için fiziksel olarak gidip cevap vermek zorunda kalıyordu.","Kayıtlı elektronik posta sistemine geçtikten sonra bu iki kişinin işi kalmadı, sadece bilgisayarda oturup icra daireleri ile ilgili cevapları Adalet Bakanlığı'na gönderebiliyorlar."]},"beginTime":3061,"endTime":3170,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3061&ask_summarization=1"},{"index":22,"title":"Fiziki Depolama ve Arşiv Avantajları","list":{"type":"unordered","items":["Fiziki depolama açısından büyük şehirlerde çalışanlar için önemli bir avantaj sağlar; çalışanların yarın veya öteki gün bir belgeye ihtiyacı varsa, klasörlerden veya dolaplardan aramaya gerek kalmadan dijital olarak sistemin içinde bulunabilir.","Posta alanı yetmediğinde, Türkiye'nin ayrıca dijital arşiv ve saklama hizmetleri de mevcuttur.","Bordro gönderimlerinde ciddi bir avantaj sağlar; klasik yöntemde 10 adımdan oluşan süreç, kayıtlı elektronik posta ile 3 adıma indirilir."]},"beginTime":3170,"endTime":3306,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3170&ask_summarization=1"},{"index":23,"title":"Sistem Kullanımı","list":{"type":"unordered","items":["Sistemde kullanıcılar farklı yetki seviyelerine sahip olabilir; sadece hazırlamak için, görmek için, girmek için olanlarla tam gönderim yetkisine sahip olanlar farklı olabilir.","Sisteme Excel tablosu gönderildiğinde, çalışanların TC kimlik numaraları ve isimleri sisteme tanımlanır ve bordrolar TC kimlik numaralarıyla eşleştirilerek gönderilir.","Sistem, çalışanların sözleşmelerini ve bilgilerini otomatik olarak günceller; çalışan sayısı değişmediği müddetçe paket süresi boyunca sınırsız iletişim imkanı sağlar."]},"beginTime":3306,"endTime":3690,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3306&ask_summarization=1"},{"index":24,"title":"Kayıtlı Elektronik Posta Sisteminin Avantajları","list":{"type":"unordered","items":["Sistemde yüklenip yüklenmediğini imzalayıp göndererek, muhasebe veya ERP programınızın eksik çıkardığı kişileri hemen yakalayabilirsiniz.","İşten çıkartılan kişileri sistemden bildirmeyi unuttuğunuzda, sistemden iki kişi eksik kaldığını rahatlıkla görebilirsiniz.","Bu sistem kanunen geçerli olup, kayıtlı posta delilleri yirmi yıl boyunca saklanır ve mahkemede istendiğinde bu deliller verilebilir."]},"beginTime":3700,"endTime":3803,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3700&ask_summarization=1"},{"index":25,"title":"Sistem Kullanımı ve Özellikleri","list":{"type":"unordered","items":["Türkiye İmzada olduğu gibi bu imza cloud uygulamasıyla arka planda kendi kendine çalışıyor ve tüm çalışanlara veya belirli kişilere gönderilebilir.","Gönderilen iletilerin takibi yapılabilir, kayıt defterinde ne zaman giriş yapıldığı ve kim tarafından yapıldığı gibi kayıtlar takip edilebilir.","Sistem sadece bordro değil, sözleşme, savunma bildirimleri, iftarlar, maaş artışları, prim hesaplamaları, yıllık izin kullanımları gibi birçok hususu resmi olarak iletme imkanı sunar."]},"beginTime":3803,"endTime":3947,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3803&ask_summarization=1"},{"index":26,"title":"Savunma ve Bildirim Avantajları","list":{"type":"unordered","items":["Savunma konusunda, suç teşkil eden durumda noter üzerinden iftar göndermek yerine, sistem üzerinden gönderilen ileti yirmidört saat sonra karşı tarafa gelme sorumluluğu geçer.","Sistem, kanun ile kanıtlanmış sorumluluk sağlar ve çalışanlar kendi cep telefonlarına ve elektronik posta hesaplarına uyarı mail alır.","Sistem, maden işçisinden tekstil işçisine, otomotiv'den metale, mobilyadan plastiğe kadar birçok alanlardaki fabrikalardaki işçiler tarafından kullanılmaktadır."]},"beginTime":3947,"endTime":4087,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3947&ask_summarization=1"},{"index":27,"title":"Sistem Kullanımının Faydaları","list":{"type":"unordered","items":["Her türlü eğitim seviyesinden çalışan bu sistemden rahatlıkla erişebilmekte ve ücret pusulasını görebilmekte, hataları hemen düzeltebilmektedir.","Özellikle küçük birimler halinde çalışan şirketlerde, amirlerin ihtar ve performans düşüklüğü ikazları gibi işlemleri resmi olarak hızlı yapmasına olanak sağlayarak şirket içindeki verimliliği arttırıyor.","Akreditasyon şirketlerinde, çalışanlara eğitim dökümanlarını şirket üzerinden göndererek hem çalışanların ikinci kez bilgi sahibi olmasını sağlıyor hem de şirketin eğitimi verdiğini kanıtlama noktasında avantaj sağlıyor."]},"beginTime":4087,"endTime":4207,"href":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=4087&ask_summarization=1"}],"linkTemplate":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Türkkep Web IK ve İmza Uygulaması Webinar","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=lwWtiafdAA0\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_iCCBCQBgAQrKosBEAEaeIH8_wgBAAEACAj7BwcI_QLw9AT6_P7-APIBBgkDAv8A7vwA8_gAAAAE8gr5AQAAAAT7_Av__QEACvIB-gMAAAAD_vf49gAAAP397AAAAQAA_vz3_vkBAAAT9g_9_wAAAAUKBf8AAAAAAwD6_wAAAADz6vcFAAAAACAALUrE1Ds4E0AJSE5QAiqEAhAAGvABfwMLAqkN9vxN-PwA8SvtALMa7_9AFfUAue3_AMkZ8gDY-_wAA_gCAMnqNQUGAPv_8Pn9AEL-_gDyFgj__AYGAOT2GAE-6AsBAOf2_x35-QAD9Q3-Dwb2ABYE9AALIQz-I-P0_vsB1P_wEfoB9t_5ABQc_QX8DxEA-gT3AfsD6__yGBT_Bv3q__8AEAAJAhoCBgTx_v7S8v8TEAb95PQVBe7rAAUr7fgE6xboBPnr9fvl8PIEFxYABAoAAAAFDeQK9fj_9x8FBAnu7Pz9__D-BQAXDPz3AhD_Awv1AgEqBAQD5vr74egCCfHnBAAJ-QH9IAAtmls8OzgTQAlIYVACKs8HEAAawAdMFg-_CNMmvZ3R-7xBhT49eQeTvPJL8zxV_rA9NpZ8utUYPjx6pyG8BmZFvc6GobyXx6q-E8fsO74RnbzdJ58-Get2PZQNkDxxPB--9xplu9NtpDym1AW-P0ypugVmqrzzdM49b8xcvQzRHD0cDEU-Vcy1uhDvFD1cjke-xeZjPEpbAb2vYNu9zuLFvGjUFTvEW-c96p0AvV8pS7vtr4g9g-4cvS7aa7srV469MXMmvIB8LryvIhO-ERRkPbLd2juT6Zs9SuoKPM3-5btdQD69x-m1PNCJszwJpOQ9f15hOnnxNDz04fQ8VbqgPNAvBDvOYYg8-QWFvJdjQzwXVRU90folPMH_97sga_w8gSZCvPHIqbyGPe096LAsPcOCWrvsGR09kpHzPb35MrxLP2G8R49fO9a-DTpCiIW9bT4JPXMmZ7kc7uM9rkKvPJxMwbwe3ci8JmoMPBgiJzyo7Ko8oV4VPf0dwLum_ms9m2u9vGgL4zzD7yY-Nk2pPJC5V7y4FEG96jPvuw8cwDsBXxs8oKmyvELMJbx-5Ba9bewtPXVyhjxtjEK8ISgSvcFbubsvz1m9UFBvPf5KJbtcTBq8bXuxvP0RK7wp9HA9SFw2vEKcoLrkXHQ9s5HQPIwoszuT8Tm81e--OxgnPjyzgS-9ZOsUPQaRtbufncK7P3aYORuz9LrrOA6-Yxo3PVSBa7p9DRy9cln7vCr6bbrQ88I8w-21vK20Nbta7nE8_g5Fve3kobukRQc9_LINPIjT1zkH0Vo9D0wJvbOFgLqeKpq9X19rPKCHsbfZHuI8S6RrOoDV2Dk6AQ87VwM5vAp0Hzq756U8v5gSveJjAjqD9wW-iWkVvQzFkrl9BUk9C3-ju6sIo7ijGIU84LAdPKW2O7rxAva8oaGPPW0IyrbihBM84Q2pPH_fSji862w8-2HfvPNJk7iOuQQ8jQsHPc44CTkkI2w9wEkqu7wFcDjke0u9xHRGOwEUsLjWzZC9nwkoO59chjiycEg8f-mDPdv9gDcXfjC9MVTPvN3MF7neWfs82PGfvRgNlzghnpu84ZNTPcjQ1bdUshe9c7g2vSiRWLc71Zu9Cd2lvKeawLdEQLQ8akr0O81iJrgSq4U9n5sMvfzBBrlXNj29bnvMPIp1gzj9V8y8A9OkPTZmorckXw28fSLPPVTLljjZFg-9CL4zu5mcVbga52W91qOVvKi4mLed-6M7Obg0PXq7HDj6T-067HXBPIvtoLiz6e08SsdGPYGSyLYIZII71ixhvSjoXLggADgTQAlIbVABKnMQABpgVvAAERQDF8UIK_kcLhAs2tvCC9mw2f8v2QDqN93w7CL7vtxNAAwT8wudAAAAKsfTMU8AEn_z5ggB3RchpeHbCQdDHTgmzPMgCPK6I-ju1sr6-zQIAAq-o-or2exFKSGyIAAtjlIbOzgTQAlIb1ACKq8GEAwaoAYAAIBBAAAAQAAAQEAAAJBBAABUwgAAmEEAAJhBAAAMQgAAlsIAAFDBAACgQAAAwMEAALbCAADQwQAAoEIAAADCAACSQgAARMIAADBBAAAAwAAAsMEAAKjBAACgQQAAQMAAABRCAAAwwQAA4MEAAOjBAACoQQAA8MEAACBBAACCQgAApsIAAABBAACUwgAA6MEAAKBAAADmQgAA-EEAACDBAACYwQAAwEEAAODBAADIQQAAgMEAAAzCAABAQAAA2MEAAGBCAACAvwAApsIAAHDBAAAAAAAAgMAAAKDAAACAPwAAkMIAAADAAAAcQgAAJMIAAEBBAAAkwgAAMEEAADzCAABAwQAA8EEAAGDCAADQwQAA2EEAABBBAADwwQAAPEIAAATCAACEQgAAgMEAAJjCAAC2wgAAQMAAAIRCAAC8wgAABMIAAEBBAACgQgAAjMIAABDCAAAoQgAAsEEAALBBAAAAQAAAVEIAAIjCAAAwQgAA4EEAAEDBAABkQgAAAAAAALDBAABoQgAA4EEAAKBAAACYwQAAmMEAAAxCAACcwgAAEMEAADhCAADowQAAXEIAAABCAABAwgAAoEIAAEDCAACYwQAA2MEAAFDBAABgQQAAwMAAAOjBAAAEwgAAcMIAADBBAAAwQgAAkMEAAADCAACYQQAAyEEAAAAAAACUwgAAEMIAAFzCAAD4QQAAiMEAAHTCAAAAwQAAFEIAAOBAAABwQQAAoEIAAMBAAACQwgAA0EEAAIDBAAAgwgAAiEEAAAxCAACoQQAAuEEAAMjBAADgwAAAQEIAAKBBAAAUQgAAQMEAAHzCAABwQgAA4EAAAMhBAACawgAAoMEAAEBBAAC4wQAAikIAAIDBAACAwQAAhMIAAMDBAACQQgAAnkIAAJZCAADYQQAANMIAAAhCAABAwAAAiEEAAPDBAACEwgAAmMEAAAAAAABQQQAAQEAAACxCAACAPwAA0MEAAKBAAACMQgAAkEEAAJBBAACqQgAAgEAAAPhBAAAQwgAAgMEAAAAAAABwwQAAgL8AAMhBAADIwQAAMMEAAADAAABYwiAAOBNACUh1UAEqjwIQABqAAgAAHL4AALg9AABEPgAAJD4AABA9AAD4PQAAVD4AAKK-AABMvgAAVD4AAJi9AACAuwAAqD0AANg9AACgPAAAyL0AAHw-AAAwvQAALD4AAGQ-AAB_PwAAmD0AAEC8AABwPQAAQLwAAIA7AABEvgAAyD0AAFy-AABUPgAAED0AADS-AAAEPgAAfD4AAKA8AAAEvgAAyD0AAIq-AACevgAA4DwAAGQ-AADgPAAA2D0AAOC8AABcPgAA-L0AAKC8AADYvQAABL4AAHS-AAAEPgAAED0AAI4-AAAQvQAAoDwAADA9AADSPgAAyL0AAHC9AACePgAAHL4AAIg9AABAPAAAUD0gADgTQAlIfFABKo8CEAEagAIAAOi9AADIPQAADL4AACG_AADovQAAuD0AAKA8AAAsPgAAEL0AACQ-AABEvgAAbL4AAAS-AAAkvgAAqL0AAEC8AAAQvQAAHz8AADy-AABkPgAAgDsAAEA8AACIvQAAoLwAAEC8AAD4PQAAHL4AAKC8AACgvAAAoDwAAEA8AAD4PQAAQLwAAKi9AADYvQAADL4AAJo-AACgvAAAbL4AAHC9AACgvAAAQLwAAOC8AABwvQAAoDwAAFC9AAB_vwAAuD0AADC9AACoPQAAmD0AAHC9AABQPQAADD4AABw-AADgPAAAoDwAALg9AACAuwAAbD4AAOg9AADovQAAQLwAAOA8IAA4E0AJSHxQATAJOAFKAFIJCA8QkgIYADABYABoAA,,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=lwWtiafdAA0","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1280,"cheight":720,"cratio":1.77777,"dups":["9166599975438331399"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"1710970090"},"13049401106274154516":{"videoId":"13049401106274154516","docid":"34-1-10-Z86F04139BFE9C39B","description":"#ekys #müdürlük #müdüryardımcılığı Eğitimde İnsan Kaynakları Yönetiminin Amaçları İnsan kaynakları yönetimi, bir organizasyon içinde çalışanların yönetimini, gelişimini ve performansını optimize...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/470217/b359da1d93c86a7e29209867091238ab/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/HYUnKgEAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"6","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"isFull":true,"fullTextUrl":"/video/result?ask_summarization=1&numdoc=1&noreask=1&nomisspell=1&parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=videoid:13049401106274154516","teaser":[{"list":{"type":"unordered","items":["Bu video, bir eğitim dersi formatında olup, bir eğitmen tarafından insan kaynakları yönetiminin amaçları ve hedefleri konusu anlatılmaktadır.","Videoda öncelikle insan kaynakları yönetiminin uzun ve kısa dönemli amaçları detaylı olarak açıklanmaktadır. Uzun dönemli amaçlar arasında üretim, iş yaşamının kalitesi, rekabet üstünlüğü, iş gücünün uyumu ve yasal koşulları yerine getirme; kısa dönemli amaçlar arasında ise çekici işyeri oluşturma, çalışanların motivasyonunu artırma ve yeniden eğitimi yer almaktadır. Daha sonra bu konular üzerinden örnek sorular çözülerek, öğretmenlik meslek kanunu, okul müdürü çalışmaları gibi örneklerle insan kaynakları yönetiminin amaçlarının nasıl uygulandığı gösterilmektedir."]},"endTime":422,"title":"İnsan Kaynakları Yönetiminin Amaçları ve Hedefleri Dersi","beginTime":0}],"fullResult":[{"index":0,"title":"İnsan Kaynakları Yönetiminin Amaçları ve Hedefleri","list":{"type":"unordered","items":["İnsan kaynakları yönetiminin uzun dönemli amaçları üretim, iş yaşamının kalitesi, rekabet ve rekabet üstünlüğü, iş gücünün uyumu ve uyumluluğu, yasal koşulları yerine getirme şeklindedir.","Kısa dönemli hedefler arasında iyi ve nitelikli işgücü için çekici işyeri olması, çalışanların işyerinde kalmaya devam etmeleri, motivasyon, yeniden eğitimi ve yetiştirilmeleri bulunmaktadır."]},"beginTime":7,"endTime":65,"href":"/video/preview/13049401106274154516?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=7&ask_summarization=1"},{"index":1,"title":"Öğretmenlik Meslek Kanunu Sorusu","list":{"type":"unordered","items":["Öğretmenlik Meslek Kanunu'nun eğitim çalışanlarının haklarını koruyucu ve geliştirici nitelikte olması, eğitimde insan kaynakları yönetiminin yasal koşulları yerine getirme amacını yerine getirir.","İnsan kaynakları yönetiminin amaçları arasında iş hayatının kalitesi, verimlilik, işgücüne uyumu ve uyumluluğu, rekabet avantajı kazanma ve yasal koşulları yerine getirme bulunmaktadır."]},"beginTime":65,"endTime":297,"href":"/video/preview/13049401106274154516?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=65&ask_summarization=1"},{"index":2,"title":"Eğitimde İnsan Kaynakları Yönetimi Soruları","list":{"type":"unordered","items":["Eğitimde insan kaynakları yönetiminin amaçları arasında liyakat kavramı yer almaz.","Okul müdürü çalışanların ilgi, ihtiyac ve beklentilerine hitap edecek şekilde okul ortamında çeşitli değişiklikler yapması, eğitimde insan kaynaklarının iş hayatının kalitesi amacını yerine getirir."]},"beginTime":297,"endTime":412,"href":"/video/preview/13049401106274154516?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=297&ask_summarization=1"}],"linkTemplate":"/video/preview/13049401106274154516?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"İnsan Kaynakları Yönetiminin Amaçları #Ekys","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=HX_P1ZJxiCw\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_fT9-wIBAfH1BPr8_v4A7f0BBAkAAADr-QUF_P8AAP0ECAn6AAAA-Pr7D___AAAUBPQA9gAAABH1AwcCAAAA5wjyBAAAAAD-BwMAAv8AAA3-__j_AAAABQoF_wAAAAAD_PEFAAAAAPjj-_wBAAAAIAAtK-TeOzgTQAlITlACKoQCEAAa8AFZ-gv_qBcH-zoA8P8KF_EBgQUL_z_-8gDN_O8AzBfzAAAL6ADy2gQB0hMSAOkK_v8E0-D_I_kLAP0H-_8b9AYA8gocAD7X-AEo8wYABPn0AAoR__8N-hf_MwgB_-4JBv4T8vr_9Qf7_ucHBgD38xgCHQ36_xT7CP7jDCMCACcHAv37EwD66wsC_QsK_en4IwUOCvAB9wX___H_CPwLHvEJA_byARz29QAbCvoEFAMK-OoC8gUgFQH8EAD5AwgM8P_g9fP2Dv8AAN70BQQL9AEF-vYY9ujvBQX_FuoGAeP69vIVBfDvFgEA-_EO--7-C_wgAC1uJ0g7OBNACUhhUAIqzwcQABrAB7kcA7-hv6u7mnP4u6hSAz79Sus75NbJO-7RGz639c-7_AV2vT6py71hZJM8IjYYvRTP4b7Brfu81ecKvf7Viz4gxJ88hqkxOw4xDr5NBpE8R-hCvPWha76E0wc9dDXDuzuegD0owAa9kYzmOjuVAj2fRDo8J7QTO2-LCL1DRwe6I9gYva9g273O4sW8aNQVO0tX0D1JZD-96nhMvAmV0TtNkS47EZ0vPLPNcj1B-4c8CvfKvKYQg70fACc9Mxv_vB3owT2G_H656kmPPPrbFD1zluO8wF5du_qtZz13uIK8i-PbPH2x171uUmw9aadmvNKjjj2ZpA29UN-yPPUoP7t9s028GtqhO07SfLxl5wg97Ui1vD4IYT2oQqI9KCnwPBV1BbyfxIy8MZQ4vGST3D1u_U88ZzHMPGtzrbtc4zg9A50kvG1eCz2JTXo9EGIhO1YNwjxoxTw9Hom4O8Sx8Dt4wCs9sZ7_O5ViR7zpmxQ9seiMvKC-uj09WXu8mqGnPEzRAL2PQsi8NcRCPBJbm73EYg89GSkIPCXicj0WIMA8GpOMOO3HXLzgU-88t7aNOywCjb2lPVQ9V1_Zu_nQD73X3qe6flreO9WhmT0irpg7Y28UvM5l9DxG9TE85LL6u3oTqDybzFM8S18EO1o1vr31vvE8J0UJOajMKD3__hy7_-CqO2GCBD36pfQ8IPusu72E0LpoC0O9xl-DO8eVX72kwli8V0G_t0EIbT1CZh29BiSGuxyKzLwmQOg8AEfxOuGLwDwR_9C9ZAnCuDZqz7t7PpQ8os9xOTa4Iz1L1CG9YuRSuJvzQjwkgQI84SSnOLvnpTy_mBK94mMCOkC4J73jfaY83IEiOjuYAz3OCvu7vTHrunwCsjwgNIG9R3IFuPEC9ryhoY89bQjKtox13DqLql88QJxhOAShJj1KqoC8L_M4OR3cZzzj2EQ8epkluUGUeTwiwp66yj9MNy8Ulb0rNBC9N-LTuC3Abb2gTfM8Al0buRHBjb26VoE9SeLlN3TEDjz5dEs9MhXguBLRt7sM_Yi9UGX6N6Ul4DxBsfo8QDvTuAf8K73Z3XK9DjYqOLCtn7zPtI48YtC-t5RhJj3mQVU8eZKWNjP8Vzp2ihW9veQwOMotUjzgKxu8oyBduLdWxTxjEFM9k6NwOKpOYjzK4bS7vpA3OJRryjzaafW8h-3Bt-AfBLsEO169_X17tyEytjw7OeM9BBsGOYF4ALw4drs6PrASuRfx3bxfpFs6GIbzt84YBj166_I8h7gJOCAAOBNACUhtUAEqcxAAGmBc-AA6vgPY28n6-A0KMDTJ2dkgBMTZ__UA_7wZ7hPqBfCy8BwAKEL6IJ4AAAAr0LfuCQAMf-TfKhHHCxOq5QLaAFssCSXnvwfhyNgL9_HCIs8eGUIACc-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_AACwQQAAuEEAAJjBAABAQQAAMMEAAIRCAACAwQAAMMIAADBBAAAMQgAAHEIAAAxCAAA0QgAAkMEAAMLCAABwQQAAGEIAABDBAABgQQAAREIAAAhCAAAAwAAAiEEAACzCAADQwQAA4EAAANhBAAAAAAAAdMIAAADCAABQwQAAmMEAAJDCAAAgwQAAwEEAABzCAAAkQgAAAEAAAFDBAAAAwQAAiMEAADxCAABMQgAAXEIAAEDAAADMwgAAoEEAAODAAACwQQAAQMEAAMDBAADAQQAAYEEAANhBAAAQQgAAQEAAAAjCAABMwgAA0MEAAIDBAACgwQAAIMIAALBBAAAcwgAAiEEAAGTCAABwwQAAYMIAAEBBAABEQgAAEEEAAIDAAAAQwgAAmMIAAIjBIAA4E0AJSHVQASqPAhAAGoACAAApvwAARL4AAGS-AABwPQAAyD0AAFw-AACWPgAADb8AAKa-AAAUvgAA6L0AAFQ-AAAQPQAA-D0AAFA9AABUPgAAqD0AAFA9AACKPgAA7j4AAH8_AAAEPgAAJD4AAJi9AACoPQAAPD4AAIi9AAC4PQAAVD4AABQ-AACGPgAAEL0AAIY-AAAQvQAADD4AAHA9AACOvgAAvr4AAGS-AACAuwAAFD4AAKA8AAABPwAANL4AABy-AABUvgAAVL4AAJa-AAAkvgAAkr4AAKo-AACYPQAAhj4AAGS-AABMPgAAQDwAAE8_AACKPgAAyj4AAOC8AABkPgAA4LwAABC9AADYvSAAOBNACUh8UAEqjwIQARqAAgAALD4AADQ-AAB0vgAAMb8AADS-AAAwPQAALD4AAKA8AAAMvgAAPD4AAEA8AAAEvgAAMD0AAJa-AADIPQAAgLsAAOC8AADCPgAAJL4AAEw-AAAEPgAAqD0AADC9AACgPAAAgLsAAHA9AAB8vgAAQLwAAMa-AABQvQAA4DwAAAQ-AACAOwAAcD0AAKa-AADIvQAADD4AABw-AAA8vgAAhr4AAOA8AAC4PQAAiL0AAOA8AACSPgAAoLwAAH-_AACYPQAAcD0AAIi9AAA8PgAAcD0AABQ-AADYPQAAvr4AAAw-AABQvQAAgLsAAJg9AAAQPQAAiD0AAIg9AAA0vgAAML0gADgTQAlIfFABMAk4AUoAUgkIDxCSAhgAMAFgAGgA\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=HX_P1ZJxiCw","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1920,"cheight":1080,"cratio":1.77777,"dups":["13049401106274154516"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"2793602517"},"417091819025119973":{"videoId":"417091819025119973","docid":"34-8-5-Z9E000FD094B3C9BD","description":"Provided to YouTube by DistroKid Move That WAY! · IK TEA · Buckit Move That WAY! ℗ IK TEA Released on: 2020-08-08 Auto-generated by YouTube.","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/3482816/9761d49b54dd177a0f7848f42c025ec7/564x318_1"},"target":"_self","position":"7","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3D6kQNcT-sNlE","linkTemplate":"/video/preview/417091819025119973?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Move That WAY!","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=6kQNcT-sNlE\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_E5ABggQkAYAEKyqLARABGniB9wT6_voGAPEMDvwGAv8A9gP9-Pr9_QDnAwP-CP0BAPT89QQLAAAA_gYECgQAAAD49v3-_f8AAA0MAfoFAAAADP_4-wYAAAAIBQj__gEAAPz1C_wCAAAAAP8E-v8AAADzCwIBBPr4BPsA9_wAAAAACPP5AgAAAAAgAC1aVOQ7OBNACUhOUAIqcxAAGmAXFgAbFg78CsD48x3y8RPh6fD2yvz5ABojAPYBAt4B_OjT9wUAIOQc8MgAAAAJ8jkq5QDlQz7m9Ab3DNgUyAL-4n8J8QUUEO0JvN3U7gLr4RUBFQwA-R79EhDCGBgx9AcgAC2Szl87OBNACUhvUAIqrwYQDBqgBgAAisIAAHhCAAAQwQAA6EEAAMjBAADIQQAAAAAAAGDCAAAcwgAAAEEAALhBAAAkQgAAdMIAADzCAABwwQAACEIAADDBAABgwQAATMIAAHjCAACkQgAAFMIAAI7CAAA8QgAAIEEAAAhCAACawgAAEMEAAEBBAACwQQAAgEEAACzCAACKwgAA-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-MEAABDCAAAAQAAABMIAAIrCAAAMQgAAoMEAAODAAABwwQAAoMEAABRCAAC4QQAAAMAAABBBAAAswgAAdEIAAETCAADowQAAYMEAAJDBAAAAAAAAKMIAAFDBAABAQgAA6MEAAEjCAAAAwgAAoMEAAAxCAACswgAAAEIAAJRCAADQwQAAmkIAABzCAABAwgAAEEEAALBBAADgQQAAhEIAAIA_AAAAQgAAVMIAAMBBIAA4E0AJSHVQASqPAhAAGoACAADGvgAAcL0AANY-AAA0PgAAqL0AABC9AABUvgAA2r4AADC9AACAOwAArj4AAOi9AACoPQAA4DwAAKA8AADYvQAAxj4AAEC8AADyPgAAgj4AAH8_AAAJvwAA-L0AADQ-AAC4vQAALL4AAHC9AABAPAAABD4AAHQ-AACovQAAnj4AAJ6-AACIPQAAcL0AAFS-AAAQvQAAor4AAFS-AAAwvQAAjj4AAPi9AABAPAAAmD0AAIC7AADgPAAAiD0AAOC8AAB8vgAANL4AAAy-AACqPgAATD4AAOC8AABUvgAAHD4AAB0_AAAQPQAAij4AAHw-AAAMvgAAZL4AAJ6-AAAQvSAAOBNACUh8UAEqjwIQARqAAgAAfL4AAGw-AACovQAACb8AALg9AABQPQAAmD0AAOC8AAAUPgAA8j4AAAS-AAAsPgAAmj4AALg9AAAcvgAAgLsAAI6-AABDPwAA1r4AAI4-AAAwvQAAUL0AAOg9AACIvQAADL4AAJ4-AAA8PgAAVD4AANg9AACoPQAAiD0AABC9AADovQAA-L0AAEy-AACYPQAAFD4AAAw-AACgvAAAbL4AAEw-AADovQAAyD0AAIi9AAAQvQAAHL4AAH-_AACoPQAAVL4AAFQ-AAAwvQAAPD4AALI-AABUPgAAqD0AAKg9AADIvQAAFL4AALi9AADovQAA4DwAAFC9AADYPQAAVL4gADgTQAlIfFABMAk4AUoAYABoAA,,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=6kQNcT-sNlE","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":960,"cheight":720,"cratio":1.33333,"dups":["417091819025119973"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":false,"contentTypeId":null,"censored":false},"13085000691580444343":{"videoId":"13085000691580444343","docid":"34-1-5-ZB0E1CF0208494E83","description":"project for class...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/215316/c15834aa99b5876c7de10cea940c9f5f/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/G2rABQAAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"8","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DQ8NantWIMm0","linkTemplate":"/video/preview/13085000691580444343?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"The Yup'ik Way","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=Q8NantWIMm0\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_E8ADggQkAYAEKyqLARABGniB_AkA_fsFAPkHCwb5Bv0C5QP58_wAAAD9AQ4JBgX-APUB9gQBAAAA__0PCwMAAAD9__wBA_4AAAj_BAQEAAAACAIAAPQBAAAGCQEJ_gEAAAL3A_gCAAAABf4DBAAAAADwE__7____AP0E_v0BAAAA_fP6BAAAAAAgAC2jC-E7OBNACUhOUAIqhAIQABrwAX_qDwHa4vwA_eMPALrs7v_3D-H_4PQRAN0TEQDAxwcAEQUHAMz4OP9K9xb_5Qv9_yDu3f9FGeIAGg0F_zkK_gDc9AgANu_7ABr09AHnBur__vf8_yE58QA09hIA8-kB_9vsAf7cFgABNAQYASAD-AQiGgj_GeAQ_jIQ6wIY7gIA_Pr__Nny9gYLDxL6-PoS_AnW_f8LJAb64_Xy_QkT7vzFygP_2OXs_fISAwYQ3-wDQOjhAPvi__bGFer6_gX8CcPK8f_1Hd_6Gd0HAxkIDgUfBQsD7igUBxsW_wLx-Af_ATPzBAr09gDo0Pz9-sn7DiAALfRWKjs4E0AJSGFQAirPBxAAGsAHNbXMvqF0WDy9TQQ9GKmgO3f8sjzDiR47JZQuvjC80j2c96S86kK3vT-ptr0bqSi6i8PZPRFZXjtV6ig9M_5YPLXm4jzckPU8Ghu1vazOxT394_e79DMlvoCJbj0I2i4983TOPW_MXL0M0Rw9yTqcvACGrzzd-fS88ODHPZuHnT2X8qu8DYyEvjubZL2dPeG6pUxqPjK1Gz0Ky2k8EhYFPt8Kl7z_o0A99psJvd15BbycVoY6nre8PYrQ4zxGr6s8CVRPPqaWcj0FiIK7ytWZPWnUMrzCjW-8qBW7PfBpE70_0Su8s5oOPS_vGjw7fp48A2iKPXdGQL1Kguw6qNBvvf40Gjpgma-7RgrlPaOWIDxTze47DdKSvezCCr0veZO7JH_wvHiZAT4sMja7uO4Du_LCZz2sKzC77usAvpQ_mT1Fhck7uD_XPB7ygbsqkUQ87Qudvd6cnTvMgBC8i4ntvRpyJz21oBy7WqjrPKOmAr0sP5U7z08svYcMdTzyfAI7NJyyPR2s3z39B0O722y8vRCGqz1JSCS8K_sePq1OTrwy0wu6NUNLu7VFY72gsLy7c_NtPS2Tgb2vUDU899inPSZzLDzVWMY7Vms8vFKvsL1ixxg7ajNKu332Mj3d37U5XAGVPfekPT1LIvs7ofwYPdF8ST12Kio8BC8kPXv5rT1JkrU6zKCFvfSaaDz1pdA6sTDEPfVF57zA9lO6e7m0PNXfXDyNon-7Ns8MPTyAqjyTwoK7asJ2PMOrNj2FTL25znemPSoO1jzOViq54dmJvSx4ez0VuUY5-vowPWx3zzyZ8DM4MbNvPfUjTz0QP7g4BhP_PEfqezpqB7S5qgF0PfV7Z70REeW548dTPahlNb3Lr2m5j_3sPYfynz08RX64zDVWvdaL4ztGSgC5vZjcPCrxSj0CryI4ufzJu3IDtDzo8pC5Dw0LPbWVTbzk4ai4FZXovDfh3jvlKi-49Gz2PWfLg7xs7FA51Qj9vdjug7xImbS4qE-XPCNCLT3P2n44LuJAvY7h1jw33SO5hpc7vN1ayzxI0G648YMTvqNJmDz1qUg5f2M0PRpr372uFFQ5I9GwvHJTw7zjEDu4bawCvBnPqz0tQw45aKSvPLcbbj0XRQ84EMXJvAzqW73R0pI4tjK8vd9tXrtAliO32MlKvQxQRL1awKq4Q_s7O4kjz73IM-U28EqHPSpBFT1Ume24wRz9vD9iCTx3a8i3si-0PV3YPz2WKTC4ThIFO6dcgT3RCIa4OgoMu_De0TxI14Q4IAA4E0AJSG1QASpzEAAaYFwJABMEG2wL4wvsDgfGH965whzTq9n_TvUA-RLy_A0Bz8QB-QAq0QnwmgAAADP0FBTsAAp_I9DfMPQWOhjiHMLSLxnb_vUUNN_ZAZHpKdr4SBhGBwDk7t_eHMgxOPohHSAALecnHjs4E0AJSG9QAiqvBhAMGqAGAAAEQgAANEIAAKDAAABAQQAAEMIAAMTCAADgwAAAqMEAAADCAACmwgAAOEIAAMhBAACSwgAAEEEAAERCAADIQQAAcMIAAGDBAACswgAAEEEAAEDAAAAkwgAAjsIAAGBCAABAwQAAwEAAABDBAACAvwAAAMAAAMDAAACuQgAAIEIAAKBBAABsQgAAcMIAABBBAAAQQgAA4EEAAMBBAABwwQAAwMAAAFzCAAAkQgAAiMEAADTCAABUQgAAAMEAAEDAAAAwwQAAgD8AADDBAACqQgAAMMEAAIBCAACYQQAAlsIAAJDBAAAkQgAAgL8AAIA_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_AADAQQAAMMIAAJjBAACgQAAASEIgADgTQAlIdVABKo8CEAAagAIAABC9AABcvgAAnj4AAFA9AAAwPQAAiL0AAIi9AADevgAAHL4AAAQ-AABUPgAAiD0AAEA8AAB0PgAAUL0AAIC7AACCPgAAQDwAAEA8AAA8PgAAfz8AADA9AADovQAAVD4AAIC7AADIPQAAQLwAAMi9AACYvQAAZD4AAOC8AADoPQAABL4AADw-AADoPQAAQDwAAOA8AAAsvgAATL4AAES-AAAQvQAAPL4AAOC8AABwvQAAmr4AALK-AACYPQAABD4AABC9AAAcvgAAXD4AAIg9AACKPgAAUD0AAKa-AAAwvQAAGz8AAPi9AAA8PgAA-D0AAFy-AAAwvQAA6D0AAIA7IAA4E0AJSHxQASqPAhABGoACAADovQAADL4AANi9AAA_vwAAMD0AADA9AAAwvQAAQDwAAEC8AACGPgAAyD0AAFA9AADIPQAAmL0AAFA9AAAwvQAAML0AAD8_AAAUvgAAqj4AAJ6-AAAwPQAAyD0AADS-AACgPAAAZD4AAMg9AAAwPQAAuD0AAAQ-AAAwPQAAiD0AAJi9AAAEvgAAcD0AAFC9AAAwPQAAoj4AACS-AABQvQAAdD4AAAS-AABMvgAAmD0AAIK-AAAsvgAAf78AADC9AACYvQAAPD4AAIA7AADovQAAFD4AAFA9AAA0PgAAoLwAAEA8AACgvAAAqL0AADS-AABEPgAAqD0AAKA8AAD4vSAAOBNACUh8UAEwCTgBSgBgAGgA\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=Q8NantWIMm0","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":320,"cheight":240,"cratio":1.33333,"dups":["13085000691580444343"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"1948716288"},"14920956074406486534":{"videoId":"14920956074406486534","docid":"34-8-6-ZCC37FC5BBE9672F7","description":"https://shopier.com/42031052 ekys, ekys konu anlatımı, ekys 2023, ekys, insan kaynakları yönetimi, ekys eğitim bilimleri #ekys2023 #ekys...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/1775382/8ed096c6ad92b1b3329e9e15bc5e35b5/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/4Ic6IQIAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"9","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"isFull":true,"fullTextUrl":"/video/result?ask_summarization=1&numdoc=1&noreask=1&nomisspell=1&parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=videoid:14920956074406486534","teaser":[{"list":{"type":"unordered","items":["Bu video, bir eğitimci tarafından sunulan eğitimde insan kaynakları yönetimi konulu kapsamlı bir ders anlatımıdır. Sunucu, meslektaşı İlker Öztürk'ün notlarıyla tekrar yapmaktadır.","Video, eğitim yönetiminin amacı ile başlayıp, insan kaynakları yönetiminin tarihsel gelişimini, personel yönetimi ile insan kaynakları yönetimi arasındaki farkları ve işlevlerini ele almaktadır. Ardından aday öğretmenlik süreci, mesleki gelişim, hizmet içi eğitim, performans değerlendirme ve motivasyon kuramları detaylı şekilde incelenmektedir. Son bölümde ise Lower Porter modeli ve Adams'ın eşitlik teorisi gibi organizasyon teorileri anlatılmaktadır.","Videoda ayrıca eğitimde insan kaynakları yönetiminin temel amaçları (verimlilik, iş kalitesi, hukuksal uyum, rekabet avantajı ve işgücü uyum yeteneği), dayandığı ilkeler (liyakat, kariyer, eşitlik, güvence ve tarafsızlık) ve okul yöneticilerinin insan kaynakları yönetimdeki işlevleri de açıklanmaktadır."]},"endTime":1901,"title":"Eğitimde İnsan Kaynakları Yönetimi Dersi","beginTime":0}],"fullResult":[{"index":0,"title":"Eğitimde İnsan Kaynakları Yönetimi","list":{"type":"unordered","items":["Bu videoda eğitimde insan kaynakları yönetimi konusu, İlker Öztürk'ün notlarıyla kısa bir tekrar şeklinde ele alınacaktır.","Eğitimde insan kaynaklarının yönetiminin amacı ve neden böyle bir ihtiyaç duyulduğu incelenecektir."]},"beginTime":0,"endTime":36,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=0&ask_summarization=1"},{"index":1,"title":"Eğitim Yönetiminin Amacı","list":{"type":"unordered","items":["Eğitim yönetiminin temel amacı, eğitim kurumlarının saptanan amaçlara ulaşabilmek için insan ve madde kaynaklarını etkili ve verimli biçimde kullanarak belirlenen politikaları ve alınan kararları uygulamaktır.","Eğitim yönetiminin öncelikli amacı, eğitim politikaları doğrultusunda topluma faydalı işler yapmaktır.","Eğitim yönetimi, eğitim amaçlarını gerçekleştirmek için insan ve madde kaynaklarını en iyi şekilde planlama ve maksimum düzeyde yararlanmayı esas alır."]},"beginTime":36,"endTime":125,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=36&ask_summarization=1"},{"index":2,"title":"İnsan Kaynakları Yönetimi Anlayışı","list":{"type":"unordered","items":["İnsan kaynakları yönetimi anlayışının başlangıcı IBM ve Hood Pick gibi büyük sendikasız ABD şirketlerinde araştırmasında ortaya çıkmıştır.","İnsan kaynakları yönetimi, bireysel çalışanların örgütsel hedeflere bağlılığını kazanmaya büyük önem veren özel bir personel tarzı ile ilişkilendirilmiştir.","İnsan kaynakları yönetimi, örgütlerde var olan personel yönetimi rolünün daha geniş, stratejik ve dinamik bir şekilde ele almıştır."]},"beginTime":125,"endTime":182,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=125&ask_summarization=1"},{"index":3,"title":"Personel Yönetimi ile İnsan Kaynakları Yönetimi Karşılaştırması","list":{"type":"unordered","items":["Personel yönetimi insana üretim açısından bakarken, insan kaynakları yönetimi anlayışı üretime, işe insan açısından bakar.","Personel yönetimi anlayışına göre insanlar örgütler için vardır, insan kaynakları yönetimi anlayışına göre ise örgütler insan için vardır.","Personel yönetimine göre bireyin yaşamı parçalıdır, insan kaynakları yönetimi açısından yaşam bir bütündür.","Personel yönetimine göre insanlar dıştan kontrol edilir, insan kaynaklarına göre ise dış denetime gerek kalmadan insanların iç kontrol mekanizmasını geliştirdiğini ortaya koyar.","Personel yönetimine göre disiplin anlayışı katı ve cezalandırıcıdır, insan kaynakları yönetimi anlayışına göre disiplin anlayışı önlemeye yönelik ceza değil, hata oluşmadan önce önlem almayı esas alır.","Personel yönetimine göre örgütün yapılanması dikey ve hiyerarşiktir, insan kaynakları yönetimi bundan farklı olarak örgütün yapısını hem yatay hem dikey olarak bütünleştirilmiştir."]},"beginTime":182,"endTime":314,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=182&ask_summarization=1"},{"index":4,"title":"İnsan Kaynakları Yönetiminin İşlevleri","list":{"type":"unordered","items":["İnsan kaynakları yönetiminin temel işlevleri: planlama, çalışanları seçme ve yerleştirme, çalışanların performanslarını değerlendirme, çalışanları ödüllendirme, çalışanları geliştirme, çalışanları koruma ve endüstri ilişkileridir.","Eğitimde insan kaynakları yönetiminin işlevleri: istihdam (iş bulma), personel planlama, sağlama, seçme, geliştirme, değerlendirme, ücretlendirme ve bütünleştirme (sendikalar ve toplu sözleşme, iş güvenliği, şikayet ve disiplin)dir."]},"beginTime":314,"endTime":424,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=314&ask_summarization=1"},{"index":5,"title":"İnsan Kaynakları Yönetimi ile İlgili Temel Kavramlar","list":{"type":"unordered","items":["İnsan kaynakları yönetimi ile ilgili temel kavramlar: örgütsel sosyalleşme, aday öğretmenlik, mesleki gelişim, hizmet ve hizmet içi eğitim, performans değerlendirmedir.","Örgütsel sosyalleşme, yeni çalışanlara örgütün değer ve normların aktarılmasına, görevlerine ilişkin rol ve sorumlulukların öğretilmesine denir.","Aday öğretmenlik, mesleğe hazırlanma arasında pratik değeri olan, adayların kurum ve uygulama arasındaki farkları birebir yaşadıkları önemli bir süreçtir.","Eğitim kurumu müdürü, aday öğretmenlerin göreve başlamasından sonraki beş gün içerisinde kendi alanından olmak üzere danışman öğretmen görevlendirir.","Okul müdürü, adayın eğitim kurumundaki çalışmalarında mesleki ölçüler bağlamında gözlem yapar ve adaylık sürecinde rehberlik eder.","Ek-3'te yer alan değerlendirme ölçütleri: eğitim-öğretim planlayabilme, eğitim-öğretim ortamlarını düzenleyebilme, iletişim becerilerini etkili kullanabilme, öğrencilerin hedef kazanma doğrultusunda güdü diyebilme, zamanı yönetebilme, eğitim-öğretim tekniklerini etkin bir şekilde kullanabilme, kurumun eğitim-öğretim politikasına uyum ve katkı sağlayabilme, öğretmenlik mesleğinin gerektirdiği genel tutum ve davranışları sergileyebilme."]},"beginTime":424,"endTime":611,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=424&ask_summarization=1"},{"index":6,"title":"Aday Öğretmenlik Sürecinde Müdürün Görevleri","list":{"type":"unordered","items":["Müdürler aday öğretmenleri desteklemek için danışman görevlendirir, göreve başlama ve kaynak sağlar.","Müdürler okul ortamını yönetir, biçimlendirmeye dönük değerlendirme yapar ve öğretisel gelişimi destekler.","Müdürler derslerine katılabilir, biçimlendirici ve summatif değerlendirme yapabilir."]},"beginTime":615,"endTime":658,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=615&ask_summarization=1"},{"index":7,"title":"Mesleki Gelişim","list":{"type":"unordered","items":["Mesleki gelişim, öğretmenlerin konu alanı, öğretimsel alan, yönetimsel ve kişisel alandaki bilgilerini, becerilerini ve tutumlarını geliştirmek için tasarlanan amaçlı, sürekli ve sistematik bir süreçtir.","Kısa süreli zihinsel davranışların değiştirilmesi için seminerler, uzun süreli beceri kazandırması için kurslar düzenlenir."]},"beginTime":658,"endTime":715,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=658&ask_summarization=1"},{"index":8,"title":"Hizmet İçi Eğitim","list":{"type":"unordered","items":["Hizmet içi eğitim, özel ve tüzel kişilere ait iş yerlerinde belirlenen maaş ve ücret karşılığında işe alınmış veya çalışmakta olan bireylere görevleri ile ilgili gerekli bilgi, beceri ve tutumları kazanmalarını sağlamak üzere yapılan eğitimlerdir.","Hizmet içi eğitimin temel amaçları: kurumun ve eğitim sisteminin amaçlarıyla uyumlu olmak, kazandırılacak davranışları tanımlamak, etkinliklerin amaçlara hizmet etmesi, eğitime katılacak bireylerin gereksinimlerine uygun olmak ve yeniliklere göre geliştirilebilir nitelikte olmaktır.","Hizmet içi eğitim ihtiyacını saptamada okulun genel ve özel amaçlarına, yapısına, görev ve sorumluluklarına, personel sayısına, unvanına ve niteliklerine dikkat edilmelidir."]},"beginTime":715,"endTime":911,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=715&ask_summarization=1"},{"index":9,"title":"Performans Değerlendirme","list":{"type":"unordered","items":["Performans değerlendirme, önceden belirlenmiş ölçüşler açısından yapılan bir faaliyetin süreç ve sonuçlarını nicelik ve nitelik açısından betimlemedir.","Performans değerlendirme, çalışanın görevinde ne kadar başarılı olduğu hakkında yargıya varmanın yanında personelin değerlendirilmesi, ödüllendirilmesi ve eğitim gereksinimlerinin belirlenmesi gibi amaçlara hizmet eder."]},"beginTime":911,"endTime":966,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=911&ask_summarization=1"},{"index":10,"title":"Hizmet İçi Eğitim Türleri","list":{"type":"unordered","items":["Hizmet içi eğitim türleri: oryantasyon (uyum eğitimi), temel eğitim, geliştirme eğitimi, tamamlama eğitimi, yükseltme eğitimi ve özel alan eğitimi olmak üzere altı başlık altında toplanabilir.","Oryantasyon, okula yeni gelen öğretmenlerin okulun amaçlarını, politikasını, yapısını ve görev sorumluluklarını kavrayabilmesi için yapılan eğitimdir.","Temel eğitim, okulda işe başlayacak öğretmenlere öğretmenlik mesleğinin temel bilgi, beceri ve tutumlarını kazandırmak için yapılan eğitimdir.","Geliştirme eğitimi, okullarda çalışmakta olan öğretmenlerin branşları ile ilgili gelişmeleri ve yeteneklerini geliştirmesi için yapılan eğitimdir.","Tamamlama eğitimi, görev değişikliği yapması gereken personel için yeni görevin gerektirdiği yetenekleri kazanması için uygulanan eğitim programlarıdır.","Yükseltme eğitimi, kurum yapısındaki kadrolama ve personelin yükseltme ihtiyacını karşılamak üzere hazırlanan programlardır.","Özel alan eğitimi, kurum içindeki özel uzmanlık kazandırmak ve yabancı dil öğretmek amacıyla hazırlandığı diğer kurumlar tarafından yürütülen, personelin katılması sağlanan yurtiçi ve yurtdışı programlardır."]},"beginTime":966,"endTime":1082,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=966&ask_summarization=1"},{"index":11,"title":"İş Tasarımları Yaklaşımları ve Yönetimde İnsan İlişkileri","list":{"type":"unordered","items":["İş tasarımları yaklaşımları dört başlık altında toplanabilir: işi basitleştirme, işi genişletme (büyütme), iş rotasyonu ve iş zenginleştirme.","Yönetimde insan ilişki türleri: alışveriş ilişkileri, halkla ilişkiler, iş akım ilişkileri, hizmet ilişkileri, danışmanlık ilişkileri, yetiştirme ilişkileri ve yenileştirme ilişkileridir.","İş akım ilişkileri, bir işi birden çok kişi tarafından yürütülüyor.","Hizmet ilişkileri, ödeme, özendirme, ısıtma, aydınlatma, sağlık, yemek gibi hizmetleri kapsar.","Danışmanlık ilişkileri, yönetici, danışman, uzman ve ustaların çalışanları kılavuzluk yapmasıdır.","Denetleme ilişkileri, yönetici ve denetmenlerin astlarını denetlemesidir.","Yetiştirme ilişkileri, örgütün hizmet içi eğitim etkinliklerinde eğitmenlerle eğitilenler arasında gelişir.","Yenileştirme, örgütün yapı-işleve süreçlerini yeniden yapılandırılması veya geliştirilmesidir."]},"beginTime":1082,"endTime":1169,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1082&ask_summarization=1"},{"index":12,"title":"Personel ve İnsan Kaynakları Yönetimi Karşılaştırması","list":{"type":"unordered","items":["Personel yönetimi iş odaklı, insan kaynakları ise insan odaklıdır.","Personel yönetimi operasyonel bir faaliyet, insan kaynakları yönetimi ise danışmanlık hizmetidir.","Personel yönetimi statik ve durağandır, insan kaynakları yönetimi dinamik ve sürekli değişir.","Personel yönetimi maliyet unsuru esaslanırken, insan kaynakları yönetimi insanı önemli bir girdi olarak görür.","Personel yönetimi klasik yönetim yöntemlerini kullanırken, insan kaynakları yönetimi toplam kalite yönetimi esas alır.","Personel yönetimi çalışanı işi yönlendiren kişi olarak değerlendirirken, insan kaynakları yönetimi çalışanı işi yönlendiren, yöneten kişi olarak görür."]},"beginTime":1169,"endTime":1224,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1169&ask_summarization=1"},{"index":13,"title":"İnsan Kaynakları Yönetiminde İşlevler","list":{"type":"unordered","items":["Operasyonel işlevler satın alma, geliştirme, tazminat, iş değerlendirmesi, çalışan refahı, kullanım, bakım ve toplu pazarlık ile ilgili faaliyetlerdir.","Yönetim fonksiyonu planlama, organize etme, yönlendirme, motivasyon, kontrol ve koordinasyon faaliyetlerini içerir."]},"beginTime":1229,"endTime":1264,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1229&ask_summarization=1"},{"index":14,"title":"Eğitimde İnsan Kaynakları Yönetiminin Amaçları","list":{"type":"unordered","items":["Eğitimde insan kaynakları yönetiminin temel amaçları verimliliği esas almak, iş hayatını kaliteli hale getirmek, hukuksal uyumu sağlamak ve rekabet avantajı kazandırmaktır.","İş gücünün uyum yeteneğini sağlamak da eğitimde insan kaynakları yönetiminin önemli bir amacıdır."]},"beginTime":1264,"endTime":1313,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1264&ask_summarization=1"},{"index":15,"title":"Eğitimde İnsan Kaynakları Yönetiminin İlkeleri","list":{"type":"unordered","items":["Eğitimde insan kaynakları yönetiminin temel ilkeleri liyakat, kariyer, eşitlik, güvence ve tarafsızlıktır.","Liyakat ilkesi, bir kişinin o işi hak etmesi ve sahip olduğu yeteneklerle yükselmesine esaslanır.","Kariyer ilkesi, işte yükselme sürecini; eşitlik ilkesi ise eşit çalışma koşullarını vurgular."]},"beginTime":1313,"endTime":1354,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1313&ask_summarization=1"},{"index":16,"title":"Okul Yöneticilerinin İnsan Kaynakları Yönetimindeki İşlevleri","list":{"type":"unordered","items":["Okul yöneticileri yetiştirme ve geliştirme işlevlerini adaylık eğitimi ve hizmet içi eğitim vererek yerine getirirler.","Bütünleştirme işlevi güdüleme, özendirme, ödül, ceza, disiplin yükseltme, moral ve motivasyon gibi yöntemleri içerir.","Değerlendirme işlevi de okul yöneticilerinin insan kaynakları yönetiminde önemli bir görevidir."]},"beginTime":1354,"endTime":1403,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1354&ask_summarization=1"},{"index":17,"title":"İnsan Kaynakları Yönetimini Etkileyen Çevresel Etmenler","list":{"type":"unordered","items":["İnsan kaynakları yönetimini etkileyen çevresel etmenler iç ve dış olmak üzere ikiye ayrılır.","İç çevresel etkenler bireysel nitelikler, iş nitelikleri, görevlerin niteliği, bireyler arası ilişkiler ve örgütsel özellikler gibi kontrol edilebilir faktörlerdir.","Dış çevresel etkenler ise aynı sektörde faaliyet gösteren rakipler, halk, sendikalar, teknoloji ve yasalar gibi kontrol edilemeyen faktörlerdir."]},"beginTime":1403,"endTime":1509,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1403&ask_summarization=1"},{"index":18,"title":"Milli Eğitim Personel Genel Müdürlüğü Birimleri","list":{"type":"unordered","items":["Milli Eğitim Personel Genel Müdürlüğü'ne bağlı sekiz birim bulunmaktadır.","Bu birimler arasında özlük ve kadro dairesi başkanlığı, öğretmen atama dairesi, idari işler ve sosyal ortaklar daire başkanlığı, eğitim daire başkanlığı, veri analizi ve politikalar disiplin daire başkanı, merkez atama daire başkanı ve özel büro bulunmaktadır."]},"beginTime":1509,"endTime":1533,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1509&ask_summarization=1"},{"index":19,"title":"Motivasyon Kuramları","list":{"type":"unordered","items":["Motivasyon kuramları kapsam teorileri ve süreç teorileri olmak üzere iki başlık altında incelenir.","Kapsam teorileri içsel faktörlere, süreç teorileri ise dışsal faktörlere ağırlık verir."]},"beginTime":1533,"endTime":1565,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1533&ask_summarization=1"},{"index":20,"title":"Kapsam Teorileri","list":{"type":"unordered","items":["Maslow'un ihtiyaçlar hiyerarşisi yaklaşımı, fizyolojik ihtiyaçlardan başlayarak kendini gerçekleştirme ihtiyacına kadar olan ihtiyaçları sıralar.","Hezberg'in çift faktör teorisi, çalışanların işine kendilerini memnun eden faktörler ile kötü hissettikleri faktörlerin birbirinden ayrıldığını ifade eder.","Kalın'ın yaklaşımı, bireyin performansının büyük ölçüde başarı gösterme ihtiyacına bağlı olduğunu ve kişinin ilişki kurma, güç kazanma ve başarma ihtiyaçları altında davranış gösterdiğini belirtir.","Erk yaklaşımı, kişilerin kademe kademe ihtiyaçlarını tatmin etmek üzere çalıştığını ve alt düzey ihtiyaçların önce tatmin edilmesi gerektiğini vurgular."]},"beginTime":1565,"endTime":1756,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1565&ask_summarization=1"},{"index":21,"title":"Süreç Teorileri","list":{"type":"unordered","items":["Skinner'in davranış şartlandırma yöntemi, kişinin karşılaştığı sonuçlar tarafından şartlandırıldığı varsayımına dayanır.","Bu yöntemde ödül ve ceza uygulama ile arzu edilen davranışlar kuvvetlendirilir, arzu edilmeyen davranışlar ise cezalandırılır.","Bekleyiş teorisi (Rom ve Love Porter tarafından ortaya konmuş), bireylerin iş ile ilgili ödüllere değer biçtiğini ve gayret sarf etme davranışının ödül arzusu ve bekleyişe bağlı olduğunu belirtir."]},"beginTime":1756,"endTime":1848,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1756&ask_summarization=1"},{"index":22,"title":"Lower Porter Modeli ve Eşitlik Teorisi","list":{"type":"unordered","items":["Lower Porter modeli, bekleyiş teori modeline ilave olarak bireylerin davranış ortaya koyması için gerekli bilgi ve yeteneğe sahip olması gerektiğini belirtiyor.","Lower Porter eşitlik teorisi, bireylerin örgüt içinde gösterdikleri çaba ve elde ettikleri sonuçları aynı iş ortamında başkalarının sarf ettiği gayret ve elde ettikleri sonuçla karşılaştırdıklarını açıklıyor.","Bir kişi kendi davranış, çaba ve başarısını bir başkasıyla karşılaştırır ve bu karşılaştırma sonucunda ya devam ettirir ya da terk eder."]},"beginTime":1857,"endTime":1899,"href":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1857&ask_summarization=1"}],"linkTemplate":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Ekys konu anlatımı - 3 eğitimde insan kaynakları yönetimi","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=VHN-SjrJMKY\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_z-AgD3BvQA-gT_AfD0BPr8_v4A7gT8-AUAAAD68xMCBQAAAPwGBP_3AAAA-_3-B_7-AAAVBPQA9QAAAA78_Ab7AAAA_f3sAAABAAD8CP4GBP8AAAz79Pn_AAAABQoF_wAAAAAFCu8JAAAAAATnAPMAAAAAIAAtWiDYOzgTQAlITlACKoQCEAAa8AF_Fu8DuBv7_kAA7v_4FA0ByQTz_yER6QC8_wAAtw_r_wQb5gAI9_EA9_AM_wcw9gAe79__97_4ACQBAgAPITAA_uUgABbwGwE79QQAChrs_wIuFAD0AQsCGOvqAPwI_f4ACRb92SHz_xYC9AL88CYAEt0gBN4XFAT-CyH93BICAfTG3gD28xH62ff0__YODf38ARsBAPED_u3ZGgAaKdP-D-HyAgIKAvkK9_wK4QX8AgkTBPPt6PP7GfsdBenv-wgp_AYIDeEE9BkFDvoT5xj78_L-8gK9Cv0KGe0A9uv28vPyB_MCAQoB7A0GEuAEDAEgAC2ddTU7OBNACUhhUAIqzwcQABrAB0wWD78I0ya9ndH7vE2fHT4y1QI8704jPSWtWD6uzIU9TkfbPFkIAb3ROBm9ZKDhPMSXWb6MZmW89bolvd0nnz4Z63Y9lA2QPFcumr3xSQc90Y3VPLMj1b2Dlwo99R3yvLvQ3LzSky09IrxHPXIflD2YB4o99HHpOz0M7b1z_py9S34bu5ita70X5UO9vEkCvfd_xLx6ImO98kZhvVW93L3uKj-9jRFDu6GUej1kaKu8waq6vOxo3L0vvQG8GVgFO3MIsT1Avdm8hcOcPCm0LD3VqiI9yDb6PPlhyT3qBDQ8iLkkvJYKar2ulIo9qX81vIYbsDzkXBS9qACYPILUO7tuePA8jjEgPERvsTzcA349m2e2vGw-LjzFxdE9_-aqPPVSDD2gD2C8_E_EO30TmT0PcBS7Sj-jO7Yfmr1ta6A9Iw2TvHZJ5jxdgAc9gsuduh6CsjoIYg89To83PDYtR737qLs9TaHSu9jlRT3fbok9xh2KvO23Bj5Sh8-7vChVvG42wb0PBBK9MWMEPNnKoL0hGFG9hDSZvPMEIj3Ia4E5Ij-RvOsTyjwJ5kM8bkKrvHy3GT3G4OE9P_bEOlxMGrxte7G8_RErvCttwT30CWo8b6djvJfiKr3L3Q66QNTku77b_L0rzmI8zmghOseoQb15C_-8B-tzuJbOxzy_O4O8v_blO4pQNjxnGG296MhCO921cbpeixG9ZSLfukROP71-BSQ95-o_u_BM6Dw2YJs9AFv7OuypMD3nLjI7HuYOOrF1mTgHCwe-rDL4uOR4b71CCRM9-iLeuKPSIz2eT5O9VgpDOVuUOT3GzzU8_0EWOQHgM7yGXOO7FuxQOqoBdD31e2e9ERHluTcNmz1Rxzk9uSM-N34zNr2kUJa9LoOjt-TmCr3JWdg9aaKRODf_Dz0Y2zq9bGDEtVmYL71uHw29LzheuR3cZzzj2EQ8epkluZWabDlmpDm89R7bOHd-kzrP80y8KXtHuYgjmb1WX8I8OyupOO7gkb2KPvo8Qhiit-U6lz1S_qQ8UEn8tpjMp7w_Riq9wp0AOE85izwh9pO8lhQAuePnGr2_lvw8OTL5OC0cgr3ryM-7egBVNwkRFT0sp3O9Gwk4ODEo073lbBC9-sJYOAssWz2m-C68ktCXuEaiJj2DY4A9lTVHOIsINbyWAcq70BxAN5_7Nz1BO3E7FUc3uFNlTjx7XJW9XnW8t6AXDj0XJb09KH8AORgnOb2UQ6U9ZZTHuAnv_jrYXu47q6hIt_Nsez0uwOe7ThpSNyAAOBNACUhtUAEqcxAAGmBq6wAz0hUB-aXg1QUlDzfbwsEZIbjH__rs_80X3dsCBAGx_yEANyYIH50AAAAuArsHDAD0f-PiFefQ-Pu-1wv6DkNIDgr4jzsL-uAAHNP5Ktr_QRsAFtG3-hgAnF5P_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-MEAAFBBAAAkQgAAcEEAAEhCAADAwgAAAMAAANjBAABwwgAACMIAAExCAACEwgAAOMIAAOhBAACyQgAAsMEAAIDAAACQwQAAQMEAAFBCAACQwQAASMIAAEBAAAAMwgAAgEEAAFDBAABAwQAAFEIAAABBAADgQAAAiEIAABjCAAA8QgAAMMIAAEzCIAA4E0AJSHVQASqPAhAAGoACAADOvgAA-L0AAAy-AAAkPgAAED0AAOA8AAC4PQAA1r4AAKC8AACYPQAAkr4AABQ-AACovQAALD4AAIi9AADIPQAAEL0AAIA7AACWPgAA5j4AAH8_AACIPQAAML0AADC9AADovQAAuD0AAIC7AADIvQAApj4AAEA8AACAOwAAgDsAAHA9AACAOwAAML0AAGy-AABEvgAAuL0AABy-AAAwvQAAED0AAGQ-AAAcPgAAtr4AAGw-AABUvgAAdL4AABS-AAAEPgAAZL4AAEQ-AACGPgAATD4AAJK-AACgvAAAUL0AAEk_AABQvQAAfD4AAAw-AABwvQAAqL0AAOi9AAAwvSAAOBNACUh8UAEqjwIQARqAAgAAcD0AAHA9AAAcvgAAIb8AAEC8AAAwPQAAcD0AAEA8AAAkvgAARD4AABC9AADIvQAA-L0AAO6-AABcPgAA4DwAAIC7AAARPwAAHL4AAEw-AADIvQAAMD0AAKC8AAAQPQAAgLsAACw-AACSvgAAoLwAAJK-AABMvgAAQLwAABQ-AABwPQAA4LwAAKi9AACIPQAAiD0AAGw-AABcvgAARL4AAIg9AADoPQAAJL4AAKi9AADIPQAAqL0AAH-_AAAMvgAAcD0AAFy-AACIPQAARL4AAGw-AABAvAAAFL4AAOA8AABAPAAAcL0AABy-AABQPQAAUL0AAMg9AACovQAAyD0gADgTQAlIfFABMAk4AUoAYABoAA,,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=VHN-SjrJMKY","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1920,"cheight":1080,"cratio":1.77777,"dups":["14920956074406486534"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"1562900766"},"8243076301407229807":{"videoId":"8243076301407229807","docid":"34-7-1-ZB193BC643AD3DA27","description":"İnsan kaynakları modülü ile ilgili kullanım detaylarını kapsayan, uygulamalı bir eğitimdir.","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/1385879/7dc1b524395e06bdd399c316ffb93643/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/Lpk7IQEAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"10","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"isFull":true,"fullTextUrl":"/video/result?ask_summarization=1&numdoc=1&noreask=1&nomisspell=1&parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=videoid:8243076301407229807","teaser":[{"list":{"type":"unordered","items":["Bu video, bir eğitmen tarafından sunulan İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi'nin kullanımını adım adım anlatan kapsamlı bir eğitim içeriğidir. Eğitmen, sistemin tüm modüllerini ve özelliklerini detaylı şekilde göstermektedir.","Video, İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi'nin temel modüllerini (personel yönetimi, sicil işlemleri, kariyer planlaması, performans değerlendirme, eğitim yönetimi, işe kabul yönetimi, izin işlemleri, organizasyon şeması ve belge yönetimi) ve özellikle belge takibi ve eğitim planlama sistemlerinin nasıl kullanılacağını ele almaktadır. İçerik, sistemin kurumsal işletmelerin insan kaynakları yönetiminde nasıl etkili bir araç olabileceğini göstermektedir.","Videoda ayrıca eğitim taleplerinin nasıl oluşturulacağı, onaylanacağı, eğitim grupları ve alt grupları nasıl oluşturulacağı, sınavların nasıl yönetileceği ve sistemin sunduğu çeşitli raporlama özellikleri de detaylı olarak anlatılmaktadır. Sistem, personel belgelerinin takibi, eğitim taleplerinin yönetimi ve personel performanslarının değerlendirilmesi gibi işlevleri kapsamlı şekilde sunmaktadır."]},"endTime":5245,"title":"İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi Eğitim Videosu","beginTime":0}],"fullResult":[{"index":0,"title":"İnsan Kaynakları Yönetimi Programı Tanıtımı","list":{"type":"unordered","items":["İnsan kaynakları yönetimi programında firmanın personel yönetimi, avantaj talepleri, bordro işlemleri ve devletle iletişim bildirgeleri bulunmaktadır.","Program, personel maaş işlemleri ve raporlamaları ile bordro modülü ile birlikte sicil kartlarını ortak kullanan bir yapıya sahiptir.","İnsan kaynakları yönetimi menüsünde genel anlamda sicil işlemleri menüsü bulunmakta ve program içerisinde sicil işlemleri modül üzerinden gerçekleştirilmektedir."]},"beginTime":19,"endTime":134,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=19&ask_summarization=1"},{"index":1,"title":"İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları","list":{"type":"unordered","items":["Program, firmanın personellerine ait çeşitli belgeleri tanıtabilmesini sağlayan bir menü sunmaktadır.","Kariyer planlaması uygulaması, personellerin firmada izleyebilecekleri kariyerini, aldığı sınavlar, eğitimler, sertifikalar, puanlamalar, ödüller ve cezaları takip etmeyi sağlar.","Performans değerlendirme uygulamaları, personellerin değerlendirilmesini ve atamaların yapılabilmesi için ön bilgilerin edinilmesini sağlar."]},"beginTime":134,"endTime":211,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=134&ask_summarization=1"},{"index":2,"title":"Eğitim ve İşe Kabul Yönetimi","list":{"type":"unordered","items":["Firmalar çeşitli nedenlerle personellerine eğitimler düzenleyebilir ve bu eğitimlere bağlı olarak sınavlar yaparak eğitimlerin geri dönüşlerini yaşayabilirler.","Eğitimlere ait sınavları girebiliyor ve daha sonra raporlayabiliyorlar.","İşe kabul yönetimi uygulaması, iş ilanı, başvuru işlemleri, iş görüşmeleri ve personel ihtiyaçlarını karşılamayı sağlar."]},"beginTime":211,"endTime":376,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=211&ask_summarization=1"},{"index":3,"title":"Organizasyon Şeması ve İzin Yönetimi","list":{"type":"unordered","items":["İnsan kaynakları modülü altında organizasyon şeması ve izin uygulamaları bulunmaktadır.","Personel kartlarında idari amir ve teknik amir ayrı ayrı seçilebilir, bu seçimlere bağlı olarak organizasyon şeması değişebilir.","Bazı durumlarda personelin organizasyon şemasında yer almasını engellemek için \"organizasyon şemasında gizlensin\" seçeneği kullanılabilir."]},"beginTime":376,"endTime":618,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=376&ask_summarization=1"},{"index":4,"title":"Belge Yönetimi ve İnsan Kaynakları Yönetimi Gerekliliği","list":{"type":"unordered","items":["Belge yönetimi, firmanın çeşitli nedenlerle denetleme uygulamaları veya kuruma ait belgeye ihtiyacı olan durumlarda belgeleri takip etmesini sağlar.","Günümüzde firmalar daha kurumsal bir bakış açısına ihtiyaç duyarak, kendi bünyesine uygun eleman temini için isabetli seçim yapma gerekliliği yaşamaktadır.","Belge yönetimi ekranında personellerin firmaya ait belgeleri (işten ayrılma belgesi, evlilik cüzdanı, nüfus cüzdanı fotokopisi, ehliyet, pasaport gibi) tanımlanabilir."]},"beginTime":618,"endTime":789,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=618&ask_summarization=1"},{"index":5,"title":"Personel Belge Takibi Sistemi","list":{"type":"unordered","items":["Ekranın alt kısmında silme, önceki kayda ulaşma, yeni kayda gitme ve kayıt etme gibi detay alanları bulunmaktadır.","Personel kimlik bilgileri formu sisteme kod ve ad verilerek tanıtılabilir, bu form fotokopi veya elle yazılmış olabilir.","İşten ayrılan personeller grubu altında, yazılı istifa mektubu, işten çıkarma bildirimi, imza yetkisi kaldırma onayı, şirket borç tasfiyesi ve zimmet edilmiş demirbaş alma gibi evrak tipleri takip edilebilir."]},"beginTime":798,"endTime":944,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=798&ask_summarization=1"},{"index":6,"title":"Çalışan Personellerin Belgeleri","list":{"type":"unordered","items":["Yeni işe başlayan ve çalışan personellerin takibi için iş istek formu, görev tanımı, nüfus kağıdı, ikametgah senedi, sağlık kaydı, evlenme cüzdanı, diploma ve sağlık raporu gibi evraklar sisteme tanımlanabilir.","Sistem, firmaların kendi personel takip sistemlerine göre oluşturabileceği özel evrak tiplerini alt bazında uygun yapı belirleyerek tanıtmaktadır.","Personel belgeleri gruplandırılarak işten ayrılan personel belge listesi ve çalışan personel belge listesi olarak iki kategori halinde rapor alınabilir."]},"beginTime":944,"endTime":1181,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=944&ask_summarization=1"},{"index":7,"title":"Personel Belge Detay Tanımları","list":{"type":"unordered","items":["Personel belge detay tanımları ekranı kullanılarak personellerin firmada bulunan belgeleri tanıtılabilir.","Her personelin belgeleri (iş istek formu, pasaport, ehliyet vb.) sisteme kaydedilebilir ve gerektiğinde dosyadan yüklenebilir.","Belgelerin numarası, sorumlu personeli, tarihi, son geçerlilik tarihi ve pozisyonu (firma veya personelin kendisinde) takip edilebilir."]},"beginTime":1181,"endTime":1333,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1181&ask_summarization=1"},{"index":8,"title":"Uluslararası Personel Takibi","list":{"type":"unordered","items":["Uluslararası çalışan firmalarda, çeşitli uyruklara sahip personellerin pasaportları ve diğer belgeleri takip edilmesi önemlidir.","Şantiyelerde yüzlerce kişiden oluşan çok uluslu çalışma yapılarında her personelin pasaportu, oturma izni ve çalışma izni gibi bilgilerin takibi gerekir.","Belgelerin pozisyonu ve gelişim tarihleri takip edilerek, hangi tarihte pasaportun personelin kendisine verildiği veya geri getirildiği bilgisi sistemde indeks halinde tutulabilir."]},"beginTime":1333,"endTime":1534,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1333&ask_summarization=1"},{"index":9,"title":"Personel Belgeleri Yönetimi","list":{"type":"unordered","items":["Sistem, personel belgelerini takip etmek için çalışma süreleri boyunca personel tarafından verilen belgeleri tanımlayarak ilişkilendirme ekranı sunmaktadır.","Pozisyon açıklaması alanı başlığı değiştirilebilmekte ve pozisyon değişim tarihine hitap ederken, kullanıcılar kendilerine ait edit alanları oluşturabilirler.","Saatlik dosyalar yüklenebilmekte ve personel belgeleri ekranda izlenebilirlik sağlanmaktadır."]},"beginTime":1540,"endTime":1640,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1540&ask_summarization=1"},{"index":10,"title":"Belgelerin Gruplanması ve Takibi","list":{"type":"unordered","items":["Belgeler bir indekse bağlı olarak gruplandırılarak personel belge detayları ekranında personel bazında ilişkilendirilmektedir.","Personel belge yönetimi ekranı, belgelerin takibini ve izlenebilirliğini sağlamaktadır.","Belgelerin bulunduğu yer bilgisi (firmada veya başka kurumda) takip edilmekte ve personel belge talepleri için bu bilgilere erişim sağlanmaktadır."]},"beginTime":1640,"endTime":1699,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1640&ask_summarization=1"},{"index":11,"title":"Filtreleme ve Gruplama Özellikleri","list":{"type":"unordered","items":["Kullanıcılar belge aralığına göre filtreleme yapabilir ve personel gruplarına göre sorgu yapabilirler.","Çok sayıda personeli olan işletmelerde filtre uygulaması raporlama işlemi için hızlı bir çözüm sunmaktadır.","Grup yapısı kullanılarak belgelerin gruplanmış haline erişim sağlanmaktadır."]},"beginTime":1699,"endTime":1800,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1699&ask_summarization=1"},{"index":12,"title":"Belgelerin Detayları ve Takibi","list":{"type":"unordered","items":["Personel belgeleri (istek formu, pasaport, görev tanımı, nüfus kağıdı) özlük dosyasında yer almaktadır.","Belgelerin numarası, verilme tarihi, bitiş tarihi ve bulunduğu yer bilgileri görüntülenebilmektedir.","Bitiş tarihlerine göre belge takibi yapılarak, örneğin pasaport bitiş tarihleri kontrol edilebilir ve kalan gün sayısı görüntülenebilir."]},"beginTime":1800,"endTime":1881,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1800&ask_summarization=1"},{"index":13,"title":"Ekran Ayarları ve İşlemler","list":{"type":"unordered","items":["Ekran üzerinde personel kodu, belge pozisyonu ve gruplama gibi farklı sütunlar görüntülenebilir.","Kullanıcılar ekranı kişiselleştirebilir, sütunları ekleyebilir veya çıkarabilir.","Ekran verileri Excel, web sayfası, HTML, TXT veya XML formatında aktarılabilir ve yazıcıdan çıktı alınabilir."]},"beginTime":1881,"endTime":2021,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=1881&ask_summarization=1"},{"index":14,"title":"Belgelerin Ön İzlenmesi ve Değiştirilmesi","list":{"type":"unordered","items":["Belgelerin ön izlemesi ekran üzerinden yapılabilir, böylece özlük dosyasına gitmek gereksinimi ortadan kalkmaktadır.","Operasyon sekmesi üzerinden seçili satırların belge pozisyonları değiştirilebilir.","Belge yönetimi ekranı, firmanın tüm personellerine ait tüm belgeleri takip edebileceği bir yapıya sahiptir."]},"beginTime":2021,"endTime":2165,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2021&ask_summarization=1"},{"index":15,"title":"Eğitim Planlaması Uygulaması","list":{"type":"unordered","items":["İnsan kaynakları uygulamaları içerisinde eğitim planlaması modülü önemle aranan bir uygulamadır.","Firmalar personel eğitimlerini takip etmek için çeşitli nedenlerle bu modülü kullanmaktadır.","Eğitim planlaması, eleman niteliğini artırmak, disiplinli bir eğitim sistemi oluşturmak ve rotasyon uygulamaları için gereklidir."]},"beginTime":2165,"endTime":2308,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2165&ask_summarization=1"},{"index":16,"title":"Eğitim Türleri ve Takibi","list":{"type":"unordered","items":["İşletmelerde kalite bölümü için kalite sistemini takip etmek ve iyileştirme eğitimleri vermek önemlidir.","Ofis kısmında müşteri temsilcilerine iletişim kurma yöntemleri, muhasebe bölümünde gelir tablosu ve bilanço eğitimleri verilebilir.","Tüm bu eğitim türleri kendi içinde sınıflara ayrılarak takip edilebilir."]},"beginTime":2319,"endTime":2381,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2319&ask_summarization=1"},{"index":17,"title":"Eğitim Yeri ve Bütçeleme","list":{"type":"unordered","items":["Eğitimlerin verileceği yerler, firmanın kendi içindeki eğitim ve toplantı odaları veya dış kurumlar olabilir.","Eğitimlerin ücreti saatlik, günlük veya kişi başı olarak belirlenebilir.","Eğitim bütçesi ve maliyet analizi için döviz cinsi ve ücret birimi (saat başı, gün, eğitim başı, kişi başı) seçilebilir."]},"beginTime":2381,"endTime":2584,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2381&ask_summarization=1"},{"index":18,"title":"Eğitim Tanımlama ve Gruplama","list":{"type":"unordered","items":["Her eğitimin bir konusu ve amacı olabilir, devamsızlıklar için mazeretler tanımlanabilir.","Eğitimler konu, amaç ve mazeret tipleri olarak indeks halinde tanımlanmalıdır.","Eğitimler grup tiplerine ve alt gruplara ayrılarak sistemli bir yapı oluşturulabilir."]},"beginTime":2584,"endTime":2877,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2584&ask_summarization=1"},{"index":19,"title":"Eğitim Grupları ve Alt Grupları","list":{"type":"unordered","items":["Eğitim grupları örneğin oryantasyon eğitimleri ve muhasebe eğitimleri olabilir.","Alt gruplar başlangıç eğitimi, hesap planı eğitimi, muhasebe raporlama eğitimi ve dönemsel iş eğitimleri gibi olabilir.","Bu hiyerarşi, programın eğitimleri bütçeleme yapmasına yardımcı olur."]},"beginTime":2877,"endTime":3025,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=2877&ask_summarization=1"},{"index":20,"title":"Eğitmen Tanımlama","list":{"type":"unordered","items":["Firmanın kendi içinde vereceği eğitimler için eğitmen tanımlamaları yapılabilir.","Eğitmenin adı, unvanı, mail adresi ve ücret bilgileri sisteme kaydedilebilir.","Eğitmenlerin sahip olduğu konuları seçebilir veya boş bırakabilirsiniz."]},"beginTime":3025,"endTime":3093,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3025&ask_summarization=1"},{"index":21,"title":"Dış Personel Tanımlama","list":{"type":"unordered","items":["Akademi eğitim kurumunda bir dış personel tanımlanabilir ve bu personel Uzman Eğitim ve Danışmanlık Kurumu'na bağlı olabilir.","Dış personel için mail adresi, ücret, eğitim konusu gibi bilgiler sisteme girilebilir.","Cari hesabı adres bilgisi seçilebilir, böylece firma eğitim duyurusu yaparken personellere doğru adrese göre duyuru yapabilir."]},"beginTime":3102,"endTime":3227,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3102&ask_summarization=1"},{"index":22,"title":"Eğitim Tanımlama","list":{"type":"unordered","items":["Eğitimlerin yerini, gruplamalarını ve eğitmenlerin kim olduğunu sisteme tanımlamak önemlidir.","Başlangıç eğitimleri, organizasyon şeması, kalite kuralları ve ürün satış bölümü ile ilgili eğitimler gibi farklı eğitimler tanımlanabilir.","Eğitimler iç veya dış olabilir ve her eğitime puan, süre, bütçe, yapılacağı yer, konu ve amacı gibi detaylar girilebilir."]},"beginTime":3227,"endTime":3588,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3227&ask_summarization=1"},{"index":23,"title":"Sınav Tanımlama","list":{"type":"unordered","items":["Her eğitim sonrasında bir sınav yapılması durumunda, sınav bilgileri de sisteme tanımlanmalıdır.","Sınavlar zeka, yetenek, kişilik gibi gruplara göre ve personel, başvuru işlemleri, iş başvuruları gibi kapsamlara göre sınıflandırılabilir.","Sınavlara ait sorular oluşturulabilir ve sınavlar iç içe gruplamalara göre takip edilebilir."]},"beginTime":3588,"endTime":3845,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3588&ask_summarization=1"},{"index":24,"title":"Eğitim Grup Yönetimi","list":{"type":"unordered","items":["Eğitim grupları kilitleyerek tüm grupları ve kodları açabilirsiniz.","Eğitimler muhasebe eğitimleri ve oryantasyon eğitimleri gibi ana gruplara, alt gruplara ayrılarak yönetilebilir.","Gruplamalar analiz işlemlerinde yardımcı olur ve eğitimlerin izlenmesi, raporlanması için önemlidir."]},"beginTime":3845,"endTime":3949,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3845&ask_summarization=1"},{"index":25,"title":"Eğitim Taleplerinin Yönetimi","list":{"type":"unordered","items":["Firmada çeşitli şekillerde eğitim talepleri oluşabilir; personel kendisi sisteme erişerek girebilir veya talepler firmada ik bölümünde toplanıp sisteme kayıt edilebilir.","Eğitim talepleri, talep edildiği tarih, istenen eğitim ve talep durumu (beklemede) gibi bilgilerle sisteme kaydedilir.","Eğitim yönetimi modülü altında talepler analiz edilerek gruplandırılarak eğitimler düzenlenir ve personellerin talepleri onaylanabilir."]},"beginTime":3964,"endTime":4084,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=3964&ask_summarization=1"},{"index":26,"title":"Eğitim Taleplerinin Onaylanması","list":{"type":"unordered","items":["Eğitim talepleri onaylanırken personelin idari amirine, personel sicil kartı detaylarına veya tüm abilerine mail atılabilir.","Onaylanan eğitim talepleri personellere bildirilir ve bu bilgiler kademelere mail iletilerek sistemde yönetilir.","Firma kendi organizasyonuna göre eğitim taleplerinin onaylanma sürecini düzenleyebilir."]},"beginTime":4084,"endTime":4204,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=4084&ask_summarization=1"},{"index":27,"title":"Eğitim Giriş Evraklarının Düzenlenmesi","list":{"type":"unordered","items":["Onaylanan eğitim talepleri için eğitim giriş evrakları düzenlenir; eğitim adı, tarihleri ve bütçesi belirlenir.","Eğitim talep çağırmak için onaylanmış eğitimler ekrana alınıp, talepte bulunan personeller çağrılabilir.","Personel çağırma işlemi için departman koduna göre, eğitim talep evrağına veya görev koduna göre farklı seçimler yapılabilmektedir."]},"beginTime":4204,"endTime":4515,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=4204&ask_summarization=1"},{"index":28,"title":"Sınav Listesi ve Puanlama","list":{"type":"unordered","items":["Eğitim girişleri yapıldıktan sonra personel sınav listesi oluşturulabilir ve sınava girecek personeller listelenir.","Sınav listesi oluşturulduktan sonra personellerin sınav puanları girilebilir, maksimum puanı aşan puanlar kabul edilmez.","Sınav puanları, firmada personellerin performans değerlendirmelerinde, ünvan, ödül, atama, terfi ve tayin gibi süreçlerde dikkate alınabilir."]},"beginTime":4515,"endTime":4659,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=4515&ask_summarization=1"},{"index":29,"title":"Eğitim Sistemi Kullanımı","list":{"type":"unordered","items":["Eğitim giriş ekranında eğitim durumunun \"beklemede\" olduğu ve sınav puanının olmadığını görebilirsiniz.","\"Sınava giren personelleri ekle\" uygulaması seçilince eğitim durumu \"program tamamlandı\" olarak değişir ve sınav puanı ilgili ekrana taşınır.","Program, otuza yakın personelden oluşan eğitimlerde, eğitim giriş evrağını düzenleyerek sınava gireceklerin listesini oluşturabilir."]},"beginTime":4719,"endTime":4879,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=4719&ask_summarization=1"},{"index":30,"title":"Sınav ve Rapor İşlemleri","list":{"type":"unordered","items":["Sınav listesi raporlarından alınan sınavlar raporu ile personellerin aldıkları sınavları ve puanlarını personel bazında izleyebilirsiniz.","Sistemde eğitmen yorum raporu, eğitmenlerin planlama raporu ve personel bazında eğitim durumunu izleyebileceğiniz raporlar mevcuttur.","Eğitim devam kontrol raporu gibi çeşitli bilgi raporları sistemde bulunmaktadır."]},"beginTime":4879,"endTime":4951,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=4879&ask_summarization=1"},{"index":31,"title":"Eğitim Süreci Özet","list":{"type":"unordered","items":["Eğitim talebi girildikten sonra (örneğin 121556 numaralı) eğitim talep yönetimi ile (121562 numaralı) talep onaylanır.","Onaylanan eğitim talebiyle personeller eğitime girebilir hale gelir.","Personellerin (örneğin 121555 numaralı) eğitimlere girdiği sisteme tanıtıldıktan sonra sınav listesi oluşturulabilir."]},"beginTime":4951,"endTime":4987,"href":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=4951&ask_summarization=1"}],"linkTemplate":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"İnsan kaynakları yönetimi eğitimi 1 gün","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=jkrFuMcJsG0\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_SiCBCQBgAQrKosBEAEaeIH3BPr--gYA8_30_fsCAQHx9QT6_P__APIAAvz-AQAA9AAABv4AAAD8BgT_9wAAAAfvAwv9_QEAFvz6AAMAAAAO9PkDAgAAAPMB8gQAAQAABAL-BQP_AAAH__n-_wAAAAQKBf8AAAAAA_zxBQAAAAD77f7_AAAAACAALVpU5Ds4E0AJSE5QAiqEAhAAGvABWQkA_tYJAgAVA_oA_AQHAYHtHP8xEswA-vL-Ad0YCgHQ5hIA6BEkALUf-_--Ee__9toB_-dB9QIV8vv_EwEMADPiJABIDv7_ORMD_xsZIP4LCBoAHN4CARwzCgHq_QgDCiPX_8_UBgHV7OsA8xwDAgT5GQITCef-8_T0ARDrEAIKFAz5NPXlAAr42wD7yfT_8dvr_Qvs4gAcHAIBDvwaBO78JAEX2hMEBBwPCfYE5_jy7h345-78AfsdEfkI_OMFJ_cVBBut_wTgEfwAGeL-AewNFAL1AhL_SfcC-_HzC_TQJf709BX8Eu_qCw8zFgD1IAAtQVolOzgTQAlIYVACKs8HEAAawAfF5wK_DA26vDu7Br3sxja99xmcvQvSzDzDZKo9elPRPPJEK73uc7E9BjGKu6hkKj0bZKK--BoivZVXWL0tCVA-1PhgPOZkGD14t1K9_Ke8OzhXg7xXsTi-R6V9PKXUCj2zFUq9iPjivC7Vuzx_S0A-p0rKO4G4hrwJzKm9VMMDvWjDK7yOgSu9nx3wvT_xbzsoCw8-YgQjPXg8kjwYWh0-agdxu7SFEDwgV1Q9OK4VPcYEyrrWjiK-Qx12vV6sHrzQICo8d3YFO1Q7wzrdW8E90eAgPfBHFr1VaEA-MXfSPN5smLyDQ5g5AaT2PBbZgjqxv4G9pnCOPIPe3bv29t28vBlaPf-9yryRa8k9rYrQvZqUgjzgoD299ZHlPLhvmjzFIgE9M7nivNNGu7tgIRM9G9yBPU6IzjuldB-7I56RvIXBRjxwXYE9tatrvTklhTzZ6Iw9EfZyPQWV5zwOXw882RYvvIjC47rTtoY7oCZpPN3oyLw_4wI-BRkBvPOhVTzh4Qc92UXsvJFxFjzlbJC9nt2QPA7CN7zJjk29W7lyvJiACDxDSIy8B4dNPWIbAblQW_q6ZISmvD9sjjxV3o69QfrBPeXcUroWiek9Mm4vPc59h7uQ2Vm9sCNpvDWlCLz-LNa8YVygvPO-O7wIJ529dkW6PGeOZzpOAmW88KyIvfj1xzrvgL47AdKYvcm2Y7slo9S8Rd3_OhjcLjq7zms93w4cvIZ4YjvoTBq9kGDEPUhI-Dm4Hbo9afwCvFr2vDlhNiE-764OPV6AFLhgxEO9kSXYvJTsBTlGblc9omcuvfLMk7gr6dc8tiEQPalnVLZe3KU7qWxYvWJE0Ln1_W89zcavPM7gZLjAewe9J3iEvWLmLzt_73s9MqI-vTK12jhw6V29F-R8uydFDra3RE49qXsDuXu3KLgiIms9naSUvagXJLfsCTy9ciXxvNZigDkfNBY98a_vPJoDiTi_fzG7RqWCPfFHtzeO9mk9eQiOPYpdnjhM65U9MYBrvc_toDhkldK7NziRvO83BzgOPYO9bIMpvYKyyrcdoaA9NKBePQNJwriUYDu8EWfNu5pnCjlhTP671Ji1vTO0gjbV12m90THBPWWuizeWSFg8rkjMPB9HUDhllcg8tVLovUuRJjihZV08PCLVPLgBlLgGKsg8hoK4PV3zjDjwp5Y9dmOLPFt5qbRcqKE9fcSUvbihljf6B_Y82eCOO32NIzhgmpg8W5r7PYSt_bhvvQG9j4mUPTSh2zf61729Fji0u-PbWLcgADgTQAlIbVABKnMQABpgXvMAOtL26w7z_wcJQi40zuipIRa39P_1FADRGewGxSPapgfk_zEg6_WYAAAAMSWhBPgADH8DtjMH3_IRtOgO3-tKNBf_48QuAea4R__0-ynP_D0ZABSpvNUv2ro2bgDvIAAtgZASOzgTQAlIb1ACKq8GEAwaoAYAACzCAABoQgAAgkIAAIA_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-AAD4vQAAgDsAALq-AACCvgAAoLwAAIA7AAD4PQAAuL0AAEQ-AABwPQAAML0AAKA8AACYPQAADD4AALo-AAB_PwAAMD0AAIi9AABwvQAAoDwAALi9AABAPAAAoLwAAAw-AABUPgAAoDwAAJY-AACAuwAA4LwAAGQ-AAC4PQAAgDsAAES-AACovQAAyL0AAOA8AAB0vgAAgj4AABy-AADgvAAAnr4AAJK-AACoPQAAML0AACy-AACWPgAALD4AADQ-AACYvQAAUD0AAOA8AAAzPwAA-L0AAIo-AAD4vQAAND4AABC9AAAkPgAAoLwgADgTQAlIfFABKo8CEAEagAIAALg9AAAQPQAATL4AACW_AAAUvgAAcD0AAOA8AAAkPgAAPL4AAAw-AAAkvgAAbL4AABA9AADovQAA2D0AAKi9AACgvAAAJT8AABS-AACaPgAAiL0AAJK-AADoPQAA-L0AAKg9AACIvQAA6L0AAJi9AABAvAAAmD0AAFC9AACIPQAAoLwAAJg9AADYvQAABL4AAJi9AAAUPgAAED0AADC9AACSPgAAmL0AABC9AADgvAAA6L0AAJg9AAB_vwAA2L0AAAS-AABwPQAA-D0AABC9AAAcPgAAuD0AAHS-AACgPAAA4LwAAEQ-AABAvAAAQDwAAOg9AADYPQAAbL4AAES-IAA4E0AJSHxQATAJOAFKAFIJCA8QkgIYADABYABoAA,,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=jkrFuMcJsG0","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1280,"cheight":674,"cratio":1.8991,"dups":["8243076301407229807"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"42892483"},"5093683402461914658":{"videoId":"5093683402461914658","docid":"34-7-12-Z996B140845282021","description":"EKYS İnsan Kaynakları Yönetiminde Temel İlkeler #ekys...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/3819509/ee80d6f56677471c91f82db84dae8428/564x318_1"},"target":"_self","position":"12","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DTY1fW69N9lo","linkTemplate":"/video/preview/5093683402461914658?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Eğitim Bilimleri-11 (İnsan Kaynakları Yönetiminde Temel İlkeler)","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=TY1fW69N9lo\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_AUA8v30_fsCAQHz8QoE_P7_AO78BvoGAAAA9fAJ_P4AAAD8Av78_gAAAAT7_Av__QEAFAT0APYAAAAR9QMHAgAAAOr29AYAAQAABgj_AAP_AAAM-_X6_wAAAAIOEQT_AAAACf8CCwAAAAAE5QH_AQAAACAALXGG3js4E0AJSE5QAipzEAAaYDsBAB2-zMrVAN36DQxbNQ3Z2jzwwBH_DPgA1k3WDQcF2MUDLgA_KyMdnAAAAN_qtfn4AN9_4_E66QILBZLk9-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-AADgvAAAUD0AACw-AAC4PQAALL4AANi9AADmvgAAqr4AAAQ-AAAcvgAAuL0AACS-AAB8PgAAyL0AAOA8AAAQPQAAML0AAM4-AACiPgAAfz8AAHA9AADovQAAgLsAAHC9AAAwvQAAUD0AAPi9AACePgAAHD4AAFA9AAAMvgAAPD4AAFS-AACoPQAAiL0AADy-AABkvgAAyL0AAFA9AAAwvQAAMD0AAMI-AACCvgAAoLwAAOC8AACYPQAATL4AAIC7AACOvgAAfD4AAJi9AABcPgAAbL4AANg9AACIvQAAGz8AANg9AACAuwAAMD0AAEQ-AAC4vQAAgDsAAIg9IAA4E0AJSHxQASqPAhABGoACAAAkPgAARD4AAGS-AAAlvwAA2L0AAFA9AADgPAAAFD4AAAS-AAAUPgAAiL0AAFS-AABAvAAAnr4AAGw-AADIvQAAuL0AAAE_AAB0vgAAgj4AAKA8AABQvQAAyD0AAFC9AACYPQAAoDwAAHy-AACAOwAAPL4AAJi9AAAQvQAAED0AAOC8AADgvAAAPL4AAMi9AADgvAAAJD4AAAS-AADYvQAAoDwAABA9AAAQvQAAQDwAAHA9AAAQvQAAf78AAEA8AABQvQAAQDwAANi9AABAPAAA-D0AAAQ-AABUvgAAUD0AAOC8AADgPAAAoLwAAIC7AABAPAAAVD4AAAw-AAD4vSAAOBNACUh8UAEwCTgBSgBgAGgA\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=TY1fW69N9lo","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1280,"cheight":720,"cratio":1.77777,"dups":["5093683402461914658"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false},"14920455101976084620":{"videoId":"14920455101976084620","docid":"34-5-2-Z06E37195F9D4509C","description":"Zoom derslerine katılmak için aşağıdaki WhatsApp linkini tıklayabilirsiniz. https://chat.whatsapp.com/EYlIU04RgDL... Bu eğitim videosunda ; Milli Eğitim Bakanlığı Eğitim Kurumlarına Yönetici...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/4949111/5ca577fdf4d4b3e11cc407bbaf062c58/564x318_1"},"target":"_self","position":"13","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DUblWxnGr5B8","linkTemplate":"/video/preview/14920455101976084620?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Ekys'de çıkabilir - eğitimde insan kaynakları yönetimi temel ilkeleri test 2","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=UblWxnGr5B8\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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-f38BQD0_vgF-AT_AfPxCgT8_v8A-f8FAPoE_gD18An8_gAAAPwC_vz-AAAABPv8C__9AQAUBPQA9gAAAAz7AAABAAAA8wHxBAABAAAADv0AA_8AAAz79fr_AAAABQoF_wAAAAAK__YOAAAAAPvs_v8AAAAAIAAtcYbeOzgTQAlITlACKnMQABpgPvAAVwHs0tbi8QIRAxAs9cnHHQHCK_8C5wC4K7sOFTrmvhEmAEoCFgybAAAARtvg9BAAC3_g0SPv9g4pjbfl6fNJLQAO5edO6dv0AwscIhraBSsMAAHRze4Jw6c_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-MEAABRCAAAgwQAAGEIAAIhBAACAwQAA8EEAAATCAACMQgAACEIAAMLCAADAwQAAdEIAAJhBAAAAQgAAnsIAAI7CAABAwAAAqEEAAGDCAADgwQAAHMIAAOBBAACYQQAA-EEAAABAAABMwgAAmMEAAIDAAAAwwiAAOBNACUh1UAEqjwIQABqAAgAATL4AAHA9AABAPAAA-D0AABC9AABQvQAAmL0AAMq-AAA8vgAAmD0AADy-AAAMPgAAQLwAADw-AABMvgAAED0AAOC8AACgvAAAyj4AAKY-AAB_PwAAcD0AAHA9AAAkvgAAZL4AADC9AACAOwAARL4AAPg9AABwvQAAoDwAAIg9AAAcPgAAmL0AAOA8AABEvgAADL4AAIi9AABsvgAAyL0AAJg9AABkPgAAzj4AADS-AAAwPQAANL4AAEC8AACovQAAhj4AAES-AAAsPgAAFD4AAEQ-AADgvAAATD4AADC9AADePgAAUD0AAOA8AABAPAAAmD0AAIi9AACAOwAAMD0gADgTQAlIfFABKo8CEAEagAIAANi9AACKPgAAjr4AADG_AACovQAAED0AAKg9AAD4PQAA-L0AAEQ-AABAvAAARL4AAIq-AACWvgAAFD4AABC9AABAvAAAET8AAHy-AAAsPgAAEL0AAFC9AACgPAAAoLwAABC9AABMPgAAkr4AABA9AAB8vgAAiL0AAOA8AADIPQAAHL4AAJg9AADIvQAAuL0AAHA9AABUPgAAXL4AAIK-AACYPQAAQDwAAMi9AACgPAAA2D0AADA9AAB_vwAA4LwAAEC8AADYvQAAiD0AABC9AAAcPgAA6D0AAJi9AAAwPQAAED0AANg9AABQPQAAQLwAAEA8AABQPQAAgLsAAKC8IAA4E0AJSHxQATAJOAFKAGAAaAA,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=UblWxnGr5B8","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":960,"cheight":720,"cratio":1.33333,"dups":["14920455101976084620"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false},"539517647542721172":{"videoId":"539517647542721172","docid":"34-3-6-Z2661EC735D38CED5","description":"Zoom derslerine katılmak için aşağıdaki WhatsApp linkini tıklayabilirsiniz. https://chat.whatsapp.com/EYlIU04RgDL... Bu eğitim videosunda ; Milli Eğitim Bakanlığı Eğitim Kurumlarına Yönetici...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/4431658/85c0adef86a8db5259f484e7bd56912f/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/zi1gOQIAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"14","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DgiFSd6tny0g","linkTemplate":"/video/preview/539517647542721172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Ekys'de çıkabilir - eğitimde insan kaynakları yönetimi temel ilkeleri test 1","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=giFSd6tny0g\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_E8IFggQkAYAEKyqLARABGniB7gH5_fwFAPT--AX4BP8B8_EKBPz-_wD5_wUA-gT-APX3A__4AAAA_AL-_P4AAAD7_f4H_v4AABQE9AD2AAAADf_9BwQAAADzAfEEAAEAAAUO_gkD_wAADPv1-v8AAAAFCgX_AAAAAAr_9g4AAAAA-OP7_AEAAAAgAC1xht47OBNACUhOUAIqhAIQABrwAX8S-QO0Gfb8RP7vAAXr-QDcAP4AHAz_ALH3CQDDDO__8xHpAPgD6QD2-Rv_DRjv__je8wAA5_kAEwYOACEZBwD-BhQBFvUDASfr9AAWAO7_ExET__vuDAAW4xEBE_wT_QIVEP7gG_X_IfT9AfzzHwAC8wwC8A0iAAABC_3jB_kBEOkM_gLjDgL4BQD57P3-_fLvFQMABw8BC9kF_AsIwvcN6uv7DAX5BAj4_QkD-_P8-R3__QXcBPkV-xgE9ff3ACHz_gL29_7-1QP7AhLp_wEJ8g38AQUR-QgV8AAB5vv3_P8D9wMcCfvq_AUS7wgG8yAALUbBWzs4E0AJSGFQAirPBxAAGsAHVwcMv9qDWrwvvmi80BDJPVC9vzwLMOK7XiomPvRrKz2RFTI8XWKWvbsvAj28UbW8dHzEvhyE7zyZ2i29_tWLPiDEnzyGqTE756fYvZxTyTwA4i479aFrvoTTBz10NcO7saS8PfD077wYjUY8ch-UPZgHij30cek7XRe-vV2WpbySzVW9Ag4Rvg4617wnPi28lazEPbFJo7yqA-q87a-IPYPuHL0u2mu7t1dLPVZ01rvGpyC9axGxvcfIyDwfEdO8A8HCPTdKKLzC-Ku7lhrrO6qZtbsfLIS7D6mzPI94CTzYUvY7vWygvSbmVD2hFr06XU4uPTED-rytd6w7iq_2PL9wHTswLWo8vTM_PQSE3juS7y28qB3-PdXeMT0w2qM8WtcJPDFgibzumso7FuzAPUqrSz1jYnO8F1z9vJQ8LT1f4e47qh5GuoCBgD1U02Q8RIqhPQ-4zj3H4m08U51EvIZ4IDtRgI08xEMTvT8Y3Txlm-W88RL8PcAonL2tKGu7zxPPu7QZTDxmxH07ElubvcRiDz0ZKQg8Om9oPTc7rTxh9pe8KYySPIBjkTv1V7y7TceUuk7UEj0soG07sbwwveg5_Twc3C27K23BPfQJajxvp2O8hSziugLMwjsoyu-6anM1O695Fb0g9dO7dNVXvX8T6TpdRTG73MlxOxtutrwnk6o7uI98PTwck7y4SzC7xdopvHItf7xGZ_Q66hTavDvtnzxc6r26xUCyPA-byLyyVoe5g6mDO29DsTzqojE6UuwtvWs-F7xtGne5tyn9On-6Rj01-k45Rm5XPaJnLr3yzJO4a-M-PHQInLxttWy5HHfvPPhmZbwxagI6qki1vXvIrTo-LKS49pxvPb21wjymrmo4i88zPYAWIb3SMyk5bnHovMH7rz1T7ry4BLLwu0cdnbvbzvU3YsCSPJci9TsUx185jQ6nOwVDqbvQODG5HqYgvFcy9Lta3xY4D2T7O5zF5ryjkJy4OeWbvH1v3TwYt_y3WpUOO5DvVz23dY24celzvHKmy7saBv43r9gZPPPalr1JWh-32k7lPGQsiTx8mpi4yi_ovI8PhLwSpvQ3ePq3vHu80Dxyqpo3_PVUPYYUDT19Ss62SUMyPEbpt72kLmA3C5CCPQXCzjwg-AK5xGvqOlDkpDzZ0_02bO5oPCkgkryHGKo3CjWePBm3J71pc503FPRNPbS9p72Xl423ITK2PDs54z0EGwY5P_pLvKoZKD0e-MO4F_HdvF-kWzoYhvO3W8rePPqE6LtJUcc3IAA4E0AJSG1QASpzEAAaYFbtAGH4CurG2A_pB_kaLenQ3QsQwib_BfYAuSezABs8-cgSMQBKB_0CnwAAADPU4OQhABh_4ckZ8QcAF7a94PDqURQhGNimP-vV0OEU8AsY8AlDHgAYxJMEE9uyKlwHxCAALV6-FTs4E0AJSG9QAiqvBhAMGqAGAABgQgAAQMEAADRCAAAswgAA8EEAABRCAADAQQAAZEIAAILCAAC4wQAAsEEAAKZCAAAwwgAAqMEAAFxCAABQwQAAwEAAACDCAABAwgAAaMIAAJhBAADIwQAA4MEAAChCAABgQgAADMIAAJ7CAACwwgAA4MAAAERCAABwQQAAQEAAAMDBAACAwQAAsMEAAPBBAABAwQAAvkIAANBBAABAQAAAoMAAAIA_AABgwQAAgMEAACBCAADEwgAA0MEAAKhBAAB4QgAAgMEAAOLCAAAsQgAA4MEAAIBAAADoQQAA-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-AABQPQAA4LwAANg9AABQvQAAmL0AAMi9AACavgAATL4AAFA9AABUvgAATD4AAOA8AACoPQAAZL4AADA9AADYvQAAML0AAIY-AACSPgAAfz8AALg9AADoPQAAVL4AADy-AAC4vQAAmD0AAAS-AABQPQAAcL0AAOA8AAC4PQAA2D0AAIA7AADgPAAAVL4AALi9AAA8vgAAhr4AACS-AABAPAAAmD0AAAM_AABcvgAABD4AABS-AACYvQAA4LwAAEQ-AACKvgAA6D0AACQ-AAAMPgAAUL0AAOg9AACYvQAA8j4AAFC9AAAEPgAAEL0AAOg9AAAQvQAAQLwAALi9IAA4E0AJSHxQASqPAhABGoACAACIvQAAjj4AAIq-AAApvwAAcL0AADA9AACYPQAA-D0AABy-AAA0PgAAML0AAGS-AACCvgAArr4AACQ-AAAQvQAAQDwAABE_AABkvgAAHD4AADC9AABAvAAAoDwAAEA8AAAQvQAAPD4AAJq-AABAPAAAdL4AAMi9AADgPAAAuD0AAAy-AAC4PQAA-L0AAKi9AACYPQAALD4AAGS-AACGvgAAMD0AAJg9AADIvQAAQDwAALg9AACIPQAAf78AAFC9AABAvAAA2L0AAIg9AABQvQAAHD4AAOg9AACovQAAMD0AABA9AAC4PQAAgDsAAKA8AABAvAAAqD0AAIA7AABQvSAAOBNACUh8UAEwCTgBSgBgAGgA\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=giFSd6tny0g","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1020,"cheight":720,"cratio":1.41666,"dups":["539517647542721172"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"381469163"},"17604053861144215172":{"videoId":"17604053861144215172","docid":"34-3-14-Z6443DA73312CCCD6","description":"EKYS Eğitim Bilimleri 3 / Eğitimde İnsan Kaynakları Yönetimini sizler için derledim Ayrıcalıklardan yararlanmak için bu kanala katılın: / @ibrahimkemaler...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/4143317/5ad2d28b188b607d0aabdb5db92e8ac2/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/VglmPQIAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"15","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"isFull":true,"fullTextUrl":"/video/result?ask_summarization=1&numdoc=1&noreask=1&nomisspell=1&parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=videoid:17604053861144215172","teaser":[{"list":{"type":"unordered","items":["Bu video, eğitim bilimlerinin üçüncü dersi olup, eğitimde insan kaynakları yönetimi ve öğretmen performans değerlendirmesi konularını ele almaktadır.","Video, insan kaynakları yönetiminin temel ilkelerini ve eğitim kurumlarında işlevlerini açıklayarak başlıyor, ardından okul müdürünün aday öğretmenlere yönelik destek süreçlerini ve hizmet içi eğitim türlerini anlatıyor. İkinci bölümde ise öğretmen performans değerlendirmesi, okul müdürleri ve öğretmenlerin performanslarının nasıl değerlendirildiği, tarafsız ve nesnel değerlendirme yöntemlerinin önemi vurgulanıyor.","Video, bir serinin dördüncü bölümü olduğunu belirterek sona ermektedir ve öğretmenlerin mesleki gelişim yöntemleri (günlük tutma, okuma paylaşma oturumları, beyin fırtınası, örnek olay ve evrak sepeti, güçlülük bombardımanı, akran grubu yardımlaşma tekniği, ev sahibi ve konu gruplar çalışması, bilimsel araştırma ve kütüphane çalışması, mikro öğretim ve eylem araştırması) detaylı şekilde açıklanmaktadır."]},"endTime":664,"title":"Eğitimde İnsan Kaynakları Yönetimi ve Performans Değerlendirmesi","beginTime":0}],"fullResult":[{"index":0,"title":"İnsan Kaynakları Yönetiminin Temel İlkeleri","list":{"type":"unordered","items":["Eğitimde insan kaynakları yönetimi konusunda eşitsizlik ve tarafsızlık ilkesi, liyakat, verimlilik, güvence, açıklık, gizlilik, insana saygı ve yönetime katılım ilkeleri bulunmaktadır.","Güvence ilkesi, çalışanın görevini koruyabilmesi, haklı nedenler olmaksızın işine son verilmemesi ve yükselebilmesi ile ilgilidir.","Açıklık ilkesi, yöneticinin kararlarına ve eylemlerinde özellikle çalışanları doğrudan ve dolaylı etkileyen konularda herkese karşı açık olması ve yaptıkları hakkında hesap verebilmesidir."]},"beginTime":0,"endTime":76,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=0&ask_summarization=1"},{"index":1,"title":"İnsan Kaynakları Yönetimi İşlevleri","list":{"type":"unordered","items":["Bilgilendirme, örgüt üyelerine ya da örgütün dışından iş gücü olarak kurma yönelmesi olası kaynak kitlelere bilgi iletme süreçlerinin tamamını kapsar.","Danışmanlık, örgütte çalışanları doğrudan ya da dolaylı olarak ilgilendiren kararları almak konumunda olan yöneticilere veya çalışanlara, kendilerine istemleri halinde yönetsel boyutta enformasyon sunmaktır.","Seçme, örgütün amaçlarını gerçekleştirme, kullanan işlerin teker teker bilimsel yöntemle çözümlenmesine, betimlenmesine, yönergelenmesine dayanan bir iş düzenleme sürecinin sonunda ortaya çıkan açık görevlere iş gören almalı, bilinçli olarak örgütün etkinliğini yükseltmeyi amaçlamaktadır."]},"beginTime":76,"endTime":128,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=76&ask_summarization=1"},{"index":2,"title":"Diğer İnsan Kaynakları Yönetimi İşlevleri","list":{"type":"unordered","items":["Bütünleştirme, çalışanların örgütte bağlantılarının arttırılması, bireylerden kaynaklanan örgütsel sorunların çözülmesi, kas ve zihin gücünün gönüllü olarak işte daha fazla verilmesi ve çalışmanın sonucunda bireysel doyum sağlanması yönündeki yönetsel girişim ve çabaların tümüdür.","Geliştirme, örgüt amacını gerçekleştirilmesi yoluyla yaşamın sürekli kılınmasının yolu, üretimde verimli ve amaçlara ulaşmada etkinliği yüksek olmasıdır.","Ayırma, çalışanın kendi isteği ya da kurumun kararları ya da emeklilik ile üretim sürecine katılımını sona erdirecek işlemleri kapsar."]},"beginTime":128,"endTime":168,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=128&ask_summarization=1"},{"index":3,"title":"Okul Müdürünün Aday Öğretmenlere Yönlendirmesi","list":{"type":"unordered","items":["Okul müdürlerinin adayları desteklemek için yeni öğretmenin başarılı olabilecekleri sınıflarda görevlendirmek, onları zorlu sınıflara hemen atmamak ve ek görev ve sorumlulukları daha az vererek mesleğe uyum sağlamaları için zaman tanımak önemlidir.","Göreve başlama ve kaynak sağlama kısmında öğretim için gerekli kaynakları ve araç gereçleri temin etmek, okula ilk geldiklerinde hoş geldin şeklinde karşılamak gerekir.","Okul ortamını yönetme kısmında il ilce milli eğitim müdürlüğü'nün ilgili evrak işlerini kolaylaştırmak ve yeni öğretmen için düzenli ve disiplinli bir okul ortamı sağlamak önemlidir."]},"beginTime":168,"endTime":238,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=168&ask_summarization=1"},{"index":4,"title":"Öğretmen Geliştirme ve Değerlendirme","list":{"type":"unordered","items":["Öğretmeni geliştirmek için göreve yeni başlayan öğretmenlerin mesleki gelişim etkinliklerine katılımını kolaylaştırmak, okula atanan yeni öğretmenlerin bir araya gelmesi ve birlikte çalışması için fırsatlar sağlamak gerekir.","Yeni öğretmenlerin ders planlarını gözden geçirmek ve öğretim stratejileri konusunda onlara fikir vermek, yeni öğretmenlerle mesleki konular hakkında sürekli bir görüş alışverişi içerisinde bulunmak önemlidir.","Değerlendirme aşamasında biçimlendirici ve sunmatif aşamada değerlendirmenizi rehber etmek için belli standartlar kullanmak, geri bildirimlerinizde dürüst olmak ve onlara öğrenmeleri ve gelişmeleri için makul hedefler koymak gerekir."]},"beginTime":238,"endTime":298,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=238&ask_summarization=1"},{"index":5,"title":"Hizmet İçi Eğitim","list":{"type":"unordered","items":["Hizmet içi eğitimin genel amaçları, kurumun ve eğitim sisteminin amaçları ile uyumlu olmalı ve eğitim yoluyla kazandıracak davranışlar ayrıntı biçimi tanımlanmalı.","Hizmet içi eğitim türleri oryantasyon, temel geliştirme, tamamlama, yükseltme ve özel alan eğitimleridir.","Okula yeni gelen öğretmenlerin okula uyumu oryantasyon eğitimi ile tamamlanırken, temel geliştirme eğitiminde okullarda çalışmakta olan öğretmenlerin branşları ile ilgili gelişimleri ve yenilikleri takip etmesi amaçlanır."]},"beginTime":298,"endTime":387,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=298&ask_summarization=1"},{"index":6,"title":"Hizmet İçi Eğitim Türleri ve İhtiyaç Saptamada Dikkat Edilecek Hususlar","list":{"type":"unordered","items":["Hizmet içi eğitim türlerini saptamada okulun genel ve özel amaçlarına dikkat etmek, okulun yapısı, görevi, yetkisi ve sorumlulukları, okuldaki personel sayısı, bu personelin unvanı ve nitelikleri göz önünde bulundurulmalıdır.","İhtiyac saptama teknikleri, amaçlarının dikkate alınması, personelin eğitime karşı tutum ve beklentilerinin belirlenmesi ve üst yönetimden gerekli izin ve onayların alınması gerekmektedir.","Okul müdürü takım çalışması içerisinde bir arada olmalı ve öğretmenlerle takım çalışmaları grup toplantılarında günlük tutma, okuma paylaşma oturumları, beyin fırtınası gibi yöntemler kullanılabilir."]},"beginTime":387,"endTime":485,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=387&ask_summarization=1"},{"index":7,"title":"Mesleki Gelişim Teknikleri","list":{"type":"unordered","items":["Güçlülük bombardımanı, grup içerisindeki bireylerin güçlü yönlerinin ortaya çıkarılması ve güçlü yönlerini bireyler arası etkileşimin temel alınıp grup içi iletişimin gücünün arttırılmasını amaçlayan bir toplantı çalışmasıdır.","Akran grubu yardımlaşma tekniği, aynı yaş grubu öğretmenlerin bir arada bulunması; ev sahibi ve konu gruplar çalışmasında ise ev sahibi bir öğretmen konu grupları davet edip onlarla bilgi alışverişi yapmasıdır.","Bilimsel araştırma ve kütüphane çalışması, öğretmenlerin bilimsel araştırmalar hazırlama, makale yazma ve bilgi kaynakları kullanabileceğini arttırmak amaçlanmaktadır."]},"beginTime":485,"endTime":524,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=485&ask_summarization=1"},{"index":8,"title":"Mikro Öğretim ve Eylem Araştırması","list":{"type":"unordered","items":["Mikro öğretim, aday öğretmenlerin veya yeni başlayan öğretmenlerin öncelikle beş-on dakikalık kısa derslerle hazırlanması, dersin uygulanması ve uygulanırken bu dersin kayıt edilmesidir.","Ders kaydı izni ve geri bildirimler verilir, uygulayan öğretmen ve öğretmen adayı, eğitimci ve katılımcılardan aldığı geri bildirimlerle dersi yeniden düzenler.","Eylem araştırması, öğretmenlerin sahip olması istenen nitelikler arasındadır ve kendi alanıyla ilgili yol gösterici, yenilikçi, farklı olan eğitim sistemlerini ve eğitim alanlarını öğrenmesidir."]},"beginTime":524,"endTime":569,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=524&ask_summarization=1"},{"index":9,"title":"Performans Değerlendirme","list":{"type":"unordered","items":["Performans değerlendirmede öğretmenlerin yaptıkları çalışmaların değerlendirilmesi yapılır.","Öğretmenlerin değerlendirilmesinde genellikle kriter yeniden düzenlenir, hata varsa yeniden düzenlenir ve doğruluğunun tekrar yanlışlarla yüzüne vurmak değil, daha iyisini yapabilmek için değerlendirilir.","Performans değerlendirme, öğretmenin sorumluluk alanı tüm toplum olduğu için onun performansını değerlendirirken kullanılacak ölçüt geçti kaldı değil, geliştirilebilir, daha iyisini yapabilir anlamında olması gerekir."]},"beginTime":569,"endTime":607,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=569&ask_summarization=1"},{"index":10,"title":"Öğretmen Performans Değerlendirmesi","list":{"type":"unordered","items":["Tarafsız, işin ehli, ön planda olan ve görüşlerine değer verilen okul müdürleri, müdür yardımcıları ve öğretmenlerin performansları değerlendiriliyor.","Değerlendirme sürecinde en önemli husus tarafsız ve nesnel olunması.","Öğretmenlerin kendi içerisinde zümre değerlendirmesi ve zümre başkanlarının uygulanan yöntemlerle ilgili değerlendirme süreci de bulunuyor.","Performans değerlendirme sürecinde nesnel ölçütlerle sunulan öğretmenlere \"geçtik altı değil, geliştirilebilir, daha iyi olabilir\" anlamına gelen değerlendirmeler yapılıyor."]},"beginTime":610,"endTime":663,"href":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=610&ask_summarization=1"}],"linkTemplate":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"EKYS Eğitim Bilimleri 3 / Eğitimde İnsan Kaynakları Yönetimi","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=uPo8bqgbvEQ\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_z-AgDy_fP9-wIBAfD0BPr8_v4A7fwG-gcAAADz8QcKAAAAAAIADv_7AAAA-Pn7D___AAAVBPQA9QAAAAf69wUCAAAA8wLxBAABAAAFBwQHA_8AAAz79Pn_AAAABQoF_wAAAAAKCvwMAAAAAATkAf8BAAAAIAAtWiDYOzgTQAlITlACKoQCEAAa8AF_APUDwAoD_Vr76AHuCQUBhAUK_00L8AC5-PUA5PXTAQgg-wDe7woAFQYaAfz9HQAN7vEAFer-AAoADv8yGhIADgYFABvg9wEa_AUB6vbgAPoD_v8S-gsABA7z_x4JAP4VDwL-3ATP_xMB9gIH_Q0EDOoPAw4DBAUhDQUB_QgABO3wAfwO8P0G6wIH9_8MFgLm9gQC9BgNBezq-QT2Gez9APQKAQMS7AT4BgwIDO7z-tcJE_j9Cf7-AgYUAhH-_wYR8QgJAAQG__AJAwEe9RUA--sQAQHzBvz0DPEO-uoM_d_5BP7y9v7_4Aj-Dv0V9fwgAC33JU07OBNACUhhUAIqzwcQABrABw5oDb_qiA092FpJvb-Nfj0erhA9NDDNvHi0AT456g09DgxFO-46gLwxXMK7HzaJOnR8xL4chO88mdotvXKnrD4tJWu94Uh7vHE8H773GmW7022kPBUcTr6sTcg8NZcfO7EZ4D2MkVs8MMFjuwu_qj0_Co280mnCPCS6Ir0JDIO9S-okvQlBvb25JpM89pMWvK1_4Tyzxb-8xE8tvPnQjz2FRIq9rqDEvHDxi7zs2Iy6QyLIOd6PC74vv9e7lpktPLWMJD4_vum8ZGuHPOiwsTzvL4o7i5TcvPN95zzZQPw6iaDFvGgIprrnMIQ8QCajvI8_jD0QZd48-MeWPODhUb1wDYe8gVamO_fWtj2q8NQ5aFcEO7LknjsMpNU8hU3TPAXznD33eAE9lruFvHDdsz34EeQ8PTVqu5bFDj2BmZo9_8dPu9GFhzwaj4w6J1cIu92dTjuUZ168bP2du-ghaDr08yu98656PFhrbb1Cj967iz7VvFLtoz3F4Ma8JnyEOzEJ1zxoJ548UPGJvDf2cb0yaPI8TuMJPAdltztpDTQ944JYvESxSz15XRy8_9YIu-w5lD2Hk7o959BYvDfSQ71VwnK7ArpMu_HYzz3Io0i7ci54utKLGj3oHBe9fzxsu50hZryUFg69ky0evMeoQb15C_-8B-tzuDpEl72K0OO8XFpsOxqcjT3kxw49npHvu1sDYL0cS4681jbFu3rkqj0jX668b0iCuUGmmz1qJKO9DEQJu1iF9rvSV5s9iQr3t3qJgb3HBbE8KcBkuIJHZbyh2ys9csMjORodA7pc9-C8hTM4ObX0jTxwmOi8a6DiNxwZNb2HAzc9bTLYuSkfJ730pRa89buPO1Rdtrxxhxc70KR-unDBuD2orcu7CD9yub8Tbj24ELo9caz9OIqiMT2uWAu85WWfuDXwQz3k2Qi8tvDTuATx8DxB7Zy9tV4cufmAZTziDkq9I8CqOF8NED2XYwi98qWvt9DwZr14i6E9850kuT4RWj0Yboo8bfBcOIoFPrza8Jq9SCiWOPPa9rwI-cq9Wod7thnzJL3uKwq9vUGQOEpRqL1jbu08-wU-OIm247ysj4e8FNr9OE0DdbvxGio8CNS-OElDMjxG6be9pC5gN3EYcT2vumk8fDwwubmfrb3DM7y8hoYQt3xxE70o7Ic85n-DOMS49jue_Cc8Nh6KuKFvQbsLi5C9YoYJuIqWVz0QWPk9jRdAOOtc7LyqpKQ9AYvEuG6tijxdbxs9eAi9tzkmaz0Dd4W9Du5XuCAAOBNACUhtUAEqcxAAGmBO6QBO6Qfr6svu9wAvKAXSwMsyD5oL_xz__9U8vxAGMxDPKwkAKhf2MJsAAAAY36_7JAABf_vFHR3W4sqbp_rr8GNNJBz3vhnzxOj3JBIBA8UYKxUA1-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-EEAAIrCAACWwgAA6EEAAIDAAAAAQAAAWMIAACDBAACYQQAAJEIAAOjBAADgwQAAzEIAABDBAABQQQAApsIAABTCAAAYwgAAgMEAALDBAACIQQAAOMIAADBBAAAQQgAASEIAAFTCAAAwQQAAiMIAAAAAAAB8wgAAikIAAKBAAACYQQAAuMEAADBCAABAwQAAEMIAABjCAAAEQgAATEIAAEhCAAAQwQAA6EEAAJhCAAAMQgAAQEIAAEDBAABAwgAALEIAAGDBAAAQwQAAnsIAACBCAABQQQAAgL8AANDCAADwQQAAskIAAKDAAADYwQAAJMIAAIC_AAAwwgAAUMIAAEhCAABAwQAAHEIAAIC_AADAwQAAQMEAAADBAADAQAAAsEEAAMjBAADgQQAA-MEAAHBCAABUQgAA0MEAAODBAAAwwQAAQEEAAIDAAACewgAAmsIAAHhCAAAAwAAA4MEAAGjCAAAIwgAAiEEAACRCAAA8QgAAkMEAAADAAABgQQAAGMIAAJBBIAA4E0AJSHVQASqPAhAAGoACAAAhvwAAFL4AAGS-AADIPQAAmD0AAFA9AAAwvQAAG78AAES-AABwvQAAlr4AAEw-AACYvQAAPD4AAKi9AABAPAAAoDwAADA9AAAMPgAACT8AAHk_AADgvAAA6D0AANi9AADYvQAAED0AAIA7AAAQvQAAlj4AAOi9AAAcPgAAgDsAAHQ-AAAwPQAA2L0AAJK-AADKvgAAdL4AAHS-AADgvAAAoDwAAEQ-AACmPgAAC78AAOi9AADIvQAA-L0AAHC9AAAQPQAAhr4AAHw-AADoPQAALD4AABC9AACAOwAA2L0AAH8_AAAsPgAAFD4AAJY-AACCPgAADL4AAPi9AACgvCAAOBNACUh8UAEqjwIQARqAAgAAHD4AAFw-AAAMvgAAN78AABS-AACAOwAALD4AAOg9AACovQAAkj4AAHA9AABEvgAAqD0AAL6-AAAMPgAAEL0AAHC9AAADPwAAHL4AAEQ-AACgvAAAED0AALg9AACAOwAAmL0AAHQ-AABcvgAA4DwAAJq-AADovQAAgLsAAMg9AADovQAAEL0AALK-AACgvAAAoDwAAIY-AABEvgAAdL4AAIA7AAAEPgAAoLwAAKC8AAAsPgAAqD0AAH-_AADgPAAAgDsAADy-AABAPAAAQDwAAIY-AADYPQAAHL4AAHA9AABAPAAAuL0AABC9AADYvQAAQDwAAEC8AACovQAAEL0gADgTQAlIfFABMAk4AUoAYABoAA,,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=uPo8bqgbvEQ","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1920,"cheight":1080,"cratio":1.77777,"dups":["17604053861144215172"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"2396788265"},"18061728314921904977":{"videoId":"18061728314921904977","docid":"34-4-17-Z5A5A88296647D13E","description":"видео, поделиться, телефон с камерой, телефон с видео, бесплатно, загрузить...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/2216766/53f2249c24be68c7b221528f19a8cb48/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/hr/8OfLDgAAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"16","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DAqUV31KSikY","linkTemplate":"/video/preview/18061728314921904977?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Cover song.love by keyshia Cole . how did I do ? Can I sing(by the way ik I miss up a little bit)","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=AqUV31KSikY\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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_EzuCBCQBgAQrKosBEAEaeIEHBwYBAv4A-gQZB_wH_ALg-AT8_QEBAOTw9f_7_QIACRD6BPwBAADp9gL_BwAAAPD27wj6AAAAGAAD_gUAAAAFDfL0-gAAAAwO7gL_AQAABu3xAQP_AAANAQsFAAAAAAgN_wD5_wAB_wcF_AAAAAAH-_4KAAAAACAALTgLzTs4E0AJSE5QAiqEAhAAGvABfwfqAgoeKQM7DeMA_QMGAfkSBgAy9uYAEBb_ABbj6gEMBRwA0RQP_wrYAQAiFvQAIQ0P_wcG_wD-5Qz_9f31AbcK6AD57wkA-Rz8AN0A6P_m8hAA_wATAP78AP_8B_3-KAkRAOESJ__3BgsEKw36AvfnAAENICQADfEP_wDyBwDq-OL-0en7AfzqCP4T-Of_FSr6AQkfBfvfEuIA4__yAxTpDQHpAfz-BvIXAxEL6gHi-f8F7yMCCBPzDwAtAxj82BsT_AwQ5v8oHvb4AR7rAvzu6wDjB-8D3ur4BP728Pzi5goE-gny-vHrFgMU5fcNIAAtqRREOzgTQAlIYVACKnMQABpgQvgAAQQILwwYHa8RLdriBV3u4wgENP81IP_o8AfqHQmYvSEK_xTi-hqnAAAAH-sKBQEA6H_e4fH18ATwyur-Qhp2FA_36VHq9b_aAhcs-xfTN1JRAO8zyQbM7056Bhc9IAAtsvYZOzgTQAlIb1ACKq8GEAwaoAYAALLCAABQQgAAUEEAAFjCAACkwgAAqEEAAFzCAACQwQAAMMEAAEDBAACIwQAADEIAABzCAACgwAAAcEIAANBBAABgQgAAGMIAAEhCAABIwgAAQMAAAKDAAAAQwgAA2EEAAEBCAAAAAAAAqMEAAIC_AAC2QgAAMEEAAADBAACgwAAAIMIAAIA_AABswgAAcMEAANhBAABYQgAAAEEAAExCAACgwQAA2EEAAPBBAACKQgAAQMEAABzCAABYwgAAAMIAAP5CAABgwQAAOMIAAJDBAAAowgAAQMEAAIA_AACQQQAAAAAAAHBBAABwwQAAlkIAAIhBAADAQAAApEIAAGDBAACwQQAAOEIAAHBCAABAwgAARMIAAEBAAAAQQQAANEIAAEBBAAAwwQAADMIAAOBAAADuwgAAlEIAADBBAADYwQAAAMEAAOhBAAAIQgAAZEIAAKjBAADiQgAAYEEAAABCAABIQgAA0MEAAIhBAAD4QQAANEIAAGTCAAAAwQAABMIAAADBAABIwgAAOMIAAEBAAACIQQAA-EEAAKhBAACCwgAAfMIAADBBAADYQQAAEMEAALLCAAAQQgAAwMEAAJJCAABMwgAAkEEAAHhCAACoQQAAbEIAAGBBAAAIQgAAHMIAAGBBAAAkQgAAoEAAAGBCAAB0QgAAiMEAAIjBAACQQQAAkEEAACTCAABgwQAAoMEAAEDAAAB4QgAAHMIAAGDBAACIQQAAoMEAAEzCAABQwQAAnEIAAMhCAACiQgAA8EEAAIC_AAAQQQAANEIAAATCAAAwQQAAoMEAAEBAAABwwQAAQMEAAGBCAADAwQAAYMEAAODBAAC4wQAAQEEAAEBCAADowQAAkMEAAJjCAADgQAAAyMEAACzCAADwQQAAgMEAADxCAACAQAAAsEEAAERCAACoQQAAEMIAAEBAAAA4QgAA8MEAAABAAACgQQAAAEAAAABBAAAkQgAASEIAALDBAADgwQAACMIAALLCAAAAQgAAAMEAADxCAABQQQAAZMIAAABAAAAIQgAA4EAAAMDBAAAgwgAAYMEAADDCAAA8wiAAOBNACUh1UAEqjwIQABqAAgAAQDwAANg9AADGPgAAEL0AAEA8AAAwPQAARL4AAOq-AACAuwAAUD0AAFA9AADgPAAAoLwAADQ-AAA0vgAAiL0AAIg9AACAOwAAcL0AAJI-AAB_PwAAHL4AAI6-AACKPgAA-L0AAMi9AADYPQAAFL4AAAw-AACKPgAAFL4AAEw-AADIvQAATD4AAOC8AADgPAAA-D0AADy-AAAMvgAATL4AAOA8AADovQAAUD0AAIg9AAA0vgAArr4AAJg9AABcPgAA2D0AAJi9AAB0PgAAPD4AAI4-AAB8PgAAlr4AAEC8AAABPwAAcD0AAEC8AACoPQAAlr4AAIi9AAAcPgAABD4gADgTQAlIfFABKo8CEAEagAIAABA9AAD4vQAAhj4AABu_AABQPQAAED0AAGS-AAAcPgAABL4AAFQ-AABkvgAAiL0AAHQ-AAB0vgAAJL4AAEA8AABQPQAAfz8AAKA8AABsPgAAXL4AAOi9AADoPQAAiL0AAFC9AAAMPgAATD4AAJg9AADGPgAAHD4AAOC8AAAwvQAAuL0AAJK-AADYvQAAgj4AAOC8AADgvAAA-L0AAOA8AAAwPQAAcL0AAMi9AAAwvQAAor4AAKC8AAB_vwAAFL4AAI6-AABEPgAADL4AABC9AADoPQAAgDsAAAw-AACYvQAAML0AABw-AACevgAAqL0AAKA8AACAuwAARD4AAJK-IAA4E0AJSHxQATAJOAFKAGAAaAA,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=AqUV31KSikY","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":406,"cheight":720,"cratio":0.56388,"dups":["18061728314921904977"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"4123102156"},"9342676260208457661":{"videoId":"9342676260208457661","docid":"34-1-3-Z64DEE07756FF5635","description":"Zoom platformu üzerinden EKYS soru çözümü saat 20:00 - 23: 40 arasında yapılmaktadır. Katılım bilgileri için aşağıdaki linki tıklayınız. https://chat.whatsapp.com/GevpTaxnfVD... Sizleri de...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/1024343/f0ec75449f02ab1491473cbd30606d66/564x318_1"},"target":"_self","position":"17","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DMkpmt2ta5tM","linkTemplate":"/video/preview/9342676260208457661?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Ekys - eğitimde insan kaynakları yönetimi","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=Mkpmt2ta5tM\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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--gYA-P79APoE_wHx9QT6_P__APIAAvz-AQAA6_kEBPz_AAD8BgT_9wAAAPz5Bwv__gAAFvz6AAMAAAAN_fwG-wAAAPn69Q3_AAAA_Qf-BgP_AAAM-_X6_wAAAAMHAAIG-wL_Cv_3DgAAAAAE6ADzAAAAACAALVpU5Ds4E0AJSE5QAipzEAAaYFkDAE_p_Pm3xOAGBxcOK9XU0jHjuA___t__0STeHfAL59H9-AAxGBgpoQAAACz_tQ0HAPp42swYAucX9YHN8uf8bQzh8ALPQ_vA9-fzKhQ5z_QuGgDpsfDl_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-EEAAEzCAACkwgAAjsIAAMjCAAAQwgAAQMEAAKBBAABEwgAAwMEAAAhCAADoQQAA4EEAAPDBAAAcwgAAQEAAAOBBAACQQQAAQEAAAIC_AAAAwgAAUMIAAMBAAACWQgAAQEIAAPhBAAAYwgAAFMIAAOBAAADoQQAALMIAAHDCAACAwgAAUEIAAIDAAAC4wQAAiEEAAJjBAAAwwQAAwEAAAGBBAAAAQAAAIEIAAMDBAAAAwAAAMMIAACTCAAB0wgAAUMIAACDBAABcQgAASMIAAOBAAACCQgAAkEEAAAAAAADwwQAAGEIAAAhCAADAQAAAgEAAAADAAACYwQAAcEIAAMDBAACQwgAA-MEAAITCAACAwAAAREIAAFRCAAAkQgAAUEEAAMhBAAAAQQAAjEIAANBBAABkQgAAQMEAAAzCAABEQgAAlMIAALjBAADgwAAAYEEAAJjBAACMwgAAUEEAAOBBAADAwgAABMIAAHBCAACAQAAAbEIAAATCAAAAQAAAIEIAANBBAACgwAAAoMAAACzCAAAwQQAATEIAACTCAADAwQAA6MEAAATCAACAPwAAIMEgADgTQAlIdVABKo8CEAAagAIAAFy-AAAkvgAAyL0AANg9AACIvQAA6D0AAOC8AACivgAA-L0AAIC7AADYvQAA-D0AAHA9AAB8PgAAuL0AAOg9AAAwPQAAiD0AADw-AACyPgAAfz8AAPi9AABAPAAAEL0AAFy-AAAUPgAAuL0AAIi9AACaPgAAoDwAAFA9AAAQvQAAgLsAAIA7AABwPQAAqL0AACS-AAD4vQAARL4AACS-AABQPQAAUD0AAKo-AACCvgAAUL0AAPi9AAC4vQAAoLwAAOA8AABsvgAA6D0AACQ-AADOPgAAuL0AAFA9AABAPAAAKz8AADA9AACmPgAAqD0AABQ-AAD4vQAA4LwAAIA7IAA4E0AJSHxQASqPAhABGoACAABwPQAAPD4AAES-AAAhvwAAUL0AAIA7AAAUPgAAUD0AABS-AAA8PgAAcL0AAGS-AADovQAAvr4AADw-AABAvAAAqD0AAAc_AAA0vgAALD4AABC9AACIPQAAoDwAAIA7AABAPAAAFD4AAI6-AACgvAAAlr4AANi9AABAvAAAJD4AAIi9AACYPQAAPL4AAKC8AADYPQAALD4AACS-AABkvgAABD4AAJg9AAAcvgAAQDwAANg9AABwPQAAf78AAOi9AABQvQAAyL0AAMg9AADgvAAAND4AAHA9AABcvgAAUD0AAOA8AACgPAAAML0AAEA8AABAvAAA4DwAABS-AABAvCAAOBNACUh8UAEwCTgBSgBgAGgA\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=Mkpmt2ta5tM","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":640,"cheight":360,"cratio":1.77777,"dups":["9342676260208457661"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false},"11365787570363784474":{"videoId":"11365787570363784474","docid":"34-6-6-Z52171443DA93F44F","description":"etkili e-mail yazma, kurumsal e-mail yazma teknikleri, yazı dili, e-mail yazmak, kilit kelimeler, hipnotik dil kalıbı, başak yenice, insan kaynakları süreçleri...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/3580822/8d381765cf1c76cf221f39c68a65a081/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/9slqSQAAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"18","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3D3HmbrK6xCrs","linkTemplate":"/video/preview/11365787570363784474?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"Etkili e-mail yazma teknikleri","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=3HmbrK6xCrs\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"Eq0DChMxNjY0NzQzNzQ0NDkyMDUwMjIzChM4MDgxMzU5NjA5NDI3MTc1NTgzChM1MDcxMDc5NTQ5MTgzMDk5NzU5ChQxMjExNjY5MDgyODMxODYxMzk4NgoTOTE2NjU5OTk3NTQzODMzMTM5OQoUMTMwNDk0MDExMDYyNzQxNTQ1MTYKEjQxNzA5MTgxOTAyNTExOTk3MwoUMTMwODUwMDA2OTE1ODA0NDQzNDMKFDE0OTIwOTU2MDc0NDA2NDg2NTM0ChM4MjQzMDc2MzAxNDA3MjI5ODA3ChM1MDkzNjgzNDAyNDYxOTE0NjU4ChQxNDkyMDQ1NTEwMTk3NjA4NDYyMAoSNTM5NTE3NjQ3NTQyNzIxMTcyChQxNzYwNDA1Mzg2MTE0NDIxNTE3MgoUMTgwNjE3MjgzMTQ5MjE5MDQ5NzcKEzkzNDI2NzYyNjAyMDg0NTc2NjEKFDExMzY1Nzg3NTcwMzYzNzg0NDc0ChQxMzc5ODUwNDkwMzEzNTIyNjQ4OQoUMTc3ODk1ODc5ODM4MzA0OTc1OTQKFDEwNTk0MzM2ODI5MjY2NTE2MDM2GhYKFDExMzY1Nzg3NTcwMzYzNzg0NDc0WhQxMTM2NTc4NzU3MDM2Mzc4NDQ3NGqSFxIBMBgAIkQaMQAKKmhoYnduaW9nZWNwcXJldmNoaFVDcVF1WGYxd183aHJLX0Q2WVlZTFZzQRICABIqD8IPDxoPPxNnggQkAYAEKyqLARABGniB_v_4__sGAPD-8ggCA_8B9gH4APn-_gD1BQL_BwH_APv1_Qb9AAAAAv0A-QIAAAD-Bv4KA_4AABQI_f8EAAAA-gf6AP0AAAAAB_0A_wEAAP4OAvsCAAAAC_b8__8AAAD3DgEDAQAAAAr2_gsAAAAA9Ov4BQAAAAAgAC3ZbeQ7OBNACUhOUAIqhAIQABrwAX_cJgCDCwb6WOzNAO3MMgGjDh7_DiD5AJ8zAwAFMwYCDj7TAgT7Jv8AJfH_u938_x7PBP_gDD8Bvfbp_hsm9wAP9fIBBBn6ADIgBgBfN93_N-cD_SPe4wDWzggBCdcvABQV3v_67-QI9gL2CA4HC_1D3REF4-EbAfX3DwYZ-hr_6hEG-PoV4fzvFvoCC-4dBxQP6QHBEff95874_BMEFfjruAv7IwUMCdzbLf8JGu4HSgLyASEr7fbYCuL_-PEm9RICD_8nKBr9Ewnf_goPBAUY0AXz3_kCCu4S6RUTFNwCIeUO8vnn9gDmywgM4e4WAiAALXyzBjs4E0AJSGFQAirPBxAAGsAH_RYBv1jR1TxUt4a7yXeEutU15Dz78c28SkDsPfy58jw1QbS9cRsNvueM6rvIQH69mx2hvkahm7zIZ6g8vRtLPia8rj3iWxg8F_Fdvsca5DxEP4k8iQsQvjZqrrrOj_k7CWsjPqwpHz2jecA8IxKVPfy9GT3x1IY7ab-KPZuQdr3M2ly87CsUvSPcAzwVWAA9_tVDPWA-eb181rU8VmynPf8IwzzVUsq89WItPVlUnzxxu-E7joQMPY2K7jy2ZzY9lMIcPuST37t6oxs9w4HwPU4_TTzA0z8760YuPca7iDzl-Hy8zHoRPhaHEz18k4u8BRfrPaee-zytegw8FvPYvEH5tj2tp7G63bQZPj0W0TwDYPq7gDTWO3UZArtHy4E8_5k8vaEbED3Xtzg8FkENvTa92Tsv7J87-abEPc6IUj135L68ZXiHvWjGh7zpcD68UgeLOf4pFTxyuQe8Ktw3vdv24jz7Z7y8Zf8dvFqoqzysY8c6D7bYPVyjb72w7Yg8bV0lPUiVNz2BfGQ8qi9mPdZM47ze6ha8Om9oPTc7rTxh9pe8NUNLu7VFY72gsLy7Y15HPKRQOz35rz27qqWPvWB5a7yz7Em8Y92uPexvJjtry2s7teRMPIj5TT3nF6U7v2unuzrDuTzWNX-8y5jnvFoNuT3sjIg7zGyWvfNKk70H_1w3Qt0RvTnSCT7b0lA6nRO7vR1sO73Ynue5UyimPG4HqT03qFw5KxtRPaetpr3n4Nu6KOB_OjR2gz1_46W6TMMPvFgIhj3Ao9c49SksvTWYhrxjKjs5Gx97u2sWjj3CdGA5EQyGPc9Jb7wVJYo4VvcDvcvZOzwEESe5ga8oPYwub70hivy5sCIevevwRjx2dJY57z2XvQ9mbj3i-Qa6U1M3PROnibxqjiW4ttA6PQjSAL0l9xQ3Z0iAvUqQ2zy6oL23Dw0LPbWVTbzk4ai4aXsKPZMVaDwbkKk4wtD0PN3U_rvhjgs5oI13PdGK-bxdsp644okqPXNWej1k2ak3YFr0vUiliL3c2283DdLCPIDIrrqLm9S3kWQxvVmrkT21Rr84OKu0vEvW1TvKKDU5davHPYkvrr1QCDI5nquXPUtph70YaaA4gCanvF2Dwz2iMsw0JG0ZvJ-PUr3fTno4BhsNPXunXTz5Wfi3i0g-vZf7Cb0Y3sW4L_nfvfP2Eb06QtM1uOyrvAOs2bsYm4e47vwMPTNbCL1s-oA3gXgAvDh2uzo-sBK5kDjavBXlsj3Eoi03rwzFvSPuGz0HDd22IAA4E0AJSG1QASpzEAAaYEAYAEfVJwLv0SYDFUL5BPvT9MfEkRX_URYAxuLe6gID3hUVcAAh__3vlgAAAD7Q8vIPAP9_xffcFuHcVpLaGeUmO_AKBt3uFu_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_AADAQQAA8EEAAChCAAAsQgAAoEEAAHDBAABQwgAAGMIAAAxCAACgQAAAMEEAACBCAACQwQAAMEIAABhCAABUQgAAWMIAACDBAADIwQAAcEEAAKBAAABIwgAAPEIAAOhBAACAvwAAAEIAAGBCAADgwAAAQMAAABBCAAAEwgAAgMIAACjCAABgwQAAVMIgADgTQAlIdVABKo8CEAAagAIAAJq-AACGPgAAND4AADw-AAAMPgAAEL0AAAW_AADavgAAVL4AAPg9AAC-PgAAgLsAAOC8AAAMvgAAMD0AAHC9AACWPgAAiL0AAMY-AAC-PgAAfz8AAMg9AADYPQAABL4AAIi9AAA0vgAA2L0AAHA9AACGvgAARD4AAEQ-AAC4PQAA4DwAAI4-AAB8PgAA4DwAAIA7AABkvgAA2L0AAIK-AACYPQAAHL4AAKg9AABMvgAAuD0AAMi9AAAcvgAARL4AAPi9AABkvgAAyL0AACS-AAC4vQAAcL0AANg9AADgvAAA2j4AAIa-AABQPQAAwj4AAIi9AACovQAA4LwAAOI-IAA4E0AJSHxQASqPAhABGoACAABMvgAAED0AALa-AABdvwAArr4AAHC9AADYPQAAHD4AAEQ-AAC4vQAAcL0AAOi9AACgPAAA2L0AAEA8AACgPAAAUL0AAB0_AACIvQAAjj4AAKi9AAB0vgAAbD4AABy-AAAMvgAAwj4AAKi9AAAQvQAAyD0AAEA8AACgvAAAoLwAAKC8AACOvgAA6L0AAIC7AAA8vgAAQLwAADA9AADYPQAAjj4AAIi9AACoPQAAED0AALi9AADgPAAAf78AAAS-AABkvgAAqD0AADw-AAAwvQAAcD0AABQ-AABsPgAAMD0AAHC9AAC4PQAA2L0AAKK-AAB0PgAAyL0AACy-AAAkviAAOBNACUh8UAEwCTgBSgBSCQgPEJICGAAwAWAAaAA,\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=3HmbrK6xCrs","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":1280,"cheight":720,"cratio":1.77777,"dups":["11365787570363784474"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"3614543370"},"13798504903135226489":{"videoId":"13798504903135226489","docid":"34-0-17-Z3D5216C6BF10884D","description":"Cockroachecontrol...","preview":{"posterSrc":"//avatars.mds.yandex.net/get-vthumb/4445357/e3c6e6fb234079bbe39642651cd1889c/564x318_1","videoSrc":"https://video-preview.s3.yandex.net/S48rQgAAAAA.mp4","videoType":"video/mp4"},"target":"_self","position":"19","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","summary":{"fullTextUrl":"/int_search_summary?data=http%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DxWvE7WSBfdU","linkTemplate":"/video/preview/13798504903135226489?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way&t=%%timestamp%%&ask_summarization=1"},"isAdultDoc":false,"relatedParams":{"text":"X Way IK Foam 9","related_orig_text":"IK Way","related_porno":false,"related_less_3m_off":true,"client":"d2d","no_cnt":1,"related_src":"serp","related":"{\"porno\":false,\"vfp\":1,\"orig_text\":\"IK Way\",\"url\":\"http:\\/\\/www.youtube.com\\/watch?v=xWvE7WSBfdU\",\"src\":\"serp\",\"rvb\":\"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-PwFAPwADwUHB_wBBwAA8Pj__wD79QX-BgT-AP0C_wT_AQAAAgEE_AoAAAD6BfH8A_4AABADAvUEAAAACAf_9_cAAAAGCQEJ_gEAAAIB-gn5AQAA_P_9-v8AAAD8GAMI_wAAAPcI-PYAAAAAAP_-_wAAAAAgAC0r5N47OBNACUhOUAIqhAIQABrwAX8MAPz620EEpsktADsfCAGrFQQA5-0oAsoLxf81CC4CBhYJANhdJf3XGMYA0__p_yQBsgDpBiUAhDjb_xvv7ADoxg0B-8MIAx5YE_8qAN3-3ND__9YkA_2nCQsB5hu7_tXx7_35Ew4H1cQa_tsAFP5gCu4H-MwYBOD61QfKChkE9Pa2_eFM-P_lAAoFWKMYB7tj2vkb7wgFPBkC-QIRBg6hH_X-Gbbt_GIY__0Yz-IE3jsGBjseFAjf-Qvy9BUtBCMHLAA9KAoH8CLlCNgRCQwSJAP5_TT6Edvd4wqV_AP7ztv95Cr9FucNBB0W9S_-BSAALXDe5jo4E0AJSGFQAirPBxAAGsAHwCWQvhSPUD2WcKI91gIbvhMD7jwedjq9lyy4PLcN_jwxdXy8U5R7PhmaIb2sdui8HEIVvlDwgzybSB-9tTS3vWaWjrzI4T29Bf1lvv8HOL16pNM5brAmvBhpGD0ZfLO6rFcBPmEllTyk8dU8X3xxvaT7-T353jq9s3zdPLOVPD0Plxw93JsEPNST3rz87QG9BI4EvpUR8rxtrMS8agSBPZOQk70PWCQ7IFKAumbWlDvshNe8uacLPhAaxj1Vzs28-S6FvUdEZz0ukhY9OCN3u75s271Q2sA6WDcBPM7Sr712Br67vj5pPTQP4L1EPgE8GBA1vev9Bj6TUWU8mM8oPKAQmz1XqQU9LOVGPYZNrjxjUJ47SdV7vZ_ziby1IBA8PptyO7AeN737kYW68KQFPnri1rvlgo68My02PSAqTT2lKx47BYiSvehDIbzvmHA8r0ujPY84JL6hNqI6iHlAvWzbZjvt5pQ7KRUjPTiHq70XEjC8w-11PHpJrby52P470JjpvSCFIb25poC8PTKMvaBrX72048g71QSxPaKcw7zJ3hY8ujr4uumZ_r0wjyS6auKova5fVT13r6Q68IXJPFskjT0RREy8CLSNujc1AD411e66fsMUPhECDT05M486MJNSPeq5QL2f7IO7h4v8vRXPv71Q_oE6aPYPPeKKsLyylHK76HCovdMUP7vkzwE8gKxRPYtWCb36Zva61PNuvMxKrjzVIbc7FXgCPX8thL3dLmq7p1v2PZhapb2ZrA-43rmmPTtoG73aGcc5J8CwOjVQD70yIJ04G2gevZBsybz3pQs5KLE_OoIJ9TvDBwa37u6hPWERmL34MI05A4vBOcGYIz0hy9O4rIvbPDiWwT07YIQ5BNEJPQMHFD0H8om6k5uyvOemDT2xIue4gxPRPSHz9bswSxA4JYgkPRZdjTzYNeU4V7ZqvV7ApjyNkoI4At8jvegeSLwyq2C3_FbLPQgXPL0D7gM58Hobu0cXkL0Y36M4XvH0vQA9C7x3g_s4cm_ePS9YsD2t8ag4HvnjvRvrnL0cwoW4JxIMvmxelbxfwiM5y1h-vIDGm70QuWo4xUIovT9gNL1q2JU2MzEivQRIk70gVwA2bzNQPTTOgL3GtWi32EroverLEr6YvoE5fnGJvWuVtT1Gc_q4cwghPRzt2TvNAag3G_UAvnwUKT22MPQ4FPRNPbS9p72Xl423_IS4PajPhjvAbsI4yzyoPBFnD72xYsG4ZwmXvKYEiT2asqU34j_9vQ7dLL32pt24IAA4E0AJSG1QASpzEAAaYD4PAMvlQfXc7PnrBgzzJrm-Lsib4_r_TCT_IRvfuPQw49seBQAEz_sdlQAAAAPGNhXrAP9_LuTzBtAUH5UuBiqrfALuBCE75EjJ9A6TTrHbUOhEzgC_acvHXO8HFPnk_iAALVRaBzs4E0AJSG9QAiqvBhAMGqAGAAAUQgAAbEIAAKxCAACAvwAAVEIAAIDBAACgQgAAmEEAABDBAAAgwQAAYMIAABRCAACQwgAAoMEAADxCAADgwQAAIMEAAFTCAADgQQAAFEIAAARCAACQwgAAFMIAAAxCAAAgQgAAsEEAAADAAABowgAAgEEAALjBAABAQAAAJMIAAMBAAACQQgAAdMIAAHRCAAAAQAAAGEIAABhCAAAQwQAAbMIAALjBAAAAwAAAMMEAAEBBAAAoQgAAYMEAAJDBAAAAQQAAwEAAAGjCAADgQQAAZMIAANDBAAAAwgAAUEEAAHhCAABEQgAABEIAAKDAAACAQQAAUMIAABzCAABwwQAA8EEAAABBAADgwAAAkMEAAIA_AACGwgAAJEIAAEDAAABAQAAA5kIAABRCAADwwQAAYMIAAIDCAABEQgAAEMIAAIDBAABcQgAA8MEAABxCAADgQQAAYMIAAJBBAAAYQgAA4MAAACRCAABkwgAADEIAAMBAAAAQwgAAmEEAAHDBAADAwAAAAMAAADTCAAB0QgAAXEIAAKDBAACgQAAAmMEAAADCAADAQAAAiEEAAIDAAAAAAAAA3EIAAPBBAADgwAAAWMIAAILCAAA4QgAAoEAAANBBAACiwgAA8EEAAGzCAABAwAAA6MEAACxCAACwwQAAMEIAAETCAABwwQAA-EEAANBBAADWwgAAwEAAAI7CAAAAQQAA8MEAAIhBAACgQgAAFEIAACRCAABQwQAAoMEAAIZCAADAQAAAcMEAAKDAAAA8QgAAcMEAAEjCAACEwgAAhkIAAABCAAAEQgAAdMIAAIbCAAA4wgAAuEEAABBCAACwwQAAVMIAAGDBAAC4QQAAyEEAALjBAABYwgAAsMEAACBCAADAwQAAgL8AAGBCAAAAQgAAbEIAAFTCAABMwgAA8MEAAJBBAABAwQAAHEIAAEBBAACmwgAAAEEAAPBBAADgQQAAmEEAAHDBAAA8wgAAQMEAAFBBAACEwgAAQEEAAKBAAAAYQgAAkMEAAGBBAAAUQgAA0EEAAGRCAACgQAAAgMEAAKDBAACSQgAA0EEgADgTQAlIdVABKo8CEAAagAIAAOA8AAAQvQAAZD4AAEw-AAAkPgAAUD0AANi9AAAhvwAAbL4AAHw-AABAvAAAnr4AANi9AAB0PgAAXL4AAIC7AACOPgAAFD4AAII-AADaPgAAfz8AAES-AABcvgAAiL0AACQ-AAAsPgAA4DwAABQ-AAC-vgAAhj4AAEA8AAA8PgAA6L0AAKg9AAAQPQAAJL4AAKA8AAD6vgAAfL4AAEy-AACyPgAAqL0AALi9AAAUvgAAqr4AAKK-AACSvgAAVD4AAIq-AAC4vQAAjj4AADQ-AACIPQAATD4AAES-AAAQPQAAPT8AAGS-AACePgAAhj4AABS-AABwvQAAQDwAALi9IAA4E0AJSHxQASqPAhABGoACAAAQPQAA6L0AABC9AAAdvwAAiL0AAAw-AACIPQAAjj4AANi9AACSPgAAEL0AAIi9AABwPQAAmL0AAFC9AABAvAAA4LwAAEM_AAAMvgAAoj4AAKi9AACAOwAAgDsAANi9AABAPAAADD4AAOA8AACAOwAAML0AAEQ-AACgvAAAmD0AAOC8AAAkvgAAUL0AAAS-AAAwPQAA2D0AACS-AABQPQAAHD4AAOi9AAAQvQAAML0AADC9AADIvQAAf78AABC9AADIvQAAQLwAABC9AADYPQAARD4AAOA8AAA8PgAAQLwAAIA7AAAQPQAAoLwAAFA9AAA8PgAAED0AAFC9AAAEviAAOBNACUh8UAEwCTgBSgBgAGgA\"}","related_url":"http://www.youtube.com/watch?v=xWvE7WSBfdU","parent-reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","related_vfp":1,"relatedVideo":"yes"},"cwidth":568,"cheight":320,"cratio":1.775,"dups":["13798504903135226489"],"episode":0,"season":0,"isEmbedOnly":false,"greenHost":"YouTube","hasTranslation":true,"contentTypeId":null,"censored":false,"videoContentId":"3496385988"}},"dups":{"1664743744492050223":{"videoId":"1664743744492050223","title":"Learn the \u0007[IK\u0007] \u0007[way\u0007]: A structured approach to conquer Faang interviews.","cleanTitle":"Learn the IK way: A structured approach to conquer Faang interviews.","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/shorts/erendk5j3zQ","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/erendk5j3zQ?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDeW4teFV2R3BScXA1ZHlIU09WaEx2Zw==","name":"Interview Kickstart","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Interview+Kickstart","origUrl":"http://www.youtube.com/@Interviewkickstart","a11yText":"Interview Kickstart. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":58,"text":"00:58","a11yText":"Süre 58 saniye","shortText":""},"date":"17 ara 2024","modifyTime":1734393600000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/erendk5j3zQ?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=erendk5j3zQ","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":58},"parentClipId":"1664743744492050223","href":"/preview/1664743744492050223?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/1664743744492050223?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"8081359609427175583":{"videoId":"8081359609427175583","title":"Kolay \u0007[İK\u0007] ofisini sizler için gezdik [Girişim Ofisleri]","cleanTitle":"Kolay İK ofisini sizler için gezdik [Girişim Ofisleri]","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=3Qp6gN8v10U","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/3Qp6gN8v10U?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDMDRjUEFILWlyZlprRjZFdEZHcmhoUQ==","name":"Webrazzi","isVerified":true,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Webrazzi","origUrl":"http://www.youtube.com/user/webrazzi","a11yText":"Webrazzi. Kanal onaylı"},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":653,"text":"10:53","a11yText":"Süre 10 dakika 53 saniye","shortText":"10 dk."},"views":{"text":"9bin","a11yText":"9 bin izleme"},"date":"1 ara 2016","modifyTime":1480550400000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/3Qp6gN8v10U?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=3Qp6gN8v10U","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":653},"parentClipId":"8081359609427175583","href":"/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/8081359609427175583?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"5071079549183099759":{"videoId":"5071079549183099759","title":"Öğrenci veya yeni mezun nasıl iş - staj bulur? (\u0007[İK\u0007] Sohbetleri)","cleanTitle":"Öğrenci veya yeni mezun nasıl iş - staj bulur? (İK Sohbetleri)","host":{"title":"YouTube","href":"http://runyon.fordboom.ru/post-649.html","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/vzlQAigi3qw?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDRDM3aTNVZEhZYzlNSjFNbnVRNm4yUQ==","name":"Çay Kahve İnsan","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=%C3%87ay+Kahve+%C4%B0nsan","origUrl":"http://www.youtube.com/@caykahveinsan","a11yText":"Çay Kahve İnsan. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":941,"text":"15:41","a11yText":"Süre 15 dakika 41 saniye","shortText":"15 dk."},"views":{"text":"5,5bin","a11yText":"5,5 bin izleme"},"date":"20 oca 2021","modifyTime":1611100800000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/vzlQAigi3qw?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=vzlQAigi3qw","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":941},"parentClipId":"5071079549183099759","href":"/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/5071079549183099759?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"12116690828318613986":{"videoId":"12116690828318613986","title":"\u0007[Way\u0007] \u0007[ik\u0007] tera pyar menu milya : Harmonium Tutorial","cleanTitle":"Way ik tera pyar menu milya : Harmonium Tutorial","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=KAC-bFkPc3A","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/KAC-bFkPc3A?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDaC1uT3VmZEdtanE2V2hKUXNMN2kwUQ==","name":"Waqar Ahmad","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Waqar+Ahmad","origUrl":"http://www.youtube.com/@waqarahmad210","a11yText":"Waqar Ahmad. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":103,"text":"1:43","a11yText":"Süre 1 dakika 43 saniye","shortText":"1 dk."},"views":{"text":"2,9bin","a11yText":"2,9 bin izleme"},"date":"8 oca 2021","modifyTime":1610064000000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/KAC-bFkPc3A?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=KAC-bFkPc3A","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":103},"parentClipId":"12116690828318613986","href":"/preview/12116690828318613986?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/12116690828318613986?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"9166599975438331399":{"videoId":"9166599975438331399","title":"Türkkep Web \u0007[IK\u0007] ve İmza Uygulaması Webinar","cleanTitle":"Türkkep Web IK ve İmza Uygulaması Webinar","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=lwWtiafdAA0","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/lwWtiafdAA0?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDSWFFeE8ydGJqZXhfYnVBQXpCZWFpdw==","name":"Olgar Ataseven - Lighthouse Consultancy","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Olgar+Ataseven+-+Lighthouse+Consultancy","origUrl":"http://www.youtube.com/@lighthouseconsulting","a11yText":"Olgar Ataseven - Lighthouse Consultancy. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":4222,"text":"1:10:22","a11yText":"Süre 1 saat 10 dakika 22 saniye","shortText":"1 sa. 10 dk."},"date":"27 nis 2020","modifyTime":1587945600000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/lwWtiafdAA0?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=lwWtiafdAA0","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":4222},"parentClipId":"9166599975438331399","href":"/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/9166599975438331399?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"13049401106274154516":{"videoId":"13049401106274154516","title":"\u0007[İnsan\u0007] \u0007[Kaynakları\u0007] Yönetiminin Amaçları #Ekys","cleanTitle":"İnsan Kaynakları Yönetiminin Amaçları #Ekys","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=HX_P1ZJxiCw","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/HX_P1ZJxiCw?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDZTlWYm5Ub3JpSFlKRHpOU21idU4yQQ==","name":"HD Akademi","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=HD+Akademi","origUrl":"http://www.youtube.com/@HD_akademi","a11yText":"HD Akademi. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":422,"text":"7:02","a11yText":"Süre 7 dakika 2 saniye","shortText":"7 dk."},"views":{"text":"15,1bin","a11yText":"15,1 bin izleme"},"date":"26 oca 2020","modifyTime":1579996800000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/HX_P1ZJxiCw?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=HX_P1ZJxiCw","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":422},"parentClipId":"13049401106274154516","href":"/preview/13049401106274154516?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/13049401106274154516?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"417091819025119973":{"videoId":"417091819025119973","title":"Move That \u0007[WAY\u0007]!","cleanTitle":"Move That WAY!","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=6kQNcT-sNlE","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/6kQNcT-sNlE?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDRUNKZzUycnZEMjViMGFvRFlNREF4QQ==","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=IK+TEA+%E2%80%93+%D1%82%D0%B5%D0%BC%D0%B0","origUrl":"http://www.youtube.com/channel/UCECJg52rvD25b0aoDYMDAxA","a11yText":""},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":144,"text":"2:24","a11yText":"Süre 2 dakika 24 saniye","shortText":"2 dk."},"date":"7 ağu 2020","modifyTime":1596795529000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/6kQNcT-sNlE?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=6kQNcT-sNlE","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":144},"parentClipId":"417091819025119973","href":"/preview/417091819025119973?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/417091819025119973?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"13085000691580444343":{"videoId":"13085000691580444343","title":"The Yup'\u0007[ik\u0007] \u0007[Way\u0007]","cleanTitle":"The Yup'ik Way","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=Q8NantWIMm0","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/Q8NantWIMm0?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDMXV2ek5yS25uYUJhQ3dabmhLRExCdw==","name":"Nicole Strah","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Nicole+Strah","origUrl":"https://www.youtube.com/channel/UC1uvzNrKnnaBaCwZnhKDLBw","a11yText":"Nicole Strah. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":448,"text":"7:28","a11yText":"Süre 7 dakika 28 saniye","shortText":"7 dk."},"date":"21 nis 2013","modifyTime":1366502400000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/Q8NantWIMm0?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=Q8NantWIMm0","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":448},"parentClipId":"13085000691580444343","href":"/preview/13085000691580444343?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/13085000691580444343?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"14920956074406486534":{"videoId":"14920956074406486534","title":"Ekys konu anlatımı - 3 eğitimde \u0007[insan\u0007] \u0007[kaynakları\u0007] yönetimi","cleanTitle":"Ekys konu anlatımı - 3 eğitimde insan kaynakları yönetimi","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=VHN-SjrJMKY","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/VHN-SjrJMKY?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDUklVMDEzaFpraEM4S0U1WElpc3l1QQ==","name":"Sosyal Kodlar","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Sosyal+Kodlar","origUrl":"http://www.youtube.com/@Sosyalkodlar2104","a11yText":"Sosyal Kodlar. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":1901,"text":"31:41","a11yText":"Süre 31 dakika 41 saniye","shortText":"31 dk."},"views":{"text":"13,2bin","a11yText":"13,2 bin izleme"},"date":"23 oca 2023","modifyTime":1674495006000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/VHN-SjrJMKY?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=VHN-SjrJMKY","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":1901},"parentClipId":"14920956074406486534","href":"/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/14920956074406486534?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"8243076301407229807":{"videoId":"8243076301407229807","title":"\u0007[İnsan\u0007] \u0007[kaynakları\u0007] yönetimi eğitimi 1 gün","cleanTitle":"İnsan kaynakları yönetimi eğitimi 1 gün","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=jkrFuMcJsG0","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/jkrFuMcJsG0?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDV1N3QVZ1NmR3QVRmaVRBbzZLWUF2Zw==","name":"Mikro Yazılım","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Mikro+Yaz%C4%B1l%C4%B1m","origUrl":"http://www.youtube.com/@MikroYazlm1","a11yText":"Mikro Yazılım. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":5245,"text":"1:27:25","a11yText":"Süre 1 saat 27 dakika 25 saniye","shortText":"1 sa. 27 dk."},"views":{"text":"21,3bin","a11yText":"21,3 bin izleme"},"date":"15 kas 2013","modifyTime":1384473600000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/jkrFuMcJsG0?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=jkrFuMcJsG0","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":5245},"parentClipId":"8243076301407229807","href":"/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/8243076301407229807?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"5093683402461914658":{"videoId":"5093683402461914658","title":"Eğitim Bilimleri-11 (\u0007[İnsan\u0007] \u0007[Kaynakları\u0007] Yönetiminde Temel İlkeler)","cleanTitle":"Eğitim Bilimleri-11 (İnsan Kaynakları Yönetiminde Temel İlkeler)","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=TY1fW69N9lo","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/TY1fW69N9lo?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDNjR1ZE4xRTJFS25mMTlMQlA5ZEVsZw==","name":"Öğretmenimx","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=%C3%96%C4%9Fretmenimx","origUrl":"http://www.youtube.com/@ogretmenimx332","a11yText":"Öğretmenimx. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":234,"text":"3:54","a11yText":"Süre 3 dakika 54 saniye","shortText":"3 dk."},"views":{"text":"10,8bin","a11yText":"10,8 bin izleme"},"date":"10 oca 2023","modifyTime":1673308800000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/TY1fW69N9lo?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=TY1fW69N9lo","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":234},"parentClipId":"5093683402461914658","href":"/preview/5093683402461914658?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/5093683402461914658?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"14920455101976084620":{"videoId":"14920455101976084620","title":"Ekys'de çıkabilir - eğitimde \u0007[insan\u0007] \u0007[kaynakları\u0007] yönetimi temel ilkeleri test 2","cleanTitle":"Ekys'de çıkabilir - eğitimde insan kaynakları yönetimi temel ilkeleri test 2","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=UblWxnGr5B8","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/UblWxnGr5B8?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDaDZQQjRwc1NQaEw1NFRDRDMxQ0xUQQ==","name":"Dr. Erol Önan","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Dr.+Erol+%C3%96nan","origUrl":"http://www.youtube.com/@diyetkocusagliklihayat","a11yText":"Dr. Erol Önan. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":667,"text":"11:07","a11yText":"Süre 11 dakika 7 saniye","shortText":"11 dk."},"views":{"text":"1,6bin","a11yText":"1,6 bin izleme"},"date":"15 şub 2023","modifyTime":1676477726000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/UblWxnGr5B8?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=UblWxnGr5B8","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":667},"parentClipId":"14920455101976084620","href":"/preview/14920455101976084620?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/14920455101976084620?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"539517647542721172":{"videoId":"539517647542721172","title":"Ekys'de çıkabilir - eğitimde \u0007[insan\u0007] \u0007[kaynakları\u0007] yönetimi temel ilkeleri test 1","cleanTitle":"Ekys'de çıkabilir - eğitimde insan kaynakları yönetimi temel ilkeleri test 1","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=giFSd6tny0g","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/giFSd6tny0g?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDaDZQQjRwc1NQaEw1NFRDRDMxQ0xUQQ==","name":"Dr. Erol Önan","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Dr.+Erol+%C3%96nan","origUrl":"http://www.youtube.com/@dr.erolonan","a11yText":"Dr. Erol Önan. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":706,"text":"11:46","a11yText":"Süre 11 dakika 46 saniye","shortText":"11 dk."},"views":{"text":"2,8bin","a11yText":"2,8 bin izleme"},"date":"15 şub 2023","modifyTime":1676477745000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/giFSd6tny0g?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=giFSd6tny0g","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":706},"parentClipId":"539517647542721172","href":"/preview/539517647542721172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/539517647542721172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"17604053861144215172":{"videoId":"17604053861144215172","title":"EKYS Eğitim Bilimleri 3 / Eğitimde \u0007[İnsan\u0007] \u0007[Kaynakları\u0007] Yönetimi","cleanTitle":"EKYS Eğitim Bilimleri 3 / Eğitimde İnsan Kaynakları Yönetimi","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=uPo8bqgbvEQ","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/uPo8bqgbvEQ?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDRHFEWkVRM2RkeGtqeW8zVVh3XzRXUQ==","name":"İbrahim Kemal Er","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=%C4%B0brahim+Kemal+Er","origUrl":"http://www.youtube.com/@ibrahimkemaler","a11yText":"İbrahim Kemal Er. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":664,"text":"11:04","a11yText":"Süre 11 dakika 4 saniye","shortText":"11 dk."},"views":{"text":"7,1bin","a11yText":"7,1 bin izleme"},"date":"26 ara 2022","modifyTime":1672012800000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/uPo8bqgbvEQ?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=uPo8bqgbvEQ","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":664},"parentClipId":"17604053861144215172","href":"/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/17604053861144215172?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"18061728314921904977":{"videoId":"18061728314921904977","title":"Cover song.love by keyshia Cole . how did I do ? Can I sing(by the \u0007[way\u0007] \u0007[ik\u0007] I miss up a littl...","cleanTitle":"Cover song.love by keyshia Cole . how did I do ? Can I sing(by the way ik I miss up a little bit)","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/shorts/AqUV31KSikY","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/AqUV31KSikY?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO2h0dHA6Ly93d3cueW91dHViZS5jb20vQHNoYW5pYXdvcmxkb2ZsYXVnaHM5ODM1","name":"shania world of laughs","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=shania+world+of+laughs","origUrl":"http://www.youtube.com/@shaniaworldoflaughs9835","a11yText":"shania world of laughs. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":59,"text":"00:59","a11yText":"Süre 59 saniye","shortText":""},"views":{"text":"1,5bin","a11yText":"1,5 bin izleme"},"date":"2 nis 2020","modifyTime":1585785600000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/AqUV31KSikY?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=AqUV31KSikY","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":59},"parentClipId":"18061728314921904977","href":"/preview/18061728314921904977?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/18061728314921904977?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"9342676260208457661":{"videoId":"9342676260208457661","title":"Ekys - eğitimde \u0007[insan\u0007] \u0007[kaynakları\u0007] yönetimi","cleanTitle":"Ekys - eğitimde insan kaynakları yönetimi","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=Mkpmt2ta5tM","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/Mkpmt2ta5tM?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDaDZQQjRwc1NQaEw1NFRDRDMxQ0xUQQ==","name":"Dr. Erol Önan","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Dr.+Erol+%C3%96nan","origUrl":"http://www.youtube.com/@dr.erolonan","a11yText":"Dr. Erol Önan. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":1302,"text":"21:42","a11yText":"Süre 21 dakika 42 saniye","shortText":"21 dk."},"date":"10 mar 2022","modifyTime":1646870400000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/Mkpmt2ta5tM?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=Mkpmt2ta5tM","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":1302},"parentClipId":"9342676260208457661","href":"/preview/9342676260208457661?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/9342676260208457661?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"11365787570363784474":{"videoId":"11365787570363784474","title":"Etkili e-mail yazma teknikleri","cleanTitle":"Etkili e-mail yazma teknikleri","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=3HmbrK6xCrs","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/3HmbrK6xCrs?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDcVF1WGYxd183aHJLX0Q2WVlZTFZzQQ==","name":"Başak Caba","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Ba%C5%9Fak+Caba","origUrl":"https://www.youtube.com/channel/UCqQuXf1w_7hrK_D6YYYLVsA","a11yText":"Başak Caba. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":103,"text":"1:43","a11yText":"Süre 1 dakika 43 saniye","shortText":"1 dk."},"views":{"text":"9,6bin","a11yText":"9,6 bin izleme"},"date":"14 kas 2016","modifyTime":1479081600000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/3HmbrK6xCrs?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=3HmbrK6xCrs","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":103},"parentClipId":"11365787570363784474","href":"/preview/11365787570363784474?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/11365787570363784474?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false},"13798504903135226489":{"videoId":"13798504903135226489","title":"X \u0007[Way\u0007] \u0007[IK\u0007] Foam 9","cleanTitle":"X Way IK Foam 9","host":{"title":"YouTube","href":"http://www.youtube.com/watch?v=xWvE7WSBfdU","playerUri":"\u003ciframe src=\"//www.youtube.com/embed/xWvE7WSBfdU?enablejsapi=1&wmode=opaque\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"1\" allow=\"autoplay; fullscreen; accelerometer; gyroscope; picture-in-picture\" aria-label=\"Video\">\u003c/iframe>","playerId":"youtube","providerName":"youtube.com","sourceHost":"www.youtube.com","name":"youtube.com","secondPart":{"type":"CHANNEL","id":"d3d3LnlvdXR1YmUuY29tO1VDdXBCQXBJVVp6Qmt1N2xCeWxBR0RkZw==","name":"Harry Cheah","isVerified":false,"subscribersCount":0,"url":"/video/search?text=Harry+Cheah","origUrl":"https://www.youtube.com/channel/UCupBApIUZzBku7lBylAGDdg","a11yText":"Harry Cheah. "},"faviconUrl":"//favicon.yandex.net/favicon/v2/http%3A%2F%2Fyoutube.com?color=255%2C255%2C255%2C0&size=32&stub=1"},"duration":{"value":98,"text":"1:38","a11yText":"Süre 1 dakika 38 saniye","shortText":"1 dk."},"views":{"text":"1,4bin","a11yText":"1,4 bin izleme"},"date":"25 eyl 2017","modifyTime":1506297600000,"isExternal":false,"player":{"embedUrl":"https://www.youtube.com/embed/xWvE7WSBfdU?autoplay=1&enablejsapi=1&wmode=opaque","playerId":"youtube","videoUrl":"http://www.youtube.com/watch?v=xWvE7WSBfdU","reqid":"1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL","duration":98},"parentClipId":"13798504903135226489","href":"/preview/13798504903135226489?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","rawHref":"/video/preview/13798504903135226489?parent-reqid=1769683094903555-395133324822952808-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-32-BAL&text=IK+Way","isEmbedOnly":false,"shouldPlayInstreamPreroll":false}}},"viewer":{"_isInitial":false,"clips":{"items":{},"dups":{},"loadingStatus":"None"},"internal":{"videoId":"","sandboxEventPrefix":"sandbox:","sandboxVersion":"0x001cd987dbd","isEmbedded":false,"from":"yavideo","service":"ya-video","hbPeriod":30,"table":"video_tech","isInstreamDisabled":false,"nonce":"5395133324822952808732","errorList":[],"isAdultAdv":false,"isImportantCommonAdv":false,"shouldShowAdvId":false,"advConfig":{"under-player":{"regular":{"default":"R-I-48058-725","mail":"R-A-13411721-6"},"adult":{"default":"R-I-474674-114","mail":"R-A-13426421-6"}},"under-player-lite":{"regular":{"default":"R-I-48058-728"},"adult":{"default":"R-I-474674-103"}},"under-player-old":{"regular":{"default":"R-I-48058-725","mail":"R-A-13411721-6"},"adult":{"default":"R-I-474674-114","mail":"R-A-13426421-6"}},"video-list":{"regular":{"default":"R-I-48058-708","mail":"R-A-13411721-2"},"adult":{"default":"R-I-474674-101","mail":"R-A-13426421-2"}},"search-list":{"adult":{"default":"R-I-474674-135","mail":"R-A-13426421-23"},"regular":{"default":"R-I-48058-751","mail":"R-A-13411721-23"}},"search-grid-row":{"regular":{"default":"R-I-48058-718","mail":"R-A-13411721-4"},"adult":{"default":"R-I-474674-109","mail":"R-A-13426421-4"}},"search-grid-head":{"regular":{"default":"R-I-2120168-7"}},"search-list-right":{"regular":{"default":"R-I-8843654-1"}},"before-player-old":{"regular":{"default":"R-I-2120168-1"}},"before-player":{"regular":{"default":"R-I-2120168-1"}},"search-grid-inplace":{"adult":{"default":"R-I-474674-126","mail":"R-A-13426421-16"},"regular":{"default":"R-I-48058-742","mail":"R-A-13411721-16"}}},"shouldValidateSandbox":false,"sandboxInitTimeout":15000,"isSSROnlyMastheadEnabled":true,"query":"IK Way","queryUriEscaped":"IK%20Way","filterMode":1,"isUserChild":false,"advInstreamConfig":{"regular":{"default":{"category":"2","impId":"7","partnerId":"2216089","vmapScenarioId":"119"}},"adult":{"default":{"category":"3","impId":"4","partnerId":"1988486","vmapScenarioId":"119"}}}},"playbackQueue":{"currentIndex":0,"items":[]},"related":{"items":[],"pages":[],"loadingStatus":"None","nextPageNum":0,"ncrnd":0},"playlist":{"items":{}},"delayedViews":{"ids":[],"loadingStatus":"None"}}}